駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】営業企画業務として、販売計画立案と予実管理、販売プロモーション等の企画から実行まで担当いただきます。【職務詳細】～メイン業務～・販売計画の予実管理・営業施策や販促施策の立案／実施／管理／PDCA・営業オペレーション構築（新製品導入／キャンペーンなど）・出店管理～スキルに合わせて下記にも携わっていただきます～・営業戦略立案／実施／販売事業計画策定／管理・需要予測／販促費管理／売上分析／店舗損益管理【配属先のミッション】百貨店やモールなどの店舗営業担当や店舗が販売計画の達成状況や課題を把握して改善に取り組めるよう、日々の販売状況や課題を見える化し、計画達成のための施策立案から実行管理など、対面販売への支援活動をミッションとします。新設部署ですので、仕組づくりから取り組めます。
企画・マーケティング ＞ 企画・マーケティング ＞ 営業企画
食品・飲料
～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・BtoCの商材を扱った経験（営業・店舗管理・営業管理・企画等） 【尚可】・VMD経験 ・営業企画などの企画業務経験 ・メーカー／小売業界での経験・販売職にかかる教育体系作り～商品について～TVCMでもお馴染みのマットレス「エアウィーヴ」であり、個人への販売のみでなく、国際線ファーストクラス、一流ホテルや老舗旅館、宝塚歌劇団の寮などでも採用されています。
430万円～650万円 年収:430万～700万程度月給制：月額300000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：期末に支給あり（業績による）■昇給：有（業績評価により着実に昇給）
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：6ヶ月
東京都 東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8階JR「東京」駅徒歩5分／地下鉄「大手町」駅直結
8：45～17：45
週休2日制（基本土曜、日曜）、祝日、夏季休暇、年末年始、特別休暇 など 有給休暇10日～20日、休日日数118日※1年に何日か、土曜の出勤日あり(会社カレンダーによる)※土曜出社の日に有給休暇を消化される方が比較的多いです。
退職金制度、モニター制度、社割販売、睡眠休暇制度（睡眠計測アプリを使用し、一定の条件を満たした社員へ最大5日の特別休暇を付与する）、チームビルディング制度（社内コミュニケーション活性化のための費用を会社が補助する制度）、全社員を対象とした観劇・観戦の招待あり喫煙情報：屋内禁煙
セルフスターターな方
同社は、「睡眠の質」にこだわり、変化の無い寝具業界にイノベーションを起こした寝具業界トップクラスの企業です！「寝具メーカー」にとどまらず、「睡眠のトータルソリューションカンパニー」としての成長を目論んでいます。
同社の前身は、1920年創業の配電用機器メーカーです。子会社である樹脂素材メーカーが持つ技術力を元に、エアウィーヴブランドのマットレスは誕生しました。同社の製品は、スポーツ選手たちのトレーニング施設としても有名な国立スポーツセンターや、トップアスリートたちなどに広く使用されており、高評価を得ています。今後、各教育機関と共同研究を行ない、改良や新製品開発にも着手していくことで更なる成長が見込まれています。【商品を通じた社会貢献も】残業時間や共働き世帯の増加など、日々の仕事量が増加している現代社会。日本人の睡眠時間は減少傾向にあり、「量」を確保できず睡眠不足に悩まされている方々が急増しています。こうした時代背景から、「量ではなく、質を高めたい」というニーズが発生している中、深い眠りやスッキリとした目覚めを提供できる同社のマットレスは、アスリートをはじめ、質の高い眠り求める消費者のコンディションを高め、快適な生活を送れるようにサポートしています。
2004年11月
3000万円
700名
【事業内容】寝具の製造、販売【会社の特徴】「最高」の睡眠環境をサイエンスに基づき実現することが、同社の設計思想であり、不変の理念です。同社の信念である「The Quality Sleep」を具現化するため、同社は一切の妥協を認めません。開発過程や生産現場、納品の工程、スリープカウンセラーが顧客と接する売り場でも、「トップクラス」のクオリティの同社製品「エアウィーヴ」を、「トップクラス」のサービスで提供するために、同社は常に最大限の情熱を傾けています。そして、高級寝具の既成概念を超えてきた「エアウィーヴ」は、「最高」の睡眠を求める人々の期待にこれからも応え続けます。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
営業企画
設立10年で売上100億超え／一流アスリートも愛用！日本を代表する寝具メーカー
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