求人ID : 403659119 掲載予定期間:2022/07/04(月) ~ 2022/08/31(水)

サポートエンジニア(インフラソリューション)

東証プライム上場企業のグループ会社!安定した環境で働くことができます!!

求人会社名:株式会社ecbeing

メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    資格取得支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    【職務概要】
    お客様が求めるサービスをネットワーク的にどういう構成で実現していくかを顧客と構築チームの間に立ち、推進していただきます。
    本業務ポジションは複数の役割により成り立っており、同社を支えるインフラ部分の「サポートエンジニア」「ソリューションエンジニア」「セールスエンジニア」といった3つの側面があります。

    《サポートエンジニア》
    ・アプリケーションエンジニアや営業に対する社内サポート
    ・パフォーマンス調査やヒアリング、改善提案
    ・監視運用チームからのエスカレーション対応
    ・ネットワークエンジニアへのエスカレーション対応

    《ソリューションエンジニア》
    ・非機能要件に基づくインフラ構成の設計
    ・ドメイン、DNS、CDN、SSL等主にインターネット側のネットワーク設定やサポート対応

    《セールスエンジニア》
    ・アプリケーションエンジニアや営業に対する社内サポート
    ・非機能要件に基づくインフラ構成の見積作成

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 社内IT > 運用サポート・ヘルプデスク

  • 業種分類

    Webデザイン・制作

  • 年齢

    ~42歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・3年程度のネットワーク、サーバー、パブリッククラウド(AWS、Azure等)等の構築業務の経験
    ・WEBアプリケーションの構成要素の理解がある方
    ・インターネット関連のネットワーク知識がある方

    【尚可】
    ・提案書や見積書、作業指示書などの作成
    ・SI/ICT関連業種でのソリューション営業・提案経験
    ・ログ解析
    ・Linux、Windows関連知識や運用
    ・PowerShell、Python、JavaScriptといったプログラミング開発
    ・トラブル対応の経験
    ・課題整理、作業効率化など業務改善経験

  • 年収

    400万円~600万円
    年収:400万~600万程度
    月給制:月額280000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:4ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー
    各線「渋谷」駅徒歩5分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    年間休日126日(土日祝)、週休2日制(月1回土曜日に勉強会実施あり)、その他(夏季/年末年始/GW/慶弔/特別休暇有り)、有給休暇(入社時5日、半年経過後5日付与)

  • 福利厚生

    交通費(全額)、退職金、確定拠出年金、育児休業、介護休業、従業員持株会、資格取得奨励金、社員表彰制度
    喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

  • 選考プロセス

    書類選考→一次面接+性格検査(現場責任者・担当者)→二次面接→内定

  • サービス詳細・特徴

    【ECサイト構築パッケージ「ecbeing」とは】
    ・ECサイト構築プラットフォームで、実際のECビジネス経験者とサイト運営者の立場で作られた使いやすさ、充実した機能を搭載しています。
    大手、中堅企業を中心に、1300サイト以上に導入されてきた豊富な経験と、戦略的な販売企画を可能にする充実したバックオフィス(運用管理)機能を活かし、ネットショップ(B to C)、企業間取引(B to B)、電子カタログ、CMS等のサイト構築を幅広くサポートしています。
    また、Webサイトのコンテンツ企画から、デザイン、構築、保守、運用までワンストップで提供しています。

  • 転職コンシェルジュからのコメント

    【おすすめポイント】
    EC構築のトップシェアを誇っております!

    ・若手が活躍できる環境があります!
    20代で課長職についている方もいます!(役職手当で年収UPもあります)

    ・ワークライフバランス重視の働き方も可能です!
    →充実の福利厚生、平均残業時間10~20時間と少なめ

求人会社情報

  • 設立

    2012年

  • 資本金

    2億円

  • 従業員

    248名

  • 事業概要

    【事業内容】
    コーポレートサイト、サービスサイトなど各種ECサイト構築 等
    【会社の特徴】
    同社の主なお客様は、メーカーや小売業などのECサイトを持つ企業様。ECビジネスをお客様と試行錯誤しながらカタチにし、事業を成功へ導いていきます。大手企業のお客様の要望を叶えていくことで、業界の貴重なノウハウを学ぶことができ、ビジネススキルが磨かれるなど、自分自身の成長に大きく役立ちます。同社は若いうちから仕事を任せ、経験や年齢に関係なく実力を正当に評価するため、お客様と切磋琢磨できるこの環境で大きく成長し、部門長を任されている社員もいます。特に近年入社した社員は、物怖じせずにガンガン仕事をするので、既にお客様から指名されている人もいます。自身の想いを存分に活かせる環境が整っています。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

高田 静夫
株式会社ワークポート
高田 静夫
コンサルタント歴 : 11年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 企画・マーケティング 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。



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