求人ID : 403519653 掲載予定期間:2022/04/26(火) ~ 2022/08/31(水)

【リモート】フロントエンドエンジニア

リモートワークOK!おもてなしのデジタル化で顧客体験をデザイン!

求人会社名:株式会社Sprocket

管理職 , メンバー
650万円~850万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 リモートワーク

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社にてフロントエンドエンジニアのポジションを担っていただきます。

    【職務詳細】
    ・新規機能開発・既存機能改修におけるフロントエンド領域の開発牽引
    ・UXデザインチームとのコミュニケーションを含めた共通コンポーネント化の推進
    ・複数チームでの並行開発を見据えたマイクロフロントエンド化の推進
    ※管理画面のフロントエンド開発に軸足をおきつつ、バックエンド開発にも携わっていただくことも可能です。

    開発環境:
    言語       JavaScript、CSS、HTML、TypeScript
    フレームワーク  React、redux、Express、PlayFramework、Akka
    データベース   PostgreSQL、MySQL、BigQuery、DynamoDB
    ソースコード管理 git
    プロジェクト管理 GitHub、Trello、backlog
    情報共有ツール  Slack、esa
    その他      Terraform、jest、kubernetes、AWS、gcp

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~39歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・フロントエンド開発実務経験が3年以上
    ・JavaScript、もしくはTypeScriptの実務経験
    ・次のフレームワークの内、いずれかを使用した経験があること
      - React、Vue.js、Angular
    【尚可】
    ・スクラムによる開発の経験
    ・Atomic Designに基づくコンポーネント設計経験
    ・次の技術を使用した開発の経験
     - Redux、 TypeScript、GraphQL

  • 年収

    650万円~850万円
    年収:650万~1000万程度
    月給制:月額460000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:-
    ■昇給:年2回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:

  • 勤務地

    東京都
    東京都目黒区東山1-2-7 第44興和ビル2F
    東急電鉄「中目黒」駅徒歩8分

  • 勤務時間

    10:00~19:00

  • 休日・休暇

    週休2日制、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、

  • 福利厚生

    交通費支給、在宅・リモートワークOK
    喫煙情報:配属先により異なる

  • フィットする人物像

    ・主体性を発揮できる方

  • サービス・特徴

    ・WEB接客SaaSのリーディングカンパニーとして、WEB接客ツール【Sprocket】を提供しています。
    オンラインショップでも実店舗のように、お客様の状況にあわせた声掛けができるようになります。
    お客さまの購入意欲をアップする成功事例を「鉄板シナリオ40」としてストック、経験豊富なプロデューサーが迅速かつ効果的な、導入企業にあったシナリオを提案します。

    WEB接客領域が市場として認識され始めたのは2015年あたりから。そこから右肩上がりで市場は成長を続け、競合企業はある程度淘汰され、
    同社は業界でも上位の立ち位置にいます。

求人会社情報

  • 設立

    2014年4月1日

  • 資本金

    1億4079万8032円

  • 従業員

    40人

  • 事業概要

    【事業内容】
    顧客育成プラットフォーム「Sprocket」の開発・販売
    【会社の特徴】
    同社は、Webサイトにおけるコンバージョン(購入・入会・資料請求・問合せ等)を増やしたい企業様向けに、自社開発のWeb接客ツールの導入及びコンバージョン改善コンサルティングを行っている会社です。
    「コンバージョン(CV)のラストワンプッシュを攻略する」という事業のテーマを設定しており、同社の仕事の領域としてはデジタルマーケティング領域になります。

    組織の特徴として、前提にあるのが大幅な裁量と自由度を持って働ける環境であること。
    成果が出ていれば働き方は問わないスタイル。勤務地や勤務時間も個人の裁量にお任せ。全て自己責任・自己判断で対応OK。
    どのような働き方が自分にとってパフォーマンス を最大化出来るかは、自分が一番わかっているという判断です。

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

川勝 弘行
株式会社ワークポート
川勝 弘行
コンサルタント歴 : 10年
土/日でも面談可能 親身なコンサル 業界知識豊富
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア

求職者様へ正しい情報に基づいた的確なアドバイスやコーチングにより、転職をご支援させていただきます。 私自身、3度(25歳、32歳、34歳)の転職経験を有しております。
その都度、明確な理由と目的があり、その先々で実現したいことを設定し環境を変えてきました。
相談をいただくこととなった方と真摯に向き合い、転職を考えた背景と目的が点と点ではなく、きちんと線として繋がり一貫性のあるキャリアパスとなるよう最大限寄り添って、二人三脚で転職先を探し求められたらと考えております。



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