【埼玉】ヘルプデスク・システム保守運用

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 土日祝日休み 転勤なし 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度

• 仕事内容

  【職務概要】
  ヘルプデスク・システム保守運用として、
  ご希望やこれまでの経験を最大限に活かせる業務をご担当いただきます。
  
  【職務詳細】
  ・データセンター運用保守・監視
  ・各種インフラ運用保守・障害対応
  ・ヘルプデスク・コールセンター・ソフトウェア評価業務　
  ・キッティングサービス・・・他 多数
  
  ★オススメポイント--------------------------------
  ・残業代全額支給（1分単位で支給）
  ・定期的なフォロー＆サポート体制
  ・最先端技術に触れることができるチャンス大
  ・充実の研修制度や手当あり
  　⇒同社が運営しているスクールに無料で通えます！
  ・資格手当制度あり（90種類）
  
  ★入社3年未満の社員の転身実績例 ----------------------
  ・印刷業向け社内システム開発業務（.Net）→WEBアプリケーション開発（Java）
  ・Windows7対応インフラ構築→車載向け組込開発（C言語）
  ・原価計算機能システム開発(ASP.Net)→人事給与システム開発（VB.Net）

• 職種分類

  IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ 社内IT ＞ 運用サポート・ヘルプデスク

• 業種分類

  アウトソーシング

• 年齢

  ～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  ・ヘルプデスク、システム運用保守の業務経験
  
  ★*+.*+.* WINスクールについて +.*+.*+.*+.*+.*+.*+.*+.*+.★
  「ここが凄い！」
  ・社員は無料で受講可能
  ・通いやすい立地
  （新宿本校、渋谷校、池袋校、秋葉原校、町田校、立川校、横浜校、大宮校、千葉校、柏校　他多数）
  ・オンライン研修有り！（講義によってはPCレンタル可）
  ・土日祝＆夜間も対応している為、働きながらスキルアップができる
  ・プロジェクト配属前も利用可
  

• 年収

  350万円～550万円
  年収:350万～600万程度
  月給制：月額220000円
  給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
  ■賞与：年2回、決算賞与（別途、8月に決算賞与支給の場合あり）
  ■昇給：1回

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員
  正社員
  契約期間：無期
  試用期間：2ヶ月

• 勤務地

  埼玉県
  案件により異なる
  プロジェクト先（構内請負契約／派遣契約）または自社開発センターでの勤務（受託契約）

• 勤務時間

  9時00分～18時00分

• 休日・休暇

  年間休日122日、完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は定例会のため土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給、特別、慶弔休暇

• 福利厚生

  退職金制度、財形貯蓄制度、通勤交通費支給、育児休業、介護休業 、資格手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、寮・社宅制度、引越費用補助、テクノプロ・グループ従業員持株会
  喫煙情報：配属先により異なる

• フィットする人物像

  ・セルフスターター（主体的）である方
  ・積極的にコミュニケーションを取ることができる方

• 転職コンシェルジュからのコメント

  ▼東証プライム市場上場・安定企業・業績賞与8年連続支給中！
  ▼充実の研修制度を無料で利用可能！確実にスキルアップできる環境！
  ▼約90種類の資格手当・資格取得制度あり
  ▼先輩エンジニアからの定期的なフォロー＆サポート体制あり！
  ▼残業は1分単位で全額支給
  ▼希望勤務地エリアで就業可能！転居を伴う転勤は原則なし
  ▼育児休暇の取得実績あり

• サービス・特徴

  ◇◆◆教育・研修制度◆◆◇
  エンジニア育成のために「ラーニングセンター」を設置しています。
  勤務地に近い場所で習得できるよう全国70ヶ所で展開しています！
  
  ◇◆◆社員サポート制度◆◆◇
  キャリアアップや業務に関する悩みなどに応えるべく、各支店にオフィスマネージャーを配置しています。
  エンジニアとしてのステップアップに向けた的確なアドバイスを行います！

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