求人ID : 403441624 掲載予定期間:2022/05/16(月) ~ 2022/08/31(水)

セキュリティアーキテクト(クラウド)

★東証プライム上場★安定性抜群/スーパーフレックス制/福利厚生充実◎

求人会社名:ソフトバンク株式会社

メンバー
578万円~750万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) フレックス勤務 土日祝日休み 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社が提供するサービスやソリューションを支える
    セキュリティの企画・設計・構築を担っていただきます。

    【職務詳細】
    ・セキュリティソリューションの導入企画/設計/構築/運用
    ・組織のセキュリティマネジメント施策の企画/推進/運用

    【具体的には】
    ・ゼロトラスト実現におけるソリューションの選定、システム設計、
     他部署や業務委託先と連携した構築・運用の立て付けなど
    ・IPAベンチマークを利用したセキュリティマネジメント、啓蒙活動、
     自社セキュリティ施策運用支援など
    ・クラウドセキュリティ製品(Dome9)の運用

    【ミッション】
    セキュリティ向上とインシデント0件の達成を目指し、
    セキュリティ領域における責任を果たしていただきます。

    ◇◆…仕事の魅力点…◆◇
     セキュリティの管理・向上を担うスペシャリストを目指せます!

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア) > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア)

  • 業種分類

    通信・ISP・データセンター

  • 年齢

    ~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・セキュリティアーキテクトの経験(3年以上)
    ・クラウド環境のサーバーサイドに関する知識

    【尚可】
    ・セキュリティマネジメント経験(3年以上)
    ・プロジェクト遂行スキル
    ・情報処理安全確保支援士
    ・CISSP(情報セキュリティプロフェッショナル)

  • 年収

    578万円~750万円
    年収:578万~851万程度
    月給制:月額313200円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回※年間標準賞与5ヶ月+特別加算賞与(業績に応じて支給)
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区六本木1丁目9-10 アークヒルズ仙石山森タワー
    南北線「六本木一丁目」駅 徒歩5分

  • 勤務時間

    原則9時00分~17時45分(実働7時間45分)
    ※スーパーフレックス制(コアタイム無し)

  • 休日・休暇

    週休2日制、年次有給休暇(入社初年度3~11日(入社月による)、次年度16日、付与上限21日、当年度の未取得分は翌年度へ繰り越し)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、介護・育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護・看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー・ハンディキャップ休暇

  • 福利厚生

    財形貯蓄制度、持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、キャリア開発支援制度、パソコン・携帯電話貸与(同社規定による)、Yahoo!BB社員モニタ制度/社員利用制度、永年勤続表彰
    喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

  • フィットする人物像

    ・セルフスターター(主体的)である方
    ・積極的にコミュニケーションを取ることができる方

  • サービス・特徴

    【新サービス導入】
    快適な通信環境を提供するためには、さらなるネットワークの強化が必要です。しかし都市部の基地局間の距離は密接していて簡単に解決できる問題ではありませんでした。そこで基地局を増設するのではなく「新たな技術で解決をすることが必要だ」という考えから、同社は2016年に新たなプロジェクトをスタートさせました。
    導入が見込まれている新技術を、いち早くお客さまに提供する取り組みの第一弾として、基地局容量を最大10倍に増やし、お客さまひとりひとりに専用の電波を割り当てることで問題を解消する技術を商用化しました。

求人会社情報

  • 設立

    1986年12月

  • 資本金

    2043億円(2020年3月31日現在)

  • 従業員

    単体:18173人/連結:47313人(2021年3月31…

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■移動通信サービスの提供 ■携帯端末の販売 ■固定通信サービスの提供 ■インターネット接続サービスの提供 ■新規サービスの展開
    【会社の特徴】
    ◇◆…バリュー…◆◇  ~同社独自の仕事への価値観を大切にしています~
    ・No.1:トップクラスになることで、常に新しいチャレンジ、新たな成長につながる可能性が広がります。
    ・挑戦:現状維持を常に疑い、リスクを恐れず常にチャレンジし続けることで、大きな成長につながります。
    ・逆算:目標に対して積み上げただけでは、達成できる位置は限られます。
    ・スピード:1週間後の100%より3日後の7割。PDCA(Plan-Do-Check-Act)を早く回すことで、より早い結果につながり、
          そしてより早いネクストアクションを起こすことで、より良い結果が生まれます。
    ・執念:「難しい」「できない」と思うよりも「どうやってできるか」を常に考え続けるような強い思いを持ち、
        「できる」と信じて、最後まで諦めずにやり抜けば、必ず道は開けます。

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

藤原 祐輔
株式会社ワークポート
藤原 祐輔
コンサルタント歴 : 8年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。 これまで、1000名以上の方とお会いしてまいりました。転職者の希望をただ聞くだけではなく、別の方向性をご提案する場合もありました。その方にとって何が「ベスト」なのかを一緒に考えて、10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。
私自身が29歳で転職を経験し、現在30代半ばということもあり、20代、30代の方を中心にサポートをしております。



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