求人ID : 403375620 掲載予定期間:2022/04/26(火) ~ 2022/08/31(水)

フロントエンドエンジニア

■SAP社と業務提携■大手有名企業に多数導入■製造業界を支えるスキル管理システム

求人会社名:株式会社Skillnote(旧イノービア)

メンバー
420万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    資格取得支援制度 リモートワーク

  • 仕事内容

    【職務概要】
    自社SaaSプロダクトである『SKILL NOTE 』の開発チームに参画いただきます。バリューの一つとして「全員プロダクトオーナー」を掲げており、エンジニアが主体的に企画/ロードマップ策定から携わるのがSkillnoteの開発チームの特徴です。
    製造業界向け人材スキル管理・育成の自社プロダクトの新規立ち上げ・開発メンバーとしてフロントエンド開発業務に関わっていただきます。

    【職務詳細】
    ・フロントエンド領域(主にVueJavaScript)の開発、運用
    ・新機能および顧客要望を基にした、アプリケーションの設計/開発/運用/改善
    ・技術的知見からの、プロダクトオーナー/デザイナーと協調した仕様策定
    ・サーバー環境や使用するライブラリの選定

    【開発環境】
    ◆言語:Kotlin(サーバーサイド)、Vue.js(フロントエンド)
    ◆フレームワーク:SpringBoot
    ◆DB:PostgreSQL(次世代サービス) MariaDB(現行サービス)
    ◆インフラ:AWS、Azure  ◆ソースコード管理:git
    ◆プロジェクト管理:JIRA  ◆情報共有ツール:Slack、Microsoft Teams

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・JavaScriptを用いた開発実務経験3年以上

    【尚可】
    ・HTML/CSS/JavaScriptへの専門的な深い知識
    ・Webアプリケーション開発経験
    ・アクセシビリティ/ユーザビリティ/セキュリティに関する知識
    ・フルスタック経験(あるいはそれに近い経験)
    ・アプリケーション設計/開発経験
    ・インフラ運用経験
    ・BtoB向けビジネスの経験
    ・BtoB向けのセキュリティ知識/品質基準などに関する知見

  • 年収

    420万円~650万円
    年収:420万~800万程度
    月給制:月額310000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:業績に応じて支給
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:

  • 勤務地

    東京都
    【本社】〒104-0031
    東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン サウス棟4F
    東京メトロ銀座線「京橋」駅直結
    JR山手線「東京」駅徒歩6分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇

  • 福利厚生

    交通費支給(月上限3万円)、書籍購入/資格取得/外部研修受講サポート、時差出勤制度、リモートワーク制度、ストックオプション制度、結婚休暇、出産休暇、看護介護休暇
    喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

  • フィットする人物像

    セルフスターターな方

  • サービス・特徴

    ■SKILL NOTE
    製造業における人材育成の基盤を構築していくために、人材育成・スキル管理をサポートするソフトウェアサービスを提供していらっしゃいます。「製造現場への深い理解」が必要な領域なのですが、既存のシステムメーカーでは現場への深い理解のある人材が少なかったため課題は「どうしようもない問題」として放置されていました。同社の1番の強みは代表の山川様が製造業の現場経験があること。現場を知り尽くした山川様だからこそ、現場の方が本質的に必要だと思う機能が実装されており、且つ使いやすいUIとなっています。
    そういった背景から、今まで「システム」を使いたがらなかった「現場の職人」の方達から使いたいと問い合わせをいただいている状態かつ、世界有数のソフトウェアベンダーSAP社が提供するグローバルオンラインマーケットプレイス「SAP App Center」に登録・公開されていらっしゃいます。今後は多言語対応の実装や、SAPプロダクトの連携強化を通して、海外案件の受注拡大に取り組んでいく方針です。

求人会社情報

  • 設立

    2016年1月

  • 資本金

    3億1483万円(資本準備金を含む)

  • 従業員

    26名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■製造業向け 人材スキル管理システム『SKILL NOTE』の開発/提供■人材育成、スキル管理領域におけるコンサルティング・支援サービス
    【会社の特徴】
    代表取締役の山川様は元々、半導体の主要素材である半導体シリコンの世界シェアトップクラスのメーカーに勤めていらっしゃいました。その際に技術営業を経験し、製造業界の様々な企業とやり取りをする中で、業界全体がOJT中心であり、個人によって業務手法が異なり、これをもっと体系的に仕組み化できていれば、より早いスピードで成長できていたのではないか、と考えられたことをきっかけに、「Skillnote」が誕生しました。製造業向けにスキルマップをデータベース化しており、教育管理も可能なシステムです。

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

川勝 弘行
株式会社ワークポート
川勝 弘行
コンサルタント歴 : 10年
土/日でも面談可能 親身なコンサル 業界知識豊富
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア

求職者様へ正しい情報に基づいた的確なアドバイスやコーチングにより、転職をご支援させていただきます。 私自身、3度(25歳、32歳、34歳)の転職経験を有しております。
その都度、明確な理由と目的があり、その先々で実現したいことを設定し環境を変えてきました。
相談をいただくこととなった方と真摯に向き合い、転職を考えた背景と目的が点と点ではなく、きちんと線として繋がり一貫性のあるキャリアパスとなるよう最大限寄り添って、二人三脚で転職先を探し求められたらと考えております。



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