上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 第二新卒歓迎
【職務概要】同社の主力商品であるオフィスセキュリティソリューションの開発を担当していただきます。【職務詳細】同商材はプリントやスキャンなどデジタル複合機を活用したマルチベンダー対応のソリューションとなり、顧客向けカスタマイズや新機能追加等の開発を担当頂き、製品の付加価値を高めて頂く業務となります。【業務の魅力】市場シェアトップクラスの製品であるが、現在のBtoBを中心とした既存ビジネスに限らず、今後は自社製品・マルチベンダーの強みを活かして新たな分野にも積極的に取り組んでいく考えです。新しいビジネスを作っていく前向きな環境でご自身の経験や知識をもとにチャレンジして頂ける環境があります。【備考】マルチベンダー認証印刷システム市場でシェア(71.4%)を取っています。また国から官公庁・自治体へセキュリティガイドラインの策定やネットワーク強化の指導があり、マイナンバー制度施行の影響もあって年々商談数が増加しています。
IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)
SIer・ソフトウェア開発
~40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】以下のいずれかの経験をお持ちの方 (※どれか一つでも可)・VSC++、.NET(Windowsアプリケーション開発)経験・データベース(SQL Server)経験・WEBアプリケーション開発経験・Linuxアプリケーション開発経験【尚可】・GDI印刷パスでの開発経験・プリンター、複合機ファーム、プリンタードライバー開発経験【こんな方にピッタリ】・自社製品開発に携わりたい方・自分の考えを形にしたい方・エンドユーザーと関わりたい方
400万円~650万円 年収:400万~700万程度月給制:-給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(4月)
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:
神奈川県 【関東】神奈川県 座間市相鉄線「さがみ野」駅 徒歩15分
9時00分~17時45分
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 年間休日126日、年次有給休暇、特別休暇(慶弔、産前産後 など)
通勤手当(全額支給)、住居手当、育児支援金、退職金制度、従業員持株会、グループ共済、財形貯蓄、積立貯蓄、企業年金制度(確定拠出年金含む)、レクリエーション補助金、クラブ活動補助金、育児休業、介護休業、育児・介護のための短時間勤務・フレックスタイム制度、資格取得支援、介護保険喫煙情報:屋内禁煙
・今の環境より、チャレンジしがいのある職場を求めている方・コミュニケーション能力があり、人と接しながら仕事ができる方・責任をもって最後までやり遂げることができる方
★☆魅力☆★東証プライム上場で福利厚生も充実しています!教育・研修制度もしっかりしているので安心して成長できる環境です。・プロジェクトの大半が自社内開発・社会的注目度の高い、新しい挑戦ができる自動車業界の未来創出を担っており、先端技術の活用が多く、チャレンジ要素の強いプロジェクトが多数あります。
■インダストリーオートメーション事業「革新的なものづくり」をICTの力で支援し、日本の製造業の国際競争力のさらなる強化に寄与するICTサービスを提供します。■システムインテグレーション事業長年のシステム開発で培った技術力と企画力で、お客様が直面するビジネスや業務上の課題に対し、業種・業務に特化したさまざまなシステムインテグレーションサービス(企画・コンサルティング、構築、開発、保守・運用)を提供します。■プラットフォームインテグレーション事業ネットワークで繋がれた全国6拠点のデータセンターを基盤に、従来、企業が個別に構築または調達していたICTプラットフォームを、サーバーやストレージ、ネットワーク、アプリケーション保守や運用まで一括して提供します。
1968年2月24日
65億8.600万円
2260名
【事業内容】デジタルインダストリー事業、サービスインテグレーション事業、システムインテグレーション事業【会社の特徴】■同社は、日本を代表する大手企業と長年にわたり取引をしてきた実績があり、各方面から引き合いが数多くあります。しかし現在案件対応を行う技術者や、顧客ニーズに提案を行うことができる人材が不足しています。特に製造業が多く集まる西日本ではその傾向が顕著であり、また好業績も合わさり、新しい仲間を募集して更なる事業拡大を図っています。■同社は設立当初から安定して収益を上げています。IT企業の中でも比較的残業が少なく、月平均残業時間は20時間程度です。年間の離職率は4.9%、そのうちの約半数が定年退職であり、社員の平均勤続年数は16.8年と、長く働ける環境です。社員は誠実な方が多く、役職や立場にかかわらずフランクに話せるため、自由度が高くフラットな社風です。
2003/3/1
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【神奈川】開発エンジニア
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