従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 社宅・家賃補助制度 駅徒歩5分
【職務概要】自社開発サービスの根幹をインフラエンジニアとして支えていただきます。複数サービスを担当していただく場合もございます。【職務詳細】・同社が提供するSaasサービスの継続的サービス安定提供 →インフラ設計/構築/テスト/運用 および運用改善・障害対応・社内の開発・検証環境の整備と安定提供 →インフラ設計/構築/テスト/運用 および運用改善・障害対応・その他、インフラ業務の効率化や改善身につけられている技術、これまでの経験を活かしてもらえるよう、新しい業務にも積極的に挑戦いただく機会をつくります。◇◆…ポジションの魅力…◆◇・自社サービスのため、主体的にサービスに関わることができます。・開発者とも会話して進めていけるため、ロジカルではないことや 現実的ではないことには、きちんと無理と言いやすい環境です。・よいものを取り入れる文化があり、既存の手法だけにこだわりません。
IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > ネットワークエンジニア
SIer・ソフトウェア開発
~35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・AWSでのインフラ設計、構築、運用技術経験3年以上・Dockerの使用経験※※下記いずれかのご経験※※◆インフラ経験・2つ以上の別システムで、Linux(CentOS/Redhat系)サーバー、 および関連するネットワークの構築/管理経験:3年以上・AWSを利用したインフラ構築・運用経験:3年以上・上記項目に関連した技術におけるシステムの問題解決対応をした経験:2年以上◆アプリケーション開発及び運用経験・3つ以上の別システムで、アプリケーション開発経験:5年以上・インフラも含めた、システムの問題解決対応をした経験:3年以上
471万円~650万円 年収:471万~900万程度月給制:月額310000円給与:年収10004160円~11179200円■月給には月20時間分のみなし残業代が含まれます。■賞与:年2回(6月・12月)■昇給:年1回(5月)
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:6ヶ月
東京都 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-12 S-FRONT代々木各線「代々木」駅 徒歩2分
9時00分~18時00分※月に数回夜勤が発生することがあります
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇
各種社会保険完備、通勤交通費支給、家族手当(1~3万/月)、役職手当、住宅手当(上京者に限る) 、資格試験受験費用、合格祝い金支給、従業員持株会、スポーツクラブ・保養施設(関東ITソフトウェア健康保険組合)、その他喫煙情報:屋内禁煙
・自分自身の考えを周囲と共有し、チームで改善に向けた行動をしたい方・新しい技術に取り組むことが好きな方
【特徴】★東証一部上場★・働くときは働く、休むときは休むという社風・IT技術で中小企業を強くすることがモットーの企業・残業少なめ・18時30分には帰ります!・自社サービス、自社パッケージ事業も保持・TVCMで「楽! ラクス」も放映されています!・離職率8.9%
■同社はASP形態でのITシステムの開発と販売を行っています。顧客企業様にとっては月額数千円からの非常に安いコストで高度なITシステムを利用できるというメリットがあります。具体的なサービスとして、メールサポートのためのASPやレンタルサーバー、ショッピングカートASP、メールフォームASPなどを提供しています。■製品説明延べ40000社の導入実績を誇る同社サービスは価格優位性の高さ、導入の簡易さ、セキュリティの確かさを強みとし、中小企業から大手企業まで幅広い顧客に支持されています。※自社サービス例:メール対応管理ASP「メールディーラー」、経費精算システム「楽楽精算」、メール配信ASP「配配メール」 他
2000年11月1日
3億7837万円
連結:1890名 単体:1067名(2021年4月1日現在)
【事業内容】■クラウド事業(クラウド/ASP・レンタルサーバー)■IT技術者派遣事業【会社の特徴】【クラウドサービス事業】【IT技術者派遣事業】の2軸で事業を展開しています。■クラウドサービス事業他社に先駆けてクラウドサービスに注力し、蓄積したノウハウをもって、クラウドサービスのローコストオペレーションを実現。中小企業のお客様にリーズナブルな価格でサービスを提供する事で業務の効率化を実現し、設立以来連続して売上を伸ばしており、導入企業数も順調に増えています。■IT技術者派遣事業元々エンジニア教育事業を運営していたため研修・教育の質が非常に高く、未経験からハイレベルなJavaエンジニアを育成することに成功しています。
経験・スキルによっては早い段階からチームリーダーとして活躍することができます!
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
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10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。 これまで、1000名以上の方とお会いしてまいりました。転職者の希望をただ聞くだけではなく、別の方向性をご提案する場合もありました。その方にとって何が「ベスト」なのかを一緒に考えて、10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。私自身が29歳で転職を経験し、現在30代半ばということもあり、20代、30代の方を中心にサポートをしております。
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