求人ID : 402801904 掲載予定期間:2022/05/16(月) ~ 2022/08/31(水)

プロジェクトマネージャー

福利厚生充実!フレックスタイム!デジタルとリアルの融合の実現に携われます!

求人会社名:株式会社Showcase Gig

メンバー
500万円~750万円

募集要項

  • こだわり条件

    フレックス勤務 土日祝日休み 転勤なし

  • 仕事内容

    【職務概要】
    O:derプラットフォームを活用した、「未来型消費体験創出プロジェクト」における開発マネージャーを募集いたします!

    プロジェクトの開発PMとして、大手クライアントへの企画支援の上流工程から、KPI設計、要件定義、設計、開発、試験、運用まで一貫したプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。
    同社の過去のサービス創出事例に基づくメソッドをお伝えしながら、他社にはないクオリティのデジタル&リアルのプロジェクトを経験できるポジションです。

    【業務詳細】
    ・企画や要件定義フェーズでのクライアント折衝
    ・ドキュメント作成 (機能一覧、画面遷移図、画面設計書など)
    ・コンシューマファーストの目線を持ったプロダクトの構想の案出
    ・社内外の開発者及びデザイナーとコミュニケーションをとりながらプロダクト開発を推進
    ・プロジェクトの工程管理、実店舗におけるフィールドテストの計画・実施
    ・プロジェクトのQCDに責任を持って推進
    ・リリース後の運用や改善の提案

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    Webメディア・サービス

  • 年齢

    ~44歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・SaaSビジネスやAPI、Webサービス、モバイルアプリなどの開発プロジェクトのマネジメントやディレクションの実務経験

    【尚可】
    ・数千万規模の開発プロジェクトのマネジメント経験
    ・Webサービスまたはスマホアプリの要件定義、設計 (要件定義書、画面設計書の作成)に携わった経験
    ・BtoBtoCのビジネスに携わった経験

  • 年収

    500万円~750万円
    年収:500万~1000万程度
    年俸制:-
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:決算賞与あり
    ■昇給:年2回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区北青山1-2-3 青山ビルヂング7F
    各線「青山一丁目」駅 0番出口直結

  • 勤務時間

    フレックスタイム制(コアタイム10時00分~16時00分)

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇(入社時即日付与、入社月により変動あり)、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇

  • 福利厚生

    社会保険完備、交通費全額支給、フレックスタイム制度、残業手当、役職手当、社内カフェ無償利用制度、歓迎会ランチ代支給、社員紹介手当、フィットネス手当、外部勉強会・セミナー参加サポート、チームビルディング支援制度他
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・セルフスターター(主体的)な方

  • 転職コンシェルジュからのコメント


     ■技術面
     ・自社サービスのスマートフォンアプリの開発に携われる!
     ・大手企業を顧客に大規模なデジタルサービスの開発ができる!
     
     ■環境面
     ・一人ひとりの裁量も責任も大きい、チャレンジできる環境!
     ・アットホームで自由な雰囲気の中、チームワークを大切にしている環境!

  • サービス・特徴

    ★同社サービス★
    「O:derプラットフォーム」
    飲食・小売店向けに提供する次世代店舗創出プラットフォームです。モバイルオーダーサービスとして、店内向けに「O:der Table(オーダーテーブル)」、テイクアウト向けに「O:der ToGo(オーダートゥーゴー)」を提供しており、店内・店外双方のモバイルオーダーに対応しています。

    現在、全国およそ4000店の飲?・?売店舗にプラットフォーム導?が進んでおり、コンシューマー・フロントエンドからPOS・基幹システムまでが連携可能な店舗システム構築を実現しています。新時代の消費?動を捉えたサービスのアップデートを進め、さらに進化していきます!

求人会社情報

  • 設立

    2012年2月

  • 資本金

    612490000円

  • 従業員

    60名

  • 事業概要

    【事業内容】
    モバイルオーダープラットフォームの運営・デジタルサービス/スマートフォンアプリの企画開発・次世代IoT店舗開発
    【会社の特徴】
    モバイルペイメントプラットフォームを中心に事業展開するスタートアップです。2012年に設立された会社ですが、すでに“オムニチャネル”または“モバイル決済”の領域において突出した実績を残しています。同社のビジネスモデルはスマートフォンアプリを中心としたBtoBtoCのサービスで構成されています。BtoC領域においては飲食や小売の業態へ向けて消費者の生活利便性を向上する仕組みを提供し、BtoB領域においては企業や店舗の課題ソリューションを提供しています。2013年7月にβ版がスタートしましたが、当初から一部のテレビ、新聞など多くのメディアで取り上げられる存在となりました。各所へのO:derの導入と並行して、「超」の付く大手企業とのパートナーシップも進んでおり、O:derプラットフォームをベースとした共同開発プロジェクトが複数リリースされています。
    資本提携も進んでおり、2016年3月には業界大手のカード会社や、2017年3月にはPOSレジシェア大手企業、2018年10月には旅客鉄道会社のスタートアップと提携し、強固な協力体制を築いています。

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

藤原 祐輔
株式会社ワークポート
藤原 祐輔
コンサルタント歴 : 8年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。 これまで、1000名以上の方とお会いしてまいりました。転職者の希望をただ聞くだけではなく、別の方向性をご提案する場合もありました。その方にとって何が「ベスト」なのかを一緒に考えて、10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。
私自身が29歳で転職を経験し、現在30代半ばということもあり、20代、30代の方を中心にサポートをしております。



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