管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし 資格取得支援制度 駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】共同住宅を中心に、医療施設、事務所ビル、ホテル等の設備設計業務をお任せ致します。【職務詳細】◆電気設備照明などの電気器具から配電設備、防災・防犯設備、さらには情報通信システムまで幅広い電気設備の設計サービスを提供します。【主な業務のながれ】▼企画・調査▼打ち合わせ▼設計▼各種届出▼法適合確認 など経験・スキルに応じて、機械設備設計または電気設備設計いずれかをお任せします。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 設計
建設・土木
～55歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・電気設備設計経験3年以上ある方▽下記いずれか必須・建築設備士のご経験・設備設計一級建築士の有資格者【尚可】・一級建築士の有資格者・RC造、共同住宅の経験がある方
400万円～650万円 年収:400万～700万程度月給制：-給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回(6月、12月)■昇給：年1回
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：
東京都 【関東】東京都 台東区(上野3-1-2 秋葉原新高第一生命ビル4階)JR総武線「秋葉原」駅徒歩7分 東京メトロ銀座線「末広町」駅徒歩4分
9時00分～18時00分
完全週休二日制（土日、祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇 年間休120日
各種社会保険完備／交通費全額支給／退職金制度／資格取得支援制度／社員旅行／各種教育制度／社内親睦会／育休・産休制度喫煙情報：
・セルフスターター（主体的）である方
同社は構造設計から設備設計、省エネ計算まで、そして基本計画から実施設計、建築確認等の対応、現場監理までワンストップで提供しています。また、耐震診断、補強設計、コンサルティング業務も行っています。構造設計と設備設計、省エネ計算のワンストップサービスにより、お客様の手間を省きます。配管ルートの可否や荷重のもれ、構造と設備の整合をとるなど、起こりうる問題を早期に洗い出し、解決する仕組みを導入しています。
2010年3月
1000万円
40名
【事業内容】構造設計・設備設計・現場監理・耐震診断／補強設計・コンサルティング（基本計画、VE提案、概算躯体数量、省エネルギーシステムの提案、設備耐震対策）【会社の特徴】同社は創業当初からの事業である構造設計では経済設計などを考慮した独自の設計ノウハウを築きあげ、2016年から設備設計事業を開始、構造・設備を一緒に受注し設計を行うことでお客様の要望を叶えた建物の設計を可能にしました。さらに2018年には省エネ事業を立ち上げ、2020年には新規事業『CAD課』を立ち上げました。このように同社は、構造や設備の技術だけでなく建築に関する技術を幅広く身につけられる環境が魅力です。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
電気設備設計職
福利厚生充実／転勤なし／幅広い業務に携われます！
送信に失敗しました。
