従業員1000名以上 転勤なし 土日祝日休み 年間休日120日以上 フレックス勤務 社宅・家賃補助制度 駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】社内で使用している業務システムの入替・統合等などDX推進に携わっていただきます。【職務詳細】■入社直後・業務システムの移管に伴うSalesforceやServiceNowベースの ビジネスアプリケーション構築・すでにAWS上に構築しているデータ集約基盤上でのアプリ開発や運用、 活用方法の設計■将来的には…同社の様々なビジネス領域に対して、開発マネジャーもしくはスクラムマスターの立ち位置で、サービス開発の中心となり、設計内製化への変革に向けた技術力の向上を牽引していただきます！★魅力ポイント --------------------------------現在30名程度の組織ですが、今後は順次拡大していく予定です。ゼロベースで物事を考えることができ、プロジェクトにおける重要なポジションとなります！今後の成長へ主メンバーとして、活躍していただきます。
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ 社内IT ＞ 情報システム企画・社内SE
その他（金融・証券・保険）
～43歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■下記いずれかに当てはまる方・中規模から大規模企業向けのSalesforceもしくはServiceNowベースの ビジネスソリューション構築における開発の実務経験・クラウド環境で業務アプリ開発の実務経験・事業会社にて社内SEの経験（業務改革プロジェクトでの実務経験、システム開発の実務経験）【尚可】・AWSに関する資格や、AWS上での構築経験・アプリケーション統合パターン、API、ETLの実務経験・IDおよびアクセス管理、ADFS統合、SSOの実務経験・データモデリング、データベース設計、パフォーマンスチューニング、 リレーショナルデータベース（Oracle、PostgreSQL、MySQL）の実務経験
500万円～640万円 年収:500万～640万程度月給制：月額254000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回■昇給：年1回
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都
港区
東京都港区芝3丁目22番8号都営三田線「芝公園」駅 A2番出口より徒歩1分
9時00分～17時00分※フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～15時00分）
土日祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（12日～最大20日）、災害休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇、慶弔休暇 ※職種は総合職（地域限定型）となります。地域限定型のため、転居を伴う配属・転勤・異動はありません。将来的にご自宅から通える範囲の拠点内での異動はございます。
通勤手当、住宅手当（対象者のみ）、退職金制度（定年：65歳）、財形貯蓄制度、持株会、団体定期保険、クラブ活動、育児短時間勤務制度、有給休暇取得推進制度（年1回、5営業日連続有給取得で5万円支給）、厚生施設 など喫煙情報：屋内禁煙
・セルフスターター（主体的）である方・積極的にコミュニケーションを取ることができる方
■同社の魅力 ・充実の福利厚生！ 同社グループの充実した福利厚生が利用できます。厚生施設やクラブ活動なども盛んです！
～～～～お客さまが抱えている悩みや課題を解決すること、「それ、オリックス自動車の仕事です。」～～～～オリックス自動車の事業フィールドは、クルマを「つくる（製造）」以外の全てです。幅広い事業・サービスを通して培ったノウハウを駆使し、これまでも地方創生に貢献する活動やインバウンドへの対応、VRを利用した観光サービスの実施など、複合的な事業展開にも取り組んできました。これからも、社会のニーズを捉えたユニークなサービスを提供していきます。同社は、さまざまな自動車関連サービスを法人・個人のお客さまに提供しています。各サービスを通していただくお客さまの声や利用データを元に、ニーズの多様化や事業環境の変化に対応してきました。そして生み出した多彩なサービスは、オリックスグループ各社とも連携し、最適なご提案をお客さまにお届けしています。
1973年6月
5億円
2777名
【事業内容】自動車リース、レンタカー、カーシェアリング、中古車販売・売却サポート【会社の特徴】同社は、クルマに関わるさまざまなサービスを提供しています。オリックスグループにおける自動車関連事業を専門とする会社として、1973年に設立されました。設立当初は自動車リースを本業としていましたが、レンタカー、カーシェアリング、テレマティクスサービスなど、時代の変化をとらえた幅広いサービスを提供しています。現在では国内車両管理台数は140万台を超え、国内外でトップクラスの規模にまで成長を遂げています。自動車関連サービスにおける約50年間の経験を活かして、クルマの製造を除く調達・利用・管理・売却などのあらゆる領域で、クルマの効率的な利用に貢献するさまざまなサービスを提供しています。特にリース・レンタカー・カーシェアリングの3事業を1社で運営している企業は少なく、特色の一つとして挙げられます。
2003/3/1
4200万円
法人全体：1,022名（2023年4月1日現在）転職アドバイザー：850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。 これまで、1000名以上の方とお会いしてまいりました。転職者の希望をただ聞くだけではなく、別の方向性をご提案する場合もありました。その方にとって何が「ベスト」なのかを一緒に考えて、10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。私自身が29歳で転職を経験し、現在30代半ばということもあり、20代、30代の方を中心にサポートをしております。【過去成約例】◇女性 25歳 Webコンサル（年収350万円） → 事業会社Webマーケ（年収420万円） ◆男性 27歳 SIerPM（年収550万円） → ITコンサル（年収700万円） ◇女性 29歳 SIerエンジニア（年収500万円） → 事業会社エンジニア（年収630万円）
DX推進担当
オリックスグループの社内DX推進の主メンバーとして活躍していただきます！
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