求人ID : 403650783 掲載予定期間:2022/05/19(木) ~ 2022/08/31(水)

【埼玉】建築設計

アットホームな環境で残業も少なく仕事とプライベートのバランスを保って働けます!

求人会社名:近藤建設株式会社

管理職 , メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 退職金制度 第二新卒歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    非住宅の木造建築物の設計業務をご担当いただきます。
    (例)保育園、店舗、福祉施設など

    【職務詳細】
    主に埼玉西部地域中心の老人福祉施設や学校、
    マンション等の建築設計をお任せ致します。
    ※様々な案件に携わることが出来るのが同社の魅力です!

    【備考】
    ・比較的自由度の高い木造設計ができます。
    ・デザイン研修等を通して自己研鑚の出来る環境です。

    【女性の活躍推進企業です】
    産休育休の取得率も高く非常に女性も活躍しやすい環境です。中途での異業界からの転職も多い為、業界未経験の方であってもご活躍が可能な環境です。

  • 職種分類

    建築・設備・土木系技術者 > 建築・設備・土木系技術者 > 設計

  • 業種分類

    建設・土木

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・2級建築士をお持ちの方
    ・何らかの設計経験

    【尚可】
    ・1級建築士をお持ちの方

  • 年収

    400万円~600万円
    年収:400万~600万程度
    月給制:月額333000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

    ■賞与:年2回(7月、12月)
    ■昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    埼玉県
    埼玉県ふじみ野市上福岡1丁目14-7
    東武東上本線「上福岡」駅徒歩9分

  • 勤務時間

    8時30分~17時30分

  • 休日・休暇

    ■第1・2・3土曜日、日曜日、祝日 ■有給休暇■夏季休暇3日■年末年始休暇7日■有給休暇10~20日

  • 福利厚生

    通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、保養所あり(川奈、湯沢、箱根)、サークル(サッカー・野球)
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・指示を待つ受け身の姿勢ではなく自ら率先して考え、行動できる方

  • 転職コンシェルジュからのコメント

      ☆.:★地域密着/転勤無し/残業少★:.☆
     --------------------------------------------------
     ・比較的自由度の高い木造設計ができる!
     ・仕事とプライベートのバランスを保ちやすい!
     --------------------------------------------------

  • サービス・特徴

    【ハウジング部門】
    木造住宅の設計・施工・管理を行っています。今だけでなく、将来の生活変化をも見据えた住まい作りが最大の特徴です。
    【ビルディング部門】
    マンション、公共施設、特殊建設、商業ビルなどの企画・施工を行っています。多彩なバリエーションに対応できる優れた企画・施工力を強みとしています。
    【テクニカルセンター】
    同社では”責任施工”をモットーに、優秀な建築大工職人を養成するため、建築職業訓練校『近藤建設テクニカルセンター』を運営しています。

求人会社情報

  • 設立

    1974年10月

  • 資本金

    7500万円

  • 従業員

    156名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■マンション、公共施設、特殊建設、商業ビルなどの企画・施工 ■木造住宅の設計・施工・管理
    【会社の特徴】
    同社は住宅からビル・マンションなどの幅広いフィールドにおいて施工を手掛ける建設会社です。
    同社グループのモットーは「親戚づきあい」。地域密着で地元の皆様とともに成長していきたいと考えています。

    お客様の夢をかなえ、悩みを解決する。
    同社は、「住まいの羅針盤」というアンケートを通じて、お客様の潜在的な“想い”もカタチにし、本当の“家族らしさ”に出会う家づくりのご提案、生活提案をしています。
    押し付けではない、お客様の想いありきのご提案を通じて、お客様の一生、その舞台となる家の一生をサポートし続けていきます。

職種PR

【『親戚づきあい』をモットーにお客様との信頼・信用を大切にしています】
KONDOグループの組織力を活かし、営業、設計、コーディネート、施工、その後のサポートまで住まいのトータルソリューションを提供しているので安定した経営基盤を持っています。『KONDOグループ友の会』を運営しており、地域社会の活性化とお客様の幸せな暮らしを目指しています。本社内にはリフレッシュルームがある他、越後湯沢や箱根等に所有するリゾートマンションを自由に利用できます。

【★圧倒的なデザイン力も魅力の会社です★】
ニチハアワード金賞受賞/リクシルフロントコンテスト銀賞受賞/全国住宅産業協会優良事業賞受賞/リクシルメンバーズコンテスト新築部門敢闘賞受賞等、直近17部門入賞

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

前原康志
株式会社ワークポート
前原康志
コンサルタント歴 : 7年
夕方以降に面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 住宅・不動産・建設・土木
  • 得意職種 不動産系専門職 、 建築・設備・土木系技術者

5年後、10年後も転職してよかったと思えるようなお仕事を見つけられるようサポートさせていただきます 「今の会社の将来が心配…」
「果たして今の職場で自分の望むキャリアが描けるのか…」
このような悩みを抱えているものの、なかなか転職活動の一歩が踏み出せないという方も多いのではないでしょうか?
そういった方はぜひ一度ご面談にお越しください。
ご面談では求職者様のこれまでのキャリアを振り返り、将来的なキャリアプランも一緒に考えたうえで、5年後、10年後も転職してよかったと思えるようなお仕事を見つけられるよう親身にサポートさせていただきます。

私は建設・不動産業界の販売職やサービス職、営業職の転職サポートを担当しており、年間600名近い求職者様の転職活動のサポートをしてまいりました。
その中で身につけたノウハウを踏まえ、キャリアプランのアドバイスができることを強みとしています。まずはお気軽にご相談くださいませ。



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