求人ID : 403678558 掲載予定期間:2022/05/16(月) ~ 2022/08/31(水)

経理

フレックスタイム制有/働きやすい環境があります◎

求人会社名:AMBL株式会社(旧:株式会社エム・フィールド)

管理職 , メンバー
400万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 資格取得支援制度 フレックス勤務 年間休日120日以上 第二新卒歓迎 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社エム・フィールドはグループ会社を複数持つIT企業です。
    グループ会社にIT企業2社、ライフスタイル企業2社を持っているため、業界の異なる会計知識を得ることができます。
    将来的には、連結決済や意向や適性を踏まえ、経営企画や財務・会計なども担っていただく想定です。

    【職務詳細】
    ・日次経理業務(財務会計はMFクラウド会計を使用)
    ・試算表作成
    ・決算業務
    ・管理会計
    ・会計士との調整
    ・グループ会社間の取引管理
    ・社内経理関連ルール企画・改定など

    【組織の雰囲気】
    20代~30代まで年代は幅広いですが、笑い声の絶えない和気あいあいとした雰囲気です。効率重視の方、自分から仕事を取りに行ける、会社の縁の下の力持ちとしてメンバーを支えたい、そんな考えをお持ちの方とお仕事をしたいと考えています!

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 経理・財務・会計

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~37歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・日次会計、月次決算業務の経験
    ・Excelでの資料作成経験(VLOOKUP、SUMIF等)

    【尚可】
    ・売掛金管理
    ・請求書計上、振込対応
    ・様々なシステム使用経験
     ┗マネーフォワード会計、Googlesuite、RPAツール等
    ・IT企業での経理経験
    ・簿記二級レベルの知識
    ・決算短信などの開示資料作成経験
    ・法務のご経験

  • 年収

    400万円~650万円
    年収:400万~650万程度
    月給制:月額285000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回(7月、12月)
    ■昇給:年2回(4月、10月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都品川区東五反田1-21-13ファーストスクエア五反田2F
    JR山手線、東急池上線「五反田」駅より徒歩3分

  • 勤務時間

    9:30~18:00 ※フレックス制度あり(コアタイム10:00~15:00)

  • 休日・休暇

    年間休日125日、完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、記念日休暇、介護休暇制度、産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)、育児短時間勤務制度

  • 福利厚生

    確定拠出年金制度、定期健康診断、保険組合の各種サービス(保養所など)、産業医制度、キャリアデザイン相談室、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、交通費支給(5万円/月まで)、時間外手当、結婚祝金制度、ビジネス系カフェテリア研修(Biz CAMPUS)
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・マルチタスクが得意な方
    ・周りを巻き込むのが得意な方

  • 転職コンシェルジュからのコメント


      【おすすめポイント!!】
      【働く環境】
      大手携帯キャリアや大手Sierがメインクライアント。
      常駐先の環境は整っています。
      残業時間:平均20~30時間/月
      離職率3%

  • サービス・特徴

    ◆システム開発・・・Webシステム、API開発、AI、BI、RPA関連開発、クラウド基盤開発、システムエンジニアリングサービス(SES)、スマートフォンアプリ開発
    ◆ITコンサルティング・分析・・・営業企画・支援、ITソリューション企画・支援、マーケティング・ビッグデータ分析、代理店支援
    ◆Webサイト制作・・・Webサイト制作、BtoB、BtoCサイト構築、CMSの導入及びサイト運用
    ◆自社プロダクト&サービス・・・スマートフォン向けのデジタルスタンプサービス「HiTAP(ハイタップ)」を始めとした、様々なサービスを提供しています。デジタルマーケティングにおけるツール紹介から、データ分析業務まで多くの実績に基づいて提案します。

求人会社情報

  • 設立

    2001年3月9日

  • 資本金

    5000万円

  • 従業員

    260人

  • 事業概要

    【事業内容】
    モバイルソリューション分野、金融ソリューション分野における次の事業◆戦略コンサルテーション◆法人向けソリューション提案◆モバイルコンテンツ構築及び運営管理◆要員の派遣、業務請負◆システム、アプリケーション開発・運用
    【会社の特徴】
    ■クライアントは大手通信キャリア、金融関連の日本を代表するリーディングカンパニーが中心。またそれ以外にも大手ゲーム会社、人材系、インターネット企業などと直接取引をしています。
    ■ものづくりが好きな人、面白いことが好きで流行に敏感な人、どんどん成長する会社に負けじと共に成長していこうとするモチベーションの高い人が集まった、非常に勢いのある社風です。
    ■経営陣の平均年齢が40歳前後と若く、フラットでとても風通しが良い環境です。元エンジニアの役員もいるため、エンジニアが働きやすい環境にこだわる姿勢を強く保っています。その結果、年率10%以上のペースで社員が増えている一方で、わずか3%の離職率を維持しています。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

堂原 拓人
株式会社ワークポート
堂原 拓人
コンサルタント歴 : 4年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 管理部門 、 経営幹部・経営企画

【可能性の追求】 私の強みは、多岐にわたる職種のサポート経験があることです。
現在は経営幹部・経理・人事・総務・法務等の管理部門や
士業、コンサルタント職を専門領域とした部署でプレイングリーダーとして従事しております。

また、以前の部署では、経営、戦略コンサル・新規事業開発・事業企画等を専門領域としておりました。多くの職種の知識を持ち合わせているので、多角的なキャリアプランのアドバイスが可能です。


貴方様の強みを活かし、希望に寄り添ったサポートをいたしますので
一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。



詳細な検索条件で求人を探す

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。