【京都】営業マネージャー候補

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 設立50年以上 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 駅徒歩5分

• 仕事内容

  【職務概要】
  各支店の課長職・課長職候補として、幅広い業務をご担当いただきます。
  
  【職務詳細】
  ■賃貸マンションの建築・経営プラン提案
  ※不動産土地活用を目的とし、お客様である土地所有のオーナー様に、土地有効活用の手段として賃貸マンション建設プランを提案していただきます
  ■各支店のマネジメント業務
  ※担当するチームメンバーの指導やチーム単位の業績管理も加えて行っていきます。
  
  【配属部署】
  ■支店
  支店長＋課長（2名）＋営業スタッフ（8名～12名）＋建築アドバイザー（1～2名）
  ※各支店によって異なります。

• 職種分類

  不動産系専門職 ＞ 不動産系専門職 ＞ 売買仲介・賃貸仲介

• 業種分類

  建設・土木

• 年齢

  ～49歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  ・不動産業界・住宅業界での営業管理職経験
  ・普通自動車免許 第一種（AT限定可）
  ・建築・不動産・税務の知識
  
  【尚可】
  ・建築士 二級
  ・宅地建物取引主任者
  ・ファイナンシャル・プランナー AFP
  ・ファイナンシャルプランニング技能

• 年収

  550万円～750万円
  年収:550万～800万程度
  月給制：月額450000円
  給与:月給40万円以上
  ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
  ■賞与：-
  ■昇給：年1回

• ポジション

  管理職 , メンバー

• 雇用形態

  正社員
  正社員
  契約期間：無期
  試用期間：

• 勤務地

  京都府
  【近畿】京都府 京都市中京区
  阪急「烏丸」駅より徒歩3分

• 勤務時間

  9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）

• 休日・休暇

  日・祝・月1～2回の月曜の通常出勤日・夏期・年末年始（年間休日116日）夏季・年末年始休暇、慶弔・特別休暇、有給休暇10日～20日

• 福利厚生

  社会保険完備、交通費全額支給(車通勤の方は上限あり)、社内表彰制度、各種報奨金制度
  喫煙情報：敷地内禁煙

• フィットする人物像

  セルフスターター（主体的）である方

• 転職コンシェルジュからのコメント

  ～土地活用サポートで45年～　
  　■不動産、税金、金融あらゆる専門知識が付けられる。
  　　営業、設計、職種に関係なく稼げる環境
  　　1棟の金額にインセンティブ掛け率で計算
  　　→営業・・1.8％　設計・・0.2％　
  　　3億×1.8％／0.2％＝営業540万円／設計60万円インセンティブ支給。　　
  　■労働環境の魅力（営業）
  　・それぞれの分野の専門家を配置し、お客様に対しチームで営業します。
  　・営業マニュアル等さまざまな資料を用意。研修制度も充実
  　・社員を大事にする風土

• サービス・特徴

  ～土地活用のサポートで50年～・賃貸住宅年間着工戸数「13年連続第1位」（2007年～2020年度）
  ■仕事の魅力・身に付く知識等
  短期間で営業のノウハウを身に付けられるよう、研修や販促ツール・営業マニュアル等さまざまな資料を用意しています。同社の営業は、プロジェクトとして進行していきます。一級建築士、顧問税理士など各分野のスペシャリストが契約までの協働になりますのでチームワークを駆使しながら業務を進めていくことができます。加えて、土地建物の価格評価や登記、測量、建築法規、賃貸市場や宅建資格に関する知識や、資産税、各種節税知識、収支損益に関する知識。加えて、資金調達方法から各種ファイナンス関連、
  金融資産、FP資格につながる知識等幅広い知識が身につけられるのが魅力です。

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