設立50年以上 管理職・マネージャー 社宅・家賃補助制度 退職金制度 年間休日120日以上 第二新卒歓迎 駅徒歩5分
【職務概要】送電線建設工事の施工管理業務をお任せします。リニア新幹線向けの供給線といった将来的にますます需要が見込める送電線建設です。★１級土木施工管理技士、１級電気工事施工管理技士、第一種電気工事士等に資格手当が付きます。【職務詳細】現場は山間部となることが多いため、原則宿泊を伴った業務となり、平日に現場と宿舎を行き来し、休日に自宅に戻るといった流れとなります。なお、現場出張手当を宿泊期間中1日単位で支給するほか、残業・休日手当も別途支給。また、未経験の方や経験に不安を感じられている方に関しては、先輩社員がしっかりと教える体制が整っていますので、ご安心ください。※組織としては20代～60代の幅広いメンバー（約30名）で構成されています。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 施工管理
建設・土木
～29歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・普通自動車運転免許（AT限定可）・土木・電気の知識・平日は宿泊を伴った業務となり、休日に自宅に帰るような勤務体制となるため、それに対応できる方【尚可】・施工管理経験者・下記資格をお持ちの方土木施工管理技士・電気工事施工管理技士・第一種電気工事士※1級以上の有資格者は資格手当有り！
400万円～450万円 年収:400万～450万程度月給制：-給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年3回(6月、12月、期末)※計4.5月分■昇給：年1回
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：6ヶ月
東京都 【関東】東京都 千代田区(東京本社)JR総武本線「馬喰町」駅より徒歩4分
8時30分～17時30分
休日日数122日、完全週休2日制、有給休暇15日～25日、年末年始休暇、慶弔休暇 他
通勤手当、家族手当：配偶者10000円 子供3000円／人、寮社宅、退職金制度、慶弔見舞金、社員持株会、財形貯蓄制度、現場出張手当、遠隔地長期出張手当喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
セルフスターターな方
1945年2月
4億円
187名
【事業内容】総合建設業として、愛知県を中心とした土木工事、全国的に展開している送電線工事、通信工事やソーラー発電設備の販売・設置等、エネルギー供給基盤、社会・生活基盤の土台づくり事業【会社の特徴】総合建設業＝ゼネコンの中でも、同社は、愛知県を中心とした「土木」工事や、全国的に展開している「送電線」工事を得意としています。また、近年では通信工事やソーラー発電設備の販売・設置にも取り組んでいます。インフラ工事全般を担うことで、時流に左右されない安定的な経営を、95年以上積み重ねています。また、同社はさまざまな発注者(施主)から直接工事を請け負う「元請」です。そのため、社員は自分の指揮・監督の下、地図に残るものを造り上げていくことになります。
2003/3/1
4200万円
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送電線工事の施工管理 ※ポテンシャル※
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