従業員1000名以上 管理職・マネージャー 社宅・家賃補助制度 インセンティブ制度あり 第二新卒歓迎
【職務内容】同社のゲームタイトルを支え、さらに盛り上げていくようなモバイルアプリ(ノンゲーム)の開発を行っていただきます。
IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)
ゲーム
~40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・Android OS に対する理解・OSに最適化されたアプリケーションを実装できる能力・Android Studio、Gradle に習熟しており、複雑な調査やデバッグを行う能力・アプリのパフォーマンス改善を追求する能力・サーバー側とのデータ通信や非同期通信などの設計/実装経験・オープンソースのライブラリなどを使った実装経験
400万円~650万円 年収:400万~1000万程度月給制:月額333333円給与:年収例:540万円/27歳600万円/30歳760万円/38歳■賞与:業績による(昨年実績は年2回)※賞与外インセンティブ制度有り■昇給:年2回
管理職 , メンバー
正社員 正社員/契約社員契約期間:無期/有期試用期間:
東京都 東京都
10:00~19:00
完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇(7月1日~11月30日までの期間に3日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(入社日に付与)、慶弔休暇
総会、オフィシャルクラブ制度、健康サポート制度、家賃補助制度(2駅ルール・どこでもルール)、引越手当、子ども手当、企業型確定拠出年金制度(正社員のみ)喫煙情報:屋内禁煙
・書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ SPI試験 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定・書類選考 ⇒ SPI試験 ⇒ 1次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 ※職種によってフローが異なる場合がございます。
2011年5月
1億2480万円
2360人
【事業内容】◆ゲームの企画・開発・運営 ◆アニメーション制作 ◆投資支援
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
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求職者様へ正しい情報に基づいた的確なアドバイスやコーチングにより、転職をご支援させていただきます。 私自身、3度(25歳、32歳、34歳)の転職経験を有しております。その都度、明確な理由と目的があり、その先々で実現したいことを設定し環境を変えてきました。相談をいただくこととなった方と真摯に向き合い、転職を考えた背景と目的が点と点ではなく、きちんと線として繋がり一貫性のあるキャリアパスとなるよう最大限寄り添って、二人三脚で転職先を探し求められたらと考えております。
【モバイルアプリ開発】Androidエンジニア
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