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こだわり条件
上場企業
従業員1000名以上
設立50年以上
管理職・マネージャー
資格取得支援制度
インセンティブ制度あり
退職金制度
フレックス勤務
年間休日120日以上
土日祝日休み
第二新卒歓迎
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仕事内容
【職務概要】
同社のお客様向けWEBサイト（コーポレートサイト等）の
新機能の開発や既存機能の改修、運用の業務を担当します。
【職務詳細】
◆コーポレートサイトのWEBフロント基盤の技術的な対応
・CMSテンプレート、運用効率化ツール、デザインコンポーネントの制作・管理
・別システムとの連携（例：お客様マイページシステムやサイト内検索 など）
・既存のWEBフロント基盤運用のドキュメント・マニュアル化
（脱属人／制作会社依存）
・外部制作会社で作成した納品物の検収（HTML／CSS／JavaScript、仕様書等）
◆稼働中のデジタルマーケティングツールの技術的な作業
・社内データ利用の施策実施のための対象者抽出と
セグメンテーション設定（要データベースの知見）
・タグ管理ツールへの設定追加運用（JavaScript）
◇◆…この業務の魅力…◆◇
自身が開発に携わった機能が多くのお客様に評価され、
さらに社内での評価に繋がることは大きなやりがいとなります。
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職種分類
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ SE・システム設計・開発エンジニア（オープン・WEB・モバイル系）
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業種分類
SIer・ソフトウェア開発
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年齢
～39歳まで
【年齢制限理由】
例外事由 3号 イ
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
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応募条件
【必須】
・フロントエンドエンジニアとしての開発の実務経験（目安3年以上）
・JavaScriptを用いた開発経験
【尚可】
・WEBサイトの企画、運用戦略策定の経験
・デジタルマーケティングツールの開発・運用経験
・SQLなどのデータベース言語
・進行管理などのマネジメントスキル
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年収
500万円～750万円
年収:500万～850万程度
月給制：月額292200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回（7月、12月）
■昇給：年1回（10月）
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ポジション
管理職
,
メンバー
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雇用形態
正社員
正社員
契約期間：無期
試用期間：6カ月
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勤務地
東京都
東京都千代田区飯田橋2-18-4（東京本社）
JR総武線「飯田橋」駅より徒歩6分
JR総武線「水道橋」駅より徒歩6分
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勤務時間
9時00分～17時30分（所定労働時間 7時間30分）
※フレックスタイム制
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休日・休暇
【年間休日127日】完全週休2日制（土日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇
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福利厚生
社会保険完備、交通費手当全額支給、超過勤務手当、報奨金（インセンティブ）制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、DC年金、社員再雇用制度、資格取得奨励制度(情報処理等)、退職金制度、各種研修制度
喫煙情報：屋内禁煙
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フィットする人物像
・セルフスターター（主体的）な方
・コミュニケーションが円滑に交わせる方
・協調性をもって仕事に取り組める方
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転職コンシェルジュからのコメント
■技術面の魅力
・オフィスにまつわる様々な機器やソフトウェアに関わる仕事ができる
・技術や経験を活かし、お客様のビジネスをトータルにサポートできる
■環境面の魅力
・福利厚生が充実
・評価や教育が整っている
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サービス・特徴
主な事業は、「システムインテグレーション事業」と「サービス＆サポート事業」です。
この二つを柱に、お客様のビジネスチャンスの獲得やコスト削減・生産性向上・競争力強化といった課題や要望に対するソリューション、
すなわちお客様の立場に立った最善の解決策を提供しています。
そのために同社が提案しているのが「ワンストップソリューション」です。コンサルティングから情報システム構築・導入、運用サポートまで、
情報システムのライフサイクルにあわせて、一括で提供します。特定のメーカーに縛られることなく、
コンピュータ・サーバー・通信機器・複合機などのあらゆるオフィス機器や各種ソフトウェアを組み合わせ、
ITの全体最適化についてお客様の立場になって具体的に提案しています。
