NEW 求人ID : 403661628 掲載予定期間:2022/05/16(月) ~ 2022/08/31(水)

アプリケーションエンジニア(リーダー候補)

JASDAQ上場企業/中途入社者活躍中/50年以上赤字なし!

求人会社名:株式会社クエスト

管理職 , メンバー
500万円~750万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 設立50年以上 管理職・マネージャー 退職金制度 土日祝日休み 第二新卒歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社アプリケーション開発部署にて新規・保守開発を含む運用保守業務のチームリーダーとして業務を担当していただきます。

    【職務詳細】
    ◆お客様の要望を汲み取り、既存のシステムに対してJavaやPHPを中心とした言語での機能追加、修正
    ◆システムライフサイクルを見据えた新規開発及び導入後の運用保守
    ◆intra-mart、セールスフォースを用いたシステムの開発及び運用保守
    ◆自社メンバー、ビジネスパートナー様の管理
    ◆予算管理・進捗管理(マネジメント業務)

    【プライム案件の豊富さ】
    ◆同社は中規模SIerですがプライム案件比率は9割。お客様は誰もが1度は聞いたことのある大手優良企業。エンドユーザーとの間に大手SIerが間に入ること無く、お客様と一緒になってビジネスを加速させる喜びを感じられるのもプライム案件の魅力です。
    【資格手当が支給されます!その他、受験費用補助もございます】
    ※資格手当は毎年見直しが行われ、該当資格は200以上!
    受験料は1つの資格に対し最大4回まで全額負担しております。
    また資格取得者には別途資格手当が支給されており、成長への
    後押しを行っています。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・Java開発経験
    ・PHPでの開発経験
    ・リーダー、サブリーダーの経験

    【尚可】
    ・Javaでの開発から運用保守全般の経験
    ・intra-mart、セールスフォースの経験
    ・AWS等クラウド資格保有者及び実務経験

  • 年収

    500万円~750万円
    年収:500万~750万程度
    月給制:月額357142円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回(6月・12月)
    ■昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    【本社】〒105-0023東京都港区芝浦1-12-3 Daiwa芝浦ビル ※案件先による
    JR山手線・京浜東北線「田町」駅徒歩10分
    都営地下鉄三田線「三田」駅徒歩15分 ※案件先による

  • 勤務時間

    9:00~17:30※就業時間は案件先による

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇

  • 福利厚生

    健康保険、厚生年金、年金基金、雇用保険、労災、団体保険、退職金制度、社員持株制度(奨励金有)、財形貯蓄、慶弔見舞金、育児・介護休暇制度、健保直営保養所(箱根・金谷・白樺湖)、及び全国の健保関連施設利用可、確定拠出年金制度、短時間勤務制度、他
    喫煙情報:配属先により異なる

  • フィットする人物像

    ・新しい技術が好きな方

  • 転職コンシェルジュからのコメント


     ☆★☆★オススメポイント☆★☆★

     ■大手企業との40年来の直接取引による築き上げた3つの資産
     ・先端的なIT技術
     ・高いサービス品質
     ・600名超に及ぶプロフェッショナルIT技術者集団
     ■堅実経営と着実な発展が経営理念
     ・いたずらに規模の大を追わず、
      独立系企業だからこその“中立性”に拘っています。
     ・顧客からの信頼により、安定した顧客基盤・堅実な
      経営方針の下「創業以来赤字決算なし」を達成しています。
     ・離職率平均4.5%!

     ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★

  • サービス・特徴

    ◎人を大切に考えている温かい会社
    同社は「人」こそ財産という考えを持っているため、社長から部門長、先輩社員、全社員が若手を育てていく風土が成り立っています。そのため、同社にはとにかく『面倒見がいい』、『温かい』、『フランク』なメンバーが集まっています。女性に対しても平等であり、育児休暇、時短勤務も推奨しているため、出産後の復職率は100%です。
    ◎資格手当てが毎月給与に反映!(受験費用補助もあり)
    資格手当該当資格は200以上あり、実際の支給額として月額3000円から100000円以上支給されている社員もおり、資格推奨の為に全社的にバックアップしています。

求人会社情報

  • 設立

    1965年5月

  • 資本金

    4億9103万1000円

  • 従業員

    912名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■ITサービス■システム開発・保守■インフラサービス■ビジネス・プロセス・アウトソーシング
    【会社の特徴】
    ■堅実経営と着実な発展が経営理念
    ・いたずらに規模の大きさを追わず、独立系企業だからこその“中立性”に拘り、お客様の立場に立ったITサービス・ソリューションを提供しています。
    ・顧客から大きな信頼を得ることで、安定した顧客基盤・堅実な経営方針のもと、IT企業としては数少ない「創業以来赤字決算なし」を達成しています。
    ■社員の人柄
    本社では、役員・幹部から新入社員まで開放的な同じフロアに机を並べ、相談・会話が交わされています。別部門からの依頼にも皆が快く応じる文化があり、とてもよい環境です。社外では同好会のほか、有志で構成するバンド活動なども行われています。

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

藤原 祐輔
株式会社ワークポート
藤原 祐輔
コンサルタント歴 : 8年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

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私自身が29歳で転職を経験し、現在30代半ばということもあり、20代、30代の方を中心にサポートをしております。



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