管理職・マネージャー 資格取得支援制度 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎
【職務概要】同社ブランド「KULABO」の現場監督として、マンション、戸建などのリノベーション施工管理業務をお任せします。【職務詳細】・施工計画の策定・予算、発注の管理・安全管理・品質管理・工程進捗管理※現場管理については「ANDPAD」を採用し、画像情報管理。原価管理、発注管理を同一システムで行う効率的な業務環境を整えています。マンション、戸建など、一般居住用の中でもリノベーションを中心に展開しており、大型案件が多いのが特徴です。配属組織は、30代の部長の他、20~30代の営業、設計、施工の各チームの管理者、メンバー含め約20名で構成されています。営業所は名古屋市緑区、名古屋市千種区、豊田市の3拠点を構えています。
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不動産
~32歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・建築施工経験のご経験者【尚可】・1級/2級建築施工管理技士をお持ちの方・1級/2級建築士をお持ちの方<就業環境>施工管理職はハウスメーカーや他リフォーム業者からの転職者が多く在籍しています。プロ意識を持ち、各々の強みを活かしながら活躍できる環境です。同フロアに設計担当やインテリア担当が一緒に居るため、情報共有はスムーズにできる環境です。
400万円~650万円 年収:400万~800万程度月給制:月額250000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(7月・12月)■昇給:年2回(4月・10月)
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:3ヶ月
愛知県 愛知県名古屋市緑区もしくは豊田市※配属先により異なる※配属先により異なる(マイカー通勤可能)
9:30~18:30
【年間休日116日】完全週休2日制(水・土・日のうちいずれか2日を取得)、年末年始休暇(8日)、夏期休暇(6日)、GW(5日)、有給休暇(10~20日※下限日数は入社半年経過後の付与日数)など
通勤手当、資格取得補助制度、資格手当、車両借上手当、スマートフォン・タブレット支給、リゾート施設の利用可能制度、外部研修制度、社内勉強会 など喫煙情報:屋内禁煙
セルフスターターな方
■不動産流通事業:愛知県内に7店舗を展開する不動産仲介「住まいの窓口ハウスボカン」で、土地、建物、事業用地等の多様な不動産売買のマッチング、プロモーションや広告企画■リノベーション事業:「KULABO(クラボ)」ブランドによる、中古住宅、マンションの空間デザイン、リノベーションのプランニング設計・施工■注文・分譲住宅事業:コンセプト型デザイン住宅「HOLIDAYS」のプランニング設計、施工及び販売■クラウドインテグレーション事業:CRMシステムの構築・運用支援。マーケティングオートメーションに加えインサイドセールスを活用した効率的営業支援
2009年11月
153名
【事業内容】不動産流通事業/新築戸建分譲事業/注文住宅事業/リノベーション事業/不動産投資事業/前各号に付帯関連する事業【会社の特徴】同社は2009年に岡崎市で始まった不動産会社から10数年の時を経て、現在では愛知県内に10店舗と153名の従業員が働く会社へと歩みを進めてきました。不動産事業だけではなく、リノベーション事業や注文住宅事業、IT事業など多くの挑戦を繰り返し、住まいに関するトータルサポートサービスを展開。地域に根ざしお客様の身近に寄り添える存在として、日々成長を続けてきました。今後も変化を追求し新たな価値の創造へと挑み続けます。
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
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【新鮮な情報の提供】【誠実な対応】 を心がけて、精一杯ご支援させていただきます。 弊社が強みとしていたIT・インターネット・ゲーム業界はもちろんのことIT領域以外のすべての業界を網羅する新規事業部の立ち上げや教育事業の立ち上げに参画していた経験から幅広い業種・職種の転職支援に携わっております。・面接対策情報・異業界への転職事例・年収アップの転職事例・神奈川県内の転職市場・企業様、求職者様、双方の視点から見た最新の転職市場などの情報をお伝えさせていただき皆様の転職活動がより良いものとなるよう尽力させていただきたいと思います。変化の多い昨今の転職市場だからこそ皆様に少しでも安心して転職活動を行っていただけるように【新鮮な情報の提供】【誠実な対応】を心がけて、精一杯ご支援させていただきます。すぐに転職活動をスタートさせたい方だけでなく現時点では転職すべきかどうか悩んでいる方も大歓迎ですので、お気軽にご連絡ください。
【愛知】リノベーション施工管理
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