従業員1000名以上 管理職・マネージャー 社宅・家賃補助制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 第二新卒歓迎
【職務概要】お客様の利用しているICTシステムの、運用および運用設計の実施をお任せいたします。【職務詳細】顧客システムの運用設計～運用サービスの実施。もしくは、ICTインフラの品質維持を目的に保守作業、障害復旧作業を行っていただきます。■コスト、利便性、安全性を向上させるための最新技術を追いかけ、お客様へ提案■お客様と会話し、要件定義、設計・構築、運用設計などを実施■複数人チームをまとめ、他部門と連携しながらプロジェクトをリーダーとして推進◇◆◇おすすめポイント◇◆◇顧客に対して、富士通製品や最新マルチベンダー製品を組み合わせて、最新インフラ技術での最適なソリューションを提案することができます。また、AI／RPAなどデジタルサービスにも取り組んでおり、新しいソリューションの企画から参画できます。プロパー、派遣、キャリアも分け隔てないフラットな職場環境で、業務を行うことができます。中途採用から管理職への昇進実績も多数あり、長期的に働くことができる環境です。サブリーダー（将来のリーダー候補）としての役割が求められています。
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ 通信・ネットワーク系 ＞ プロジェクトリーダー・マネージャー（通信・ネットワーク系）
SIer・ソフトウェア開発
～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】下記いずれか必須■基幹サーバシステムの運用SE経験（5年以上）■IT業界のコールセンタ業務経験者（CSマインド教育の受講及び、カリブレーション経験者、コールリーズン分析経験者、コールセンターの応対、お客様の声に基づいた評価・分析の経験者）【尚可】■クラウド基盤 環境設計・構築経験■ネットワークシステムの設計・構築経験
400万円～650万円 年収:400万～750万程度月給制：月額280000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（4月）
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都 東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワーJR山手線「大崎」駅 徒歩6分
8時45分～17時30分（標準労働時間7時間45分）
《年間休日125日》土曜日・日曜日、祝日、年末年始、特別休日、年次有給休暇（10日～20日支給）、産前産後休暇、慶弔休暇、通院休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇
時間外勤務手当、通勤費補助、京浜地域手当、ファミリーアシスト給付、家賃補助、財形貯蓄、従業員持株会制度、独身寮（規定あり）、各種保養施設、階層別研修、専門技術研修、キャリア開発支援喫煙情報：屋内禁煙
・セルフスターターな方
■インフラインテグレーションサービスお客様の企業経営を支える、高品質で安定したICTインフラを提供します。■運用サービスICTシステムの運用設計・運用支援・予防保守やヘルプデスクサービスなど、お客様のシステムの日々の維持管理をします。■メンテナンスサービス24時間365日、お客様ICTシステムの「安心・安全・安定」のために、スピーディ、かつ高品質なメンテナンスサービスを行います。
1989年3月1日
94億175万円
6584名（2020年6月20日現在、連結ベース）
【事業内容】ICTインフラの企画・コンサルティング、設計・構築、設置・工事、導入・展開／ICTインフラの運用・保守サービス、ならびにその他業務などトータルサービス／ハードウェア、ソフトウェア、サービスなどの販売／トータルサービスに付随する各種サービス【会社の特徴】お客様のICTインフラを安定的に運用するため、全国の拠点のSAE(サービスアカウントエンジニア)がICTインフラの設計・構築、運用、メンテナンスまでライフサイクル全般にわたり、お客様へ安心・安全を提供してきました。お客様の「働き方改革」、新たなテクノロジー活用、先進技術を駆使したネットワークに関する企画～運用までのトータルサービスなど、お客様、社会の安心・安全を支える姿勢を大切にしながら、 さらにその先の豊かな未来をお客様と共に創っています。今後は、セキュリティの面やクラウドシステムの導入など、これまで以上に最新技術を駆使しながら、運用サービスへの領域拡大としてBPOや新事業領域など、ICT領域以外にも積極的に取り組み、お客様の先のお客様まで含めたサービスを提供していきます。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
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運用エンジニア
☆富士通グループの中核企業／年間休日125日／完全週休2日制☆
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