従業員1000名以上 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 退職金制度
【職務概要】不動産を[売りたい人]と[買いたい人]の売買仲介業務をお任せします。【職務詳細】■売主に対して不動産の売却を希望されるお客様のご相談~価格査定~調査■購入希望者に対して購入希望者への情報提供~現地ご案内~資金計画のご提案から契約の取りまとめ~引渡し~その後のアフターフォローまで【営業手法】・HP等からの反響顧客への営業活動・過去の反響顧客への電話やメールでの営業活動・2~3名のチームで顧客対応【本ポジションの強み】ライオンズマンションをはじめ、マンションの開発~管理において日本トップクラスの実績を持つ同社は、マンションの品質性能に関するノウハウを膨大に保有しており、その実績とノウハウによって顧客から信頼を得ることができております!
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不動産
~36歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・顧客折衝経験(販売/個人営業/法人営業など)【尚可】・宅地建物取引士/賃貸不動産経営管理士の資格保持者★顧客満足が第一優先のため、インセンティブ制ではなく固定給です!★チームで売上を作ることが個人評価につながるため、メンバー同士の相互サポートが活発です!行動評価の基準の中に[チームメンバーのサポート]という評価項目もございます!
420万円~650万円 年収:420万~800万程度月給制:月額275000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年4回■昇給:年1回
メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:3ヶ月
神奈川県 神奈川県内の各支店(本人のご希望を考慮の上決定)※配属先により異なる
10時00分~18時30分(所定労働時間7.5時間)
【年間休日128日】完全週休2日制(火曜・水曜)、年末年始休暇(12月28日~1月3日)、夏期休暇(5日※定休と合わせて9日連休可)、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休業/育児休業、子の看護休暇
交通費、積立貯蓄制度、退職金制度、住宅購入支援、クラブ活動、資格取得支援制度・資格取得支援講座、集中学習ウィーク、育児休暇支援制度、時短勤務制度、通信教育講座、Eラーニング、英語・中国語講座、永年勤続表彰、功労者表彰、誕生日祝品、長寿(喜寿)祝品など喫煙情報:配属先により異なる
書類選考→1次選考・WEBテストA(思考性)→最終選考・WEBテストB(学力テスト)→内定※面接について:一次面接(WEB)、最終面接(基本対面、WEBもあり)
<リノベーション事業>一室の中古マンションに安心をプラスして、より暮らしやすい住まいを生み出す「リノアルファ」。立地と周辺環境を活かし、時代に即したプランでマンション全体を再生する「グランディーノ」。同社の総合力で住まいの新たな価値を創出しています。【Renoα(リノアルファ)】~中古マンションに安心をプラスして、生まれ変わった住まいを~ライオンズマンションやサーパスマンションで培った実績と、総合力から生まれたブランドです。【GRANDINNO(グランディーノ)】~環境を考え、価値あるものを活かして再生する1棟トータルリノベーション~かけがえの無い立地にある既存マンションを厳選し、時代に即した仕様やプランを施して再生させる 1棟トータルリノベーションシリーズです。
☆メジャーセブンの一角を担う大手不動産仲介会社☆ ■福利厚生充実!資格支援や語学講座など多数あり ■産休・育休などの制度・実績あり ■セレクト休日として祝日分を年15日自由に取得できます。 ■技術職ポジション:発注者側として裁量ならびにワークライフバランス整えて働けます。
1988年12月7日
1億円
1320名
【事業内容】1、不動産の売買、仲介、賃貸借、管理、リフォーム 2、不動産の管理、賃貸借および売買の受託 3、不動産に関する調査、研究、鑑定およびコンサルティング業務【会社の特徴】【真のユーザーファーストを目指して】同社は、会社設立以来、同社ブランドマンションをはじめとする既存マンションの売買、賃貸管理に携わってきました。この実績は、同社が国内でもっとも多くの新築マンションを分譲し管理してきたグループの一員として認知され、お客さまの大切な住まいを取り扱うパートナーとして、お客さまの信頼を一つ一つ積み重ねてきた結果と受け止めています。【同社の想い】不動産の売買を主とする「流通事業」、中古マンションの価値を高める「ソリューション事業」、賃貸物件や不動産資産に関わる運用などをサポートする「賃貸事業」、法人や個人または投資家のお客様に向けた「コンサルティング事業」を展開しています。顧客満足を追求していきたい、これが同社の考えです。
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
支社の立ち上げ経験を活かして、神奈川住まい、神奈川で就業したい方のサポートを行っております。 【就業決定実績 250名以上!!】現在横浜支社にて求職者担当の責任者をしております。主にエンジニア・クリエイター・セールス領域などの転職サポートに従事しております。年齢層も20代~30代のミドル層から、40代以上のハイクラスの方々までサポート実績があり、求職者様担当として長年携わっていた経験から、幅広い年代に合わせたアドバイスが可能です。東京、神奈川と土地柄による企業の差別化、業界の特徴などに関してもお伝えできればと考えております。転職活動をするにあたり、沢山の不安があると思います。まずはどんな些細なことでも結構ですので、お気軽にご相談ください。すぐに転職活動をスタートさせたい方はもちろん転職すべきかどうか悩んでいるといった方でも大歓迎です。求職者様に寄り添ったご提案ができればと考えておりますので、ぜひ今後のキャリアについて一緒に考えていきいましょう!
【神奈川】売買仲介営業・ポテンシャル
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