求人ID : 403646362 掲載予定期間:2022/07/04(月) ~ 2022/08/31(水)

ネットワークエンジニア(ミドル層)

京セラグループの安定基盤!/研修制度充実/大手通信キャリアの案件が中心

求人会社名:KCCSキャリアテック株式会社

メンバー
370万円~550万円

募集要項

  • こだわり条件

    語学(英語)を生かす 社宅・家賃補助制度 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社お客様先にてネットワークエンジニアとして勤務していただきます。

    【職務詳細】
    ■L2L3スイッチ、ロードバランサ・ファイアウォール等の設計構築
    ■セキュリティ関連機器の導入・構築
    ■ネットワーク監視
    ■データセンターの運用・保守・設備管理

    【魅力点】
    ★大手企業のグループ会社となります。腰を据えて長期的に働き、
     キャリアアップをしていきたい方にオススメです。

    【職務イメージ】
    現在は大手通信キャリアなどのサービスに携わる業務が増えており、
    最先端の業務に触れるなど、手応えのある業務に携わることが出来ます。

    【手当一例】
    ◆住宅手当(世帯主:月3万円、非世帯主:月2万円/東京、神奈川、千葉、埼玉在住者は+6000円)
    ◆家族手当(配偶者:月1.5万円、子1人目:月5000円、子2人目:月4000円、子3人目以降:月3000円)

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > ネットワークエンジニア

  • 業種分類

    アウトソーシング

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ■ネットワークエンジニアとしての実務経験3年以上

    【尚可】
    ■サーバー系業務の実務経験
    ■移動体通信関連の実務経験
    ■OracleやPostgreSQLなどDB管理の経験
    ■L2L3スイッチ、ロードバランサ、FireWallの経験
    ■音声系もしくはデータ回線導入のセールスエンジニアの経験
    ■VBAを利用したツール作成の経験
    ■英語力をお持ちの方(例:英検、TOEIC(R)テスト、留学経験など)

  • 年収

    370万円~550万円
    年収:370万~720万程度
    月給制:月額230000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:正社員登用後、年2回(6・12月)
    ■昇給:正社員登用後、年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員※スキルによって契約社員採用の打診可能性あり
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都 港区(※配属先により異なる)
    勤務地により異なります。

  • 勤務時間

    9時00分~17時45分
    ※プロジェクトによってはシフト制の勤務有

  • 休日・休暇

    年間休日124日、週休2日制(土日、祝日)、有給休暇(消化率82%)、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇、結婚休暇(5日)、慶弔休暇

  • 福利厚生

    社会保険完備/交通費支給(全額支給)/別途残業手当支給/ベネフィットワン会員、有給休暇(入社から半年経過後10日間付与)/退職金制度/住宅手当/家族手当
    喫煙情報:屋内禁煙

  • 選考プロセス

    書類選考⇒1次面接(WEB)→2次面接(対面orWEB)、適性検査(性格)+社内見学⇒内定

  • サービス詳細・特徴

    ■サービスの強み■
    1・京セラグループとKDDIグループより出資を受けて設立され、「通信インフラ分野」に強みを持っています。
     特定派遣を主軸に総合人材企業として、人と企業のマッチングを図っており、面接から入社後のフォローまで、
     トータルに「働くみんな」を支援しています。
    2・ITエンジニア育成研修「キャリテク!」
    経験豊富な講師陣による、「エンジニアを目指したい」という方のためのエンジニアスクールを運営しています。昨今のエンジニアニーズは拡大する一方です。「エンジニアになりたい方」と「エンジニアを採用したい」企業側の希望を叶える独自サービスです。

  • 転職コンシェルジュからのコメント

    【京セラグループ企業】
    業務委託ではシステムインテグレーションからネットワーク、保守など幅広くサポートしています。大手のグループ会社のため、安定した環境にて働くことが出来るのが魅力です!

求人会社情報

  • 設立

    2003年4月

  • 資本金

    5000万円

  • 従業員

    537名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■通信エンジニアリング事業、システムインテグレーション・企画、LAN/WAN等のネットワーク構築における提案・コンサルティング、ネットワークシステム導入・現地調整、保守・障害対応、システムエンジニアリング・設置・現地調整・導入・評価
    【会社の特徴】
    同社は、2003年に設立し、移動体通信関連事業者やIT企業様へモバイルエンジニアリング事業やデータセンター事業、ネットワーク運用保守・設計構築など、様々なエンジニアリング事業を行っています。
    お客様のニーズに合わせて同社のリソースを最大限に提供するとともに、お客様からの最高の信頼を得ることで付加価値の高いサービスを提供しています。
    今後も同社は皆様のパートナーとして、お客様とともに社会の進歩・発展に貢献し、成長を目指しています。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

高田 静夫
株式会社ワークポート
高田 静夫
コンサルタント歴 : 11年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 企画・マーケティング 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。



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