上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み
【職務概要】MEMSデバイス用制御回路の開発をご担当いただきます。【職務詳細】1.MEMSデバイス駆動用アナログASICの設計2.MEMSデバイス用プリント基板回路設計を担当し、MEMSデバイスを使ったさまざまなアプリケーションに展開してもらいます。【携わる開発】 1.MEMSデバイス用アナログASIC開発の設計及び評価 2.MEMSデバイス用プリント基板回路設計及び評価【配属部署について】 設計技術センター 電子技術グループ への配属を予定しています。【同社の特徴】・日本のみならず海外にも拠点を構えて事業を展開するグローバル企業・裁量大きく任せる社風/連続休暇や勤続への補助金など長く働ける環境・社外講習会派遣/段階別研修等、スキルUPを図れる教育制度が充実
電気・電子・機械系エンジニア > 電気・電子・半導体系 > 研究・開発・設計(電気・電子・半導体)
自動車・自動車部品・輸送用機器
~45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】1.アナログ回路設計経験(例えば、ADC、モーター制御等 spiceSIMの経験など)2.プリント基板回路設計経験【尚可】1.アナログASIC開発の設計及び評価・フィードバック制御の知見・ミックスドシグナルの経験・デジタル回路との協調設計の経験・高耐圧回路設計経験2.プリント基板回路設計及び評価・センサ回路設計(アナログフィルタの知識)・プロセッサ周辺回路設計・プリント基板設計の知識
500万円~750万円 年収:500万~750万程度月給制:月額280000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:業績による■昇給:年1回(成果による)
メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:
神奈川県 〒225-0014 神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-1東急田園都市線「江田」駅から徒歩8分
8時30分~17時30分※一部フレックスタイム制導入(コアタイム10:00~15:00)
夏季・GW・年末年始(9~11連休)など年間休日121日、有給、産前産後、育児、介護、慶弔、リフレッシュ休暇(勤続年数に合わせて7~30日の長期連休)
各種社会保険完備、資格手当、社員持株会、財形貯蓄、寮・借上社宅(初任除く)、保養所(鎌倉)、資格取得奨励制度喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
セルフスターターな方
自動車用電球の製造・販売から始まった同社。現在は光の総合メーカーとして生活を幅広く支えています。▼3分で分かるスタンレー電気http://saiyo-stanley.com/3minute/index.html
スタンレーでは世界中のスタンレーグループで共有する企業スピリットがあります。それが「光に勝つ」です。この企業スピリットは、実現不可能なほど高い目標であっても全員で果敢に取り組もうとする志、気概をあらわしています。「論理的にそれは不可能だよ」と言う前に、まずは挑戦してみる。そのように前向きで向上心や向学心にあふれた姿勢を後押しする風土が、スタンレーには根づいています。この企業スピリットを原動力に、今後も光の価値を追求するグローバルメーカーとしてモノづくりを通じて社会へ貢献していきます。
1933年5月
305億1400万円
単体:3670名 連結:17589名
【事業内容】自動車機器事業、コンポーネンツ事業、電子応用製品事業【会社の特徴】同社は自動車照明機器メーカーとして事業展開をしています。同社製品は国内外の自動車メーカーにて使用され、中でもヘッドランプでは、次世代ヘッドランプ用光源として注目を集めているHIDランプの研究開発にいち早く取り組み、国産自動車への採用に早い段階で結びつきました。また自動車業界の好調に伴い、同社は高成長を続けています。各完成車メーカーが交通事故ゼロ化を目指すにあたり、ヘッドランプは重要な役割を担います。同社は豊富な開発資金をもとに新技術開発を継続して行う文化があります。社員一人一人の功績が交通事故という社会問題解決に直結する社会貢献性の高い事業展開をしています。
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
支社の立ち上げ経験を活かして、神奈川住まい、神奈川で就業したい方のサポートを行っております。 【就業決定実績 250名以上!!】現在横浜支社にて求職者担当の責任者をしております。主にエンジニア・クリエイター・セールス領域などの転職サポートに従事しております。年齢層も20代~30代のミドル層から、40代以上のハイクラスの方々までサポート実績があり、求職者様担当として長年携わっていた経験から、幅広い年代に合わせたアドバイスが可能です。東京、神奈川と土地柄による企業の差別化、業界の特徴などに関してもお伝えできればと考えております。転職活動をするにあたり、沢山の不安があると思います。まずはどんな些細なことでも結構ですので、お気軽にご相談ください。すぐに転職活動をスタートさせたい方はもちろん転職すべきかどうか悩んでいるといった方でも大歓迎です。求職者様に寄り添ったご提案ができればと考えておりますので、ぜひ今後のキャリアについて一緒に考えていきいましょう!
【神奈川】レーザー応用製品開発
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