求人ID : 402730253 掲載予定期間:2022/05/06(金) ~ 2022/08/31(水)

テクノロジーリーダー

自社内開発/長期就業者多数/昇給制度や退職金制度が充実◎

求人会社名:株式会社ジェーエムエーシステムズ

メンバー
600万円~850万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 土日祝日休み フレックス勤務 駅徒歩5分 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    テクノロジー面のリーダーとして、技術調査だけでなく、設計や開発において品質確保におけるプロジェクト全体のコントロール、また技術者の育成について、計画、実行、指導などもお任せします。
    特定言語や特定製品においてシステムアーキテクトとしての業務経験がある方を対象としています。

    【職務詳細】
    パッケージ、WEBフロント、バックエンド、サービス連携、クラウド活用など多岐にわたる技術を駆使してECや関係するシステムについて、提案、開発、運用するチームのサブリーダー、もしくは一員として案件に参画いただきます。
    特定ベンダーの製品に依存することはなく、最新技術やサービスを積極的に活用する風土があり、自由度高くアーキテクチャを設計することが可能です。

    ★自社独自のサービス「2ndSTEP」を提供しています★
    サービスの内容としては、システムを中心としたECに関するコンサルティングから、提案、開発(バックエンド:PHP、フロントエンド:Java)、ECサイト運用やWEBマーケティングといった、ECに関する全般を広く対応しています。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~44歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・特定言語や特定製品においてシステムアーキテクトとしての業務経験(年数問わず)
    ・PHP(C#、Javaでも可)を使ったシステムの設計、開発、テスト経験
    ・クラウド(AWSまたはAzure)でのアプリケーション設計/開発経験があること
    ・サブリーダー相当以上の経験があり、2人以上のメンバーの育成を含むマネジメントを実施した経験
    【尚可】
    ・ECサイトに関して、システムアーキテクトとしての業務経験がある方(年数問わず)

    【ECシステム開発だけでなくEC事業の支援も可能です!!】
    ECサイトを構築して終了という関係でなく、WEBマーケティングなどで継続的な関係を構築しています。1社1社を大切に、お客様のためになる提案であれば、積極的に行い、必要であれば、ECサイト以外の構築も実施します。「ECシステムに詳しい」ではなく「EC事業に詳しい」を目指すことができます!!

  • 年収

    600万円~850万円
    年収:600万~960万程度
    月給制:月額316800円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:業績により年2回支給されます。(昨年実績:平均4.46ヶ月/年)
    ■昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月

  • 勤務地

    東京都

    東京都港区海岸1丁目16-1
    ゆりかもめ 「竹芝」駅 徒歩1分
    JR山手線 「浜松町」駅 徒歩12分

  • 勤務時間

    9時15分~18時15分※事業部によってはフレックスタイム制あり 1日の標準労働時間8時間(コアタイム10時00分~15時00分)

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇、創立記念日、その他(リフレッシュホリデー)

  • 福利厚生

    各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)/退職金制度/再雇用制度/育児短時間勤務制度/資格報奨制度/リフレッシュホリデー制度/フリーファッション制度/財形貯蓄制度/確定拠出年金
    喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

  • フィットする人物像

    ■自分の業務範囲を決めず、柔軟にチャレンジしていくことができる方
    ■セルフスターターの方
    ■自身の成長を望む意欲的な方
    ■社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方

  • 転職コンシェルジュからのコメント

    ◎社団法人日本能率協会(JMA)グループ
     ◆魅力
     ・安心の業基盤
      40年以上にわたり、日本産業界における経営効率化の
      促進のため設立された社団法人を母体に発展しました。
     ・様々な案件に携われる
      大手流通グループのオムニチャネル構築、
      大手アパレルチェーンのWEBシステム構築、
      流通系のビッグプロジェクトなど。
     ・福利厚生が大充実
     ・昇給制度、退職金制度が充実

  • サービス・特徴

    ■システムインテグレーションサービス
    ■セキュリティ/社内運用管理コンサルティングサービス
    ■金融/流通/小売業界を主とする業界特化型ソリューションの提供
    ■ERP/BI/グループウェアを主としたパッケージソフトとのシステム連携

    スマートフォン/タブレット端末を企業で導入する際のセキュリティや運用管理方法におけるさまざまな課題を解決します。
    また、基幹システムや業務システム、スマートデバイスを連携した大規模システム構築を実現します。

求人会社情報

  • 設立

    1971年11月

  • 資本金

    3億8150万円

  • 従業員

    357名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■エンタープライズ・アプリケーション ソリューション■コンサルティングサービス■システム受託開発■ネットワークインテグレーションサービス
    【会社の特徴】
    大規模システム開発での堅い実績と先進分野での高い技術と幅広い実績を兼ね備えた独立系の中堅SIerです。大手ベンダーやスタートUP企業と連携しワンストップでシステム・サービスをお客様に提供しています。

    ▼~同社が開発したアプリについて~▼
    モバイルセキュリティソリューション『KAITOシリーズ』や位置情報ビッグデータの分析・可視化ツール『LOGIO(ロヂオ)』などが、
    主力サービスで、金融機関も認める信頼性の高さや、ビジネスにおいて必要とされる機能が多くの企業で好評です。

職種PR

同社はJMAグループ(総勢1700名)の一角を担い、日本能率協会として活動していた時代を含め40年にわたり「経営革新推進のための情報システム化パートナー」としてSIer事業を営んでいます。
長年培ったノウハウを基にした新規事業のスタートアップに携わることができます。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

藤原 祐輔
株式会社ワークポート
藤原 祐輔
コンサルタント歴 : 8年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。 これまで、1000名以上の方とお会いしてまいりました。転職者の希望をただ聞くだけではなく、別の方向性をご提案する場合もありました。その方にとって何が「ベスト」なのかを一緒に考えて、10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。
私自身が29歳で転職を経験し、現在30代半ばということもあり、20代、30代の方を中心にサポートをしております。



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