上場企業 社宅・家賃補助制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分
【職務概要】自社にて展開しているWEBサービスのプロダクトマネージャーとして、ディレクション、開発チームコントロール、数値分析を軸としたサービス改善の実行をお任せ致します。【職務詳細】・WEBサービス（PC／スマホ）のディレクション業務 -要件ヒアリング -目的の明確化 -実施方法の決定 -施策の実行 -予算、進捗管理・開発全般のコントロール・WEBサービスの改善（数値分析～課題の発見～施策の実行）・新規WEBサービスのディレクション業務・その他サービス拡大に有効な施策の企画、実施
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ その他（IT・ソフト・ネットワークエンジニア） ＞ その他（IT・ソフト・ネットワークエンジニア）
Webメディア・サービス
～39歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・PdM、PM、PL、WEBディレクター等の経験3年以上・エンジニアとしての何らかの開発経験（開発言語は問わず）【尚可】・売り上げを向上させる施策の企画・提案経験
350万円～550万円 年収:350万～600万程度月給制：月額250000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（1月、7月）■昇給：年2回
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都 【本社】〒104-0031 東京都中央区京橋3-6-18 東京建物京橋ビル3F銀座線「京橋」駅徒歩2分※応募ポジションにより面接地が異なります。ご注意下さい。
9時00分～18時15分
【年間休日121日】週休2日制（土・日）、祝日、慶弔休暇、有給休暇、その他会社カレンダーによる休日
住宅手当／表彰制度／オンライン研修制度／配偶者、子供誕生日、結婚記念日早退制度 ／選択型確定拠出年金／従業員持株会／祝金制度(結婚、本人・配偶者の出産等)／ベネフィット・ステーション加入／健康診断サポート／オンライン健康相談／副業許可／社内ベンチャー制度喫煙情報：屋内禁煙
書類選考⇒面接(3回)⇒内定
■高く売れるドットコム(29の商材を扱う買取専門サービス)■ReRe(高く売れるドットコムで買取したリユース品の販売サービス）■ReReレンタル(豊富な品揃えを誇る総合宅配レンタルサービス)■ビギナーズ(様々な趣味を始めたい方たちのために商品の選び方やハウツーを紹介するメディア)■高く売れるドットコムマガジン(売却や処分の際に知っておくと役立つ情報を紹介するメディア）
■東証プライム上場。創業以来増収増益を続けています。■ワークライフバランスを大切にできる企業です。■社会貢献性が高く、また市場規模もまだまだ拡大が期待できるリユースサービスで、トップクラスの利用数を誇っています。Yahoo!JAPAN Best Store Awards8年連続受賞／Yahoo!JAPAN Best Store Awards2017年度グランプリ受賞／Best Store Awards受賞
2006年7月
3億535万円（資本準備金含む）
284名
【事業内容】■ネット型リユース事業【会社の特徴】リユースとITを掛け合わせたネット型総合リユース事業を展開しています。大量生産、大量消費の時代から、消費者が予算、用途、ニーズに合わせ消費活動を選択する時代になっているからこそ、「賢い消費活動」を世に広め、消費者に新たな選択肢を増やす商売を創造しています。シェアリングエコノミー業界の市場規模が拡大傾向にある中、同社の手掛ける「リユース／EC」という市場はまだまだ成長過程にあり、さらなる発展が見込まれています。エリア拡大、商材拡大、ターゲット拡大をすすめながら、今後益々発展するリユース業界において、リユース先進国である日本の「物を大切にするリユース文化」を大切にしながら、あらゆる商品の最適化、及び、価値の再定義化を提案する企業として、日本全国へ、世界へとフィールドを広げ、「業界を牽引する企業」から、「業界を代表する企業」へと大きく成長していくことを目指しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
プロダクトマネージャー
■プライム上場■社会貢献性の高い事業■自由度の高い環境です。裁量◎■
送信に失敗しました。
