設立50年以上 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎
【職務概要】RC造のマンション、医療福祉施設、工場等の建築施工管理 具体的な仕事内容 マンション等の居住施設のほか、医療福祉施設、工場等、 さまざまな案件の建築施工管理全般をお任せいたします。【職務詳細】・現場巡視による工事品質の管理、技術者・作業員等の安全管理・予算管理(必要経費の計算、実費の把握)・工程管理(工事が効率的に進むように段取る)・下請け工事業者の手配 ・資材置き場の確保、工事用電源の確保・工事開始時の近隣へのあいさつ ・施工図面の作成※現場への直行直帰可能です。賃貸マンション事業では、同社のマンションにお住まいのお客様へのヒアリングも重要です。お客様の声をスピーディに反映し、よりよい提案につなげられるのも、 設計・プランニングから施工まで一貫して行う同社の強みです。また、工事現場からの声を設計に届けることも必要です。現場の声やお客様の声を聞き出し、本社に届けるのも同社施工管理の仕事です。
建築・設備・土木系技術者 > 建築・設備・土木系技術者 > 施工管理
建設・土木
~34歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・RC造の建築施工管理経験がある方【尚可】・2級建築施工管理技士の資格保有者
450万円~500万円 年収:450万~500万程度月給制:月額300000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(6月・10月)■昇給:年1回(10月)
管理職 , メンバー
正社員 正社員/契約社員契約期間:無期試用期間:3ヶ月
東京都 【関東】東京都千代田区神田須田町2丁目3番地16JR線「神田」駅南口より徒歩6分
8時00分~17時00分
週休2日制 日曜、祝日、月2回土曜(交代制)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 等
交通費全額支給、技術手当(資格手当)、時間外勤務手当、こども手当、キャリアプラン奨学金制度 技術手当(1級建築施工管理技士 10000円 等) 喫煙情報:敷地内禁煙
セルフスターター(主体的)である方
5000万円
150名
【事業内容】■土木工事事業■建築工事事業■営繕工事事業■戸建住宅建設事業■宅地建物取引事業■産業廃棄物処理事業【会社の特徴】同社は、埼玉優良地場ゼネコンとして、設立以来無借金を続け、安定した経営基盤を築いています。感動創造建設会社として、顧客に感動を提供する企業を目指しています。1963年の創業以来、社是である「信を以て宝と為す」の理念のもと、顧客と地域社会の発展に寄与すべく、事業を拡大してきました。公共土木工事、官民建築工事、企業誘致、土地活用提案、既存施設の営繕工事、メンテナンスなど、埼玉地域密着企業ならではの「スピード」と「安心、安全」を顧客に提供しています。様々な表彰制度があり、頑張った社員は必ず評価されます!
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
5年後、10年後も転職してよかったと思えるようなお仕事を見つけられるようサポートさせていただきます 「今の会社の将来が心配…」「果たして今の職場で自分の望むキャリアが描けるのか…」このような悩みを抱えているものの、なかなか転職活動の一歩が踏み出せないという方も多いのではないでしょうか?そういった方はぜひ一度ご面談にお越しください。ご面談では求職者様のこれまでのキャリアを振り返り、将来的なキャリアプランも一緒に考えたうえで、5年後、10年後も転職してよかったと思えるようなお仕事を見つけられるよう親身にサポートさせていただきます。私は建設・不動産業界の販売職やサービス職、営業職の転職サポートを担当しており、年間600名近い求職者様の転職活動のサポートをしてまいりました。その中で身につけたノウハウを踏まえ、キャリアプランのアドバイスができることを強みとしています。まずはお気軽にご相談くださいませ。
建築施工管理
創業以来無借金経営★提案型のビジネスモデルで街づくりに貢献できます
送信に失敗しました。