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こだわり条件
従業員1000名以上
管理職・マネージャー
土日祝日休み
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
社宅・家賃補助制度
資格取得支援制度
駅徒歩5分
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仕事内容
【職務概要】
製造メーカー（Mobility系・Consumer系）に対して、
業務の委託化を進めるにあたって、下記業務を担っていただきます。
【職務詳細】
・Modis VSNでの受託化においての業務の切り分け判断
・クライアントに対する提案活動・
社内での受託体制構築（人員・内部調整）
・受託業務のプロジェクトマネジメント
・後進の育成
【担当する業界】自動車、自動車電装部品、鉄道、航空宇宙、医療機器、家電工作機械等の大手メーカー等
【バリューチェーン・イノベーター】
お客様の開発現場で技術を提供するだけでなく、開発現場に潜む本質的な課題を解決し、お客様のビジネスを革新していくサービスを提供しており、「バリューチェーン・イノベーター」と呼んでいます。現場目線と第3者の視点を持ち、解決策の実行まで行うこのサービスは、お客様からも高い評価をいただいており、近年はビジネスコンサルタントと同様に、お客様の経営課題の解決にも貢献しています。
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職種分類
電気・電子・機械系エンジニア ＞ 電気・電子・半導体系 ＞ 研究・開発・設計（電気・電子・半導体）
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業種分類
アウトソーシング
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年齢
～45歳まで
【年齢制限理由】
例外事由 3号 イ
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
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応募条件
【下記いずれかの経験を有する方】
・委託化、受託化の推進のご経験
・受託業務のプロジェクトマネジメントのご経験
・事業企画のご経験
・ビジネスコンサルティングのご経験
・プリセールスのご経験
【下記に該当する方は尚可】
・社内の他部門と連携し一緒になって成果を追い求めたり、それを支援できる方
・本質的な問題は何かを考え、その解決に向け協働できる方
・自身が躍動したい人、顧客の躍動化を支援したい人
※サービスをイチから作り上げたいという方は大歓迎です！
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年収
700万円～950万円
年収:700万～1200万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回
■昇給：年1回
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ポジション
管理職
,
メンバー
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雇用形態
正社員
正社員
契約期間：無期
試用期間：3ヶ月
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勤務地
東京都
【本社】〒108-0023
東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
JR山手線「田町」駅東口徒歩5分
都営三田線「三田」駅A4出口より徒歩7分
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勤務時間
9：00～18：00
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休日・休暇
年間休日126日(土日、祝日、夏季、年末年始)、有給休暇(入社半年経過後10日、最高20日)、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇 など
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福利厚生
財形貯蓄制度、所得保障保険、団体保険制度、互助会制度、資格取得報奨金制度、親睦補助（親睦を目的とした会合時の費用を、規定に基づき補助）慶弔見舞金、実績報奨金、業績報奨金、役職手当、単身赴任手当、住宅手当、資格手当、家族手当
喫煙情報：屋内禁煙
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フィットする人物像
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転職コンシェルジュからのコメント
■エリア限定／成長にあわせた給与アップが可能／生涯設計エンジニア
同社独自のサービス（バリューチェーン・イノベーター）が特徴的な企業です。
技術力だけでなく、マネジメントや問題解決力を活かし生涯エンジニアを実現したいと思っている方を広く募集しております！
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サービス・特徴
【ビジョン】「バリューチェーンイノベーター」を提唱し、同社はお客様の様々な課題を解決するために、技術で支えるエンジニアという従来の顔に加え、課題を解決するファシリテーター、プロジェクトを効率的に推進するプロジェクトマネージャーという3つの顔を持つ人財像を、同社は掲げました。
その実現のためには腰をすえてお客さまに向き合うことと、さらに自社に対する強いロイヤリティや一体感を持続させなければ実現は不可能です。
今までにない組織風土を持つ、一体感のあるエンジニアリング企業を社員全員で創り上げること。これが同社が社員一人一人に提唱するもうひとつの顔といえるでしょう。
