求人ID : 401627820 掲載予定期間:2022/07/01(金) ~ 2022/08/31(水)

オープン系開発エンジニア(PL・PM候補)

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求人会社名:社員の希望に沿った案件配属がモットーのIT企業

メンバー
400万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    土日祝日休み 年間休日120日以上

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社、オープン系開発エンジニアのPL/PM候補として、幅広い業務を担当していただきます。

    【職務詳細】
    <具体的な仕事内容>
    ▼要件定義/基本設計/プログラミング/テスト/運用保守 等
    ※これまでのご経験及び、ご希望、キャリアプランに応じて業務をお任せします。
     また、プロジェクトマネジメント業務も担当していただけることも期待しています。

    <<<案件事例>>>
    1.官公庁向け現行システム刷新(要件定義~設計)/開発言語:Java
    2.建設業界向けエネルギー管理システム(基本設計~テスト)/開発言語:Python

    ☆★☆オススメポイント☆★☆
    ▼社員の希望を実現する案件配属!
    案件参画前及び、案件参画後であっても、各社員の希望やキャリアプランに沿って異動することが可能となっています。
    ※案件異動事例について 
    ・基本設計/詳細設計を担当していたが、本人希望で開発案件へ異動
    ・テスト等の下流工程を担当していたが、もっと上流工程を
     経験したいとの本人希望で異動

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    アウトソーシング

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】以下、いずれかの経験をお持ちの方
    ・Java、Python、C系言語などオープン系言語での
     システム開発実務経験を2年以上お持ちの方(経験年数不問)
    ・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方

    【尚可】
    ・要件定義/基本設計、詳細設計に関する実務経験をお持ちの方
    ・上流工程から下流工程までの一貫した経験をお持ちの方
    ・お客様との折衝経験及び、提案経験をお持ちの方
    ・メンバーマネジメント経験をお持ちの方

  • 年収

    400万円~650万円
    年収:400万~800万程度
    年俸制:月額280000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:業績連動賞与
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月(試用期間中は、契約社員での登用)

  • 勤務地

    東京都
    東京都

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分(所定労働時間:8時間)

  • 休日・休暇

    【年間休日125日】完全週休2日制(土曜日/日曜日/祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 等

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、通勤手当、役職手当、社内イベント 等
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・セルフスターター(主体的)である方

求人会社情報

  • 設立

    2006年6月

  • 資本金

    2000万円

  • 従業員

    60名

  • 事業概要

    【事業内容】
    システム開発/インフラ基盤構築・運用/ITコンサルティング/人材育成

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

高田 静夫
株式会社ワークポート
高田 静夫
コンサルタント歴 : 11年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 企画・マーケティング 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。



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