管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】上下水道を中心とした土木工事現場にて、施工管理業務に携わって頂きます。ご経験に合わせてまずは担当者として現場責任者補助業務を行い、業務に慣れた後には、最終的には現場責任者としてご活躍いただきます。【職務詳細】具体的には下記業務を担当いただきます。・施工計画の作成・現場における品質、工程、安全、原価の４大管理など【担当エリアについて】担当エリアは関東圏内が中心となりますが、北海道・東北エリアの案件にも対応いただきます。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 施工管理
建設・土木
～49歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・土木施工に関する施工管理経験をお持ちの方・土木施工管理技士資格(1、2級)をお持ちの方
480万円～650万円 年収:480万～850万程度月給制：月額300000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（6月、12月）■昇給：年1回（4月）
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都 【関東】東京都 中央区東京メトロ半蔵門線「三越前」駅 徒歩5分
8時30分～17時20分
年間休日数：125日完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始、夏期休暇、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、有給休暇10日～40日
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、確定給付企業年金、住宅融資金制度、慶弔見舞金制度、災害補償、えらべる倶楽部、共済会、労働組合喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
・セルフスターターな方
＜安定経営基盤（グループ）＞ グループ創業130年目、東証一部上場、創業以来黒字経営 国内外共に、上下水道工事においては多くの実績を残しています。 経営も非常に安定していて、黒字経営を続けています。 ＜ワークバランスがとれる＞ ・年間休日120日以上、原則土日祝休み
●同社の技術力「ミニシールド工法」口径2ｍ以下の小口径トンネル構築工法として確立されています。2006年3月には、施工延長実績も432000ｍを超え、最大1スパン施工延長も2340ｍを可能としています。今後もこのミニシールド工法を市場の実情にあわせて開発・改良することにより、更なる長距離化や省力化、コスト削減など、様々な面に対応できる技術として期待されています。
2000年8月
4億円
244名
【事業内容】■専門工事に関する設計・施工■土木、建築の設計・施工■水処理関連の施設及びライフライン分野の工事■資機材の製造・販売【会社の特徴】同社は建設分野で様々な事業活動を展開しています。特に、半世紀以上にわたり国内・海外問わず抱える水インフラの課題に対して、時代のニーズに合わせた技術開発による各種工法の展開や、高い技術力を持って開発途上国におけるライフラインの普及・整備に貢献してきたことにより、人々の生活に欠かせない水や環境の保全に役立っています。同社の強みは土木分野で独自技術を数多く保有しており、あらゆる状況下での上下水道工事を可能にすると同時に長距離化・低コスト化も実現することで快適な生活環境の創造に貢献しています。また、同社は多くの従業員が全国の工事現場に配属されていますが、社内旅行や社内新聞、女性だけで構成された「きずき隊」による現場パトロール等、現場・内勤分け隔てなく関わり合う機会があります。作業所長・職員・協力会社の作業員の方は、現場毎に異なりますが、お互いが積極的にコミュニケーションを取る姿勢があり、「必ず工事を工期内に無事故で完成させる！」との強い意志が共有されています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
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