管理職・マネージャー 資格取得支援制度 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし 駅徒歩5分
【職務概要】同社にてECサイトのプロモーションを中心に担当していただきます！【職務詳細】・売上分析、戦略立案、販促施策の展開・既存取引先との渉外業務・社内各部署との案件調整、進行・SNSを利用したプロモーション・社内各部署との案件調整、進行自社サイトで販売をしたコンテンツのユーザー動向を分析し、売上拡大に向けてプロモーションを中心に企画提案なども行っていただきます。また、取引先との渉外交渉も行い、社内外での円滑なコミュニケーションを取ってもらいます。プロモーション、数値分析、サイト改修、渉外業務など、広く業務に携わっていただき、幅広くご経験を積むことが可能です。事業成長に深く関与する事ができ、自身の成長に繋がります。個々の裁量が大きく、関係各所と多角的に仕事を進める事ができ、様々な事にチャレンジできる環境になっています。
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Webメディア・サービス
～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・二次元コンテンツに対してビジネス視点での思考と行動が取れる方・渉外経験をお持ちの方・ご自身で事業を進めた経験をお持ちの方【歓迎】・出版社に対しての営業経験をお持ちの方・ゲームメーカーに対しての営業経験をお持ちの方・プロモーション経験をお持ちの方・その他エンタメ業界での営業／実務経験★10時～18時の実働7時間！★1ヶ月の平均残業時間は20時間程度！★年間休日120日以上、福利厚生充実！★リモートワーク可能！
400万円～600万円 年収:400万～600万程度月給制：月額285000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（4月）
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル12FJR山手線「秋葉原」駅中央改札口より徒歩2分
10：00～18：00（実働7時間）
年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝日）、GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休制度あり
残業手当（1分単位で支給。定時前に出勤した場合も対象）、慶弔見舞金、出張手当、副業可、リモートワーク可、デュアルディスプレイ、社内自販機、簡易社食、書籍購入・セミナー参加の支援、ウォーターサーバー、育児のための時差勤務制度、通勤交通費、選択制確定拠出年金喫煙情報：屋内禁煙
・セルフスターター（主体的）な方・コミュニケーションが円滑にできる方
「ユーザーとクリエイターが楽しみながら、幸せに生きていける社会にする」同社は、クリエイターの方々とユーザーの方々の架け橋となり、日本が誇る文化を国内外に発信し、夢と感動をお届けすることで、同社に関わる全ての人々を幸せにし、世の中に貢献します。2020年度のグループ売上高は253億円を突破しました。ご利用ユーザー数721万人、お取り扱い作品数46.9万作品、お取引クリエイター・法人数は58000と皆様に支えられ、事業を拡大しています。さらなる成長のために、電子コミックサービス「comipo」、コンテンツレーベル「viviON enter」「GIRLSMANIAX」など、新規サービスやコンテンツの企画・開発に積極的に取り組んでいます。
2021年10月1日
5000万円
318名（2021年12月現在）
【事業内容】インターネット関連事業／コンテンツ制作事業【会社の特徴】同社は、“二次元を愛するオタク” に焦点を当て、グループ全体でコミックやゲームの配信および制作、クリエイター支援関連のプラットフォームといった幅広いコンテンツを展開しています。同社では、“オタクカルチャー”という文明を何よりも大切にしています。オタクカルチャーには、カルチャーの発信を担うクリエイターと、カルチャーを盛り上げるユーザーの2種類の存在があります。同社では、クリエイター向き、ユーザー向きとそれぞれを対象としたサービスを展開することで、すべてのオタクが幸せになれることを目標に、事業を行っています。オタクカルチャーにはさまざまな多様性があり、個々で大切にしている思いも異なります。クリエイターの方々とユーザーの方々で求めるものが大きく異なる場合もあります。そのすべてのオタクを幸せにするためには、常に顧客が何を求めていて、何を一番大切にしているかをしっかりと捉えることが、何よりも大切であると考えています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
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多角的な視点からのアドバイスが可能です。 入社以来、幅広い業界の求職者様を担当しキャリア形成をサポートしてまいりました。その中でも、経理・人事・法務などを中心とする管理部門系職種の転職サポートに強みを持っており、多角的な視点からのアドバイスが可能です。経験の浅い若手クラスからマネージャー・部長などの管理職クラスまで、幅広いキャリア層の方を転職成功まで導いた経験が多々ございます。また現在は、管理部門系職種の転職サポートを担当するチームの責任者として従事しており、チームのマネジメントも担っております。そのため、多種多様な転職の成功例やノウハウを豊富に保有しており、情報量が重要になってくる転職活動において、参考になる情報をご提供できるかと存じます。
ECサイトのプロモーション担当
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