上場企業 従業員1000名以上 土日祝日休み 転勤なし 年間休日120日以上 フレックス勤務 駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】同社の社内ＳＥとして以下業務を担当頂きます。(管理職候補ポジション)【職務詳細】(1)社内システム運用に関する企画立案・運用：システム基盤最適化に向けた企画／計画の立案／推進／運用、社内組織や経営層との折衝・調整及びベンダーコントロール、システム基盤のライフサイクルマネジメント (保守・キャパシティ管理、その他管理業務：構成・資産管理、アカウント管理、ライセンス管理)(2)セキュリティ対策：ActiveDirectoryのグループポリシーによるクライアント制御、Pマーク・ISMS更新審査におけるシステム担当、外部向けWebサイトの脆弱性対策、及びマルウェア対策、MDM運用管理、その他セキュリティ対策に関する企画・立案(3)その他：新拠点開設やフロアレイアウト変更に伴うネットワーク工事に関するベンダーコントロール(LAN配線工事は担当して頂く場合も有)、業務用スマートフォン（iPhone）のアプリの運用・管理、ヘルプデスク対応【組織構成】 課内には3名の社員が在籍しています。他、派遣や業務委託の方を含め11名の組織です。
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ 社内IT ＞ 情報システム企画・社内SE
Webメディア・サービス
～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】(1)サーバー（Windows、Linux系）の設計、導入、運用経験3年程度※AD実務経験必須 ・バッチ（DOSコマンド）やVBS・PowerShellに精通している方歓迎、CentOSの構築・運用管理経験有る方尚良(2)ネットワーク機器（Cisco・HP）の導入・運用管理経験3年程度(3)セキュリティ対策経験3年程度※事業会社内において主担当としてセキュリティ対策の企画・立案の経験有る方-------------------------------------------------------【こんな職場です】・残業制限があります。月間平均残業は30時間程度です。・フレックスタイム制なので忙しいときは集中して仕事をし、少し落ち着いてきたら遅出、早退などで労働時間を調整しています。
401万円～602万円 年収:401万～602万程度月給制：-給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（6月、12月）■昇給：年2回
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都 【関東】東京都 港区南北線 「六本木一丁目」駅 直結日比谷線 都営大江戸線 「六本木」駅 徒歩5分
9時30分～18時30分※フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～17時00分）
年間休日120日以上 完全週休2日制（土日・祝）、夏季・年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、ボランティア休暇
退職金制度（株式付与制度）、交通費全額支給、従業員持株会、財形貯蓄制度、各種表彰制度、報奨旅行、永年勤続表彰、出産・育児支援制度、福利厚生総合サービス「ベネフィットステーション」、各種健保組合施設の利用喫煙情報：敷地内禁煙
セルフスターターな方
★東証一部上場企業★ 『バイトルドットコム』『ナースではたらこ』『はたらこ ねっと』など、メジャーな求人情報サイトを扱っている同 社！各運営サイトはこれまで契約企業数1万社以上、掲載 仕事件数10万件以上を達成するなど、業界内でトップク ラスの実績を誇っています。
【同社の強み】同社の強みは、『バイトルドットコム』『ナースではたらこ』『はたらこねっと』など多様なサービスを通じて、仕事を探している人へ、どこよりも豊富で良質な求人情報を素早く提供できることです。【職場環境】社内は若い社員が多く、常にコミュニケーションを取り合っており、上司との距離も近いです。女性社員も全体の約4割を占め、管理職として活躍中の人も多数在籍しています。年齢や性別に関わらず、より良いサービスを提供するために、意見やアイデアを交換し合える風通しのいい職場です。
1997年3月14日
1085百万円
1967名※契約・アルバイト・派遣社員除く
【事業内容】インターネットによる求人情報サービス、人材紹介サービス など【会社の特徴】◆同社は求人広告事業、人材紹介事業を中核とする東証プライム上場企業です！◆これら2つの事業を通して、ユーザーの方々には一人ひとりが自分の可能性を最大限に伸ばし、 やりがいを見出せる仕事に出会ってほしいと考えています。 また、企業にとって採用活動は企業の成長と将来のための最重要課題のひとつです。 人事担当者や企業経営者、病院経営者に対して企業成長や業績拡大のための人材を採用する提案を行っています。
2003/3/1
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社内SE（システム運用＆インフラエンジニア）
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