設立50年以上 管理職・マネージャー 資格取得支援制度 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし U・I ターン歓迎
【職務概要】同社アッセンブリ事業部にて、機械設計職をお任せします。【職務詳細】設計業務の詳細は幅広く、同部署の社員と連携しながら、進めていただきます。・自動車部品の設計(求められる仕様に沿った構成部品の仕様検討、プロセス設計(パラメーター設定)・サプライヤー向けの設計図面作成、指示書作成・新製品の立ち上げの際の、試作品設計、治具設計 等ものづくりの効率化/高精度化を図るため、同社は数年前よりロボットを多用化した自動ラインにIoTを導入しています。●入社後の流れまずはサプライヤー様向けの図面作図や指示書の作成、試作品の加工条件の検討等の業務に携わっていただきます。ゆくゆくは、製品に求められている仕様にそって、工程設計(構成部品の仕様検討等含む)を行うこと、生産設備の設計に携わっていただくことを期待しています。※転勤はありません
電気・電子・機械系エンジニア > 機械・メカトロ・自動車系 > 研究・開発・設計(機械・メカトロ・自動車)
自動車・自動車部品・輸送用機器
~40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・機械設計の経験【尚可】・マネジメント経験がある方■社風:同社は提案や意見を受け入れる風土が根付いております。年次に関係なく、新しいアイデアなどは提案、実現できる環境です。■配属部署について:現在、技術部には20代~50代が6名在籍しています。また、同工場内には製造職、検査職などを含め、約40名が在籍しています。
450万円~600万円 年収:450万~600万程度月給制:月額215000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年3回※過去実績:4.5ヶ月分■昇給:年1回
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:3ヶ月
京都府 京都府京田辺市薪北町田13JR東西線・学研都市線「大住」駅より徒歩13分
9時00分~17時45分
年間休日118日、完全週休2日制(土、日、祝)、夏期5日、年末年始8日、有給休暇(10日~20日)
通勤手当(上限10万)/役職手当/資格手当/家族手当/確定給付企業年金制度/財形貯蓄制度/社員持株会/海外研修旅行/社員食堂(利用料4000円/月)/資格取得奨励金制度/各種社内イベント(ボウリング会、納涼会など)/旅行補助、クラブ活動補助喫煙情報:屋内禁煙
・セルフスターターな方
■アッセンブリ事業:近年自動車産業においては、排ガス・CO2・PMなどの環境規制強化に伴う、燃費低減・排ガス低減が求められてます。同社では組立てだけでなく、新素材や新工法に積極的に挑戦することにより、新たな技術の確立にも日々取り組んでいます。■ネットシェイプ事業:主に自動車部品製造用の「精密鍛造金型」を製造。国内全自動車メーカー系列と取引があり、国内シェアはトップクラス!■フィルタ事業:ステンレスの金網を焼結した積層焼結金網フィルターを製造・販売。食品から医薬品、空調設備、そして宇宙産業など幅広い産業・用途で利用されています。
1967年5月
14億2992万円(2019年3月31日現在)
667名(連結)
【事業内容】精密鍛造金型の開発・製造・販売/精密鍛造品及びその関連する成形品の開発・製造・販売/各種ろ過装置及び金属ろ過材料の開発・製造・販売/各種焼結金属の開発・製造・販売/精密部品の組立て及び開発・製造・販売【会社の特徴】自動車部品製造用の精密鍛造金型、精密鍛造品を生産している独立系金型メーカーです。取引先は国内外の自動車メーカー各社及び自動車部品関連メーカーで、非常にニッチな業界ですが国内でトップクラスのシェアを誇る高い技術力を保有しています。独自の技術をもとに「ネットシェイプ事業」「アッセンブリ事業」「フィルタ事業」の3つの事業を展開しています。アッセンブリ事業においては、独自のアッセンブリ技術を開発し、ディーゼルエンジン車に搭載されるVGターボチャージャー部品、ガソリンエンジン車向けのターボチャージャー部品の組み立てを行っています。VGターボチャージャーは、自動車の排ガス削減を可能にする機構で、環境規制対応に不可欠なものとなっています。組み立てた部品は、大手重工メーカーを通して世界各国の自動車メーカーに供給しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
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第三者視点だからこそ気付けることを 意識し、+αの提案をし続けることを念頭においております。 【+αの提案】人生を左右する選択だからこそ皆様迷われるのだと思います。自身も転職活動をしている際に人材紹介サービスを使用し、希望条件を提示した際に、検討の外にある内容提示され、ワクワクしたことを覚えております。3000名近くの方とお話させていただき、ニーズは十人十色であると実感致しました。その中で私が意識していることは想定を少しでも上回ることです。ニーズを共有頂いた際に要望に沿うだけでなく、第三者視点だからこそ気付けることを意識し、+αの提案をし続けることを念頭においております。【管理系への強み】現在、人事、総務、経理など管理部門でのサポートを中心に担当しており、職種に対する理解を深めております。各業務それぞれ事業内容、会社規模、組織構成により携わる内容に変化があるためニーズに合わたご紹介・サポートが必要になり、そこにコミット出来ると考えております。
【京都】機械設計
【JASDAQ上場】転勤なし!キャリアアップ・挑戦できる社風環境が整っています
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