転勤なし U・I ターン歓迎 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】同社において、空間デザイン・意匠設計をお任せします。【職務詳細】（1）同社管理物件におけるリフォーム／リノベーションに関する空間デザイン、意匠設計■自社所有及び同社管理の賃貸マンションのバリューアップ工事における空間デザインおよび意匠設計を担当していただきます。主に賃貸マンション1室のリフォーム／リノベーションにおける内装設計をお任せします。■営業担当と協力しコンセプトの企画～設備の選定～内装設計～設計監理まで一貫して担当いただきます。（2）同社が手掛ける新築マンションの設計業務■新築賃貸マンション（10～15階建てRC造物件）建築のプロジェクトメンバーとしてコンセプト企画～基本設計までを同社の社長と一緒に進めていただきます。■外部の協力会社様との打ち合わせに参加していただき、実施設計以降の工程にも携わっていただきます。（3）点検業務■主に同社が管理している賃貸マンションにおける特殊建築物定期調査や設備点検後のオーナ様に対する是正提案サポートをお願いします。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 設計
不動産
～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■CAD操作ができる方（使用ソフトは問わない）■以下いずれかの経験必須（2年以上）・賃貸マンションや戸建て注文住宅における意匠設計のご経験・リフォーム・リノベーションにおける内装設計のご経験・インテリアデザインのご経験【尚可】■一級建築士もしくは二級建築士資格をお持ちの方■インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方■マネジメント経験をお持ちの方
400万円～650万円 年収:400万～700万程度月給制：月額270000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績：3ヶ月分■昇給：年2回
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：6ヶ月
大阪府
大阪市中央区
大阪府大阪市中央区博労町3－5－1 御堂筋グランタワー20ＦOsakaMetro堺筋線「長堀橋」駅から徒歩5分
9時00分～18時00分 （労働時間8時間）
休日日数110日、有給休暇、週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 等
通勤手当(上限5万円)、住宅手当(グループ所有の賃貸マンションに入居される場合、家賃の半分を補助※上限5万円)、退職金制度、職能業績手当、役職手当、資格取得応援制度、健康手当(1万円／月)、時短勤務制度、中退共退職金制度(勤続3年以上)、書籍購入制度、リゾートホテル会員(エクシブ)等喫煙情報：配属先により異なる
■セルフスターター（主体的）な方
大阪を中心とした関西一円の不動産の建物購入から管理、売却までを行っています。働きやすい職場作りにも力を入れ、評価制度の改定や年間休日増加の検討も実施中です！■同社は社員研修と教育支援制度を充実することで、社員の着実なスキルアップを支援しています。
■同社では幅広く事業を展開しています。オーナー様に代わり収益不動産の運営、管理等煩雑な業務を全て代行し、収益不動産の最大有効活用を最優先に考えての運営戦略の立案、運営企画の策定及び物件利益管理、運営管理の状況レポーティングを行うPM事業や、外壁塗装工事、大規模修繕、時代のニーズに合わない間取りを変更（リノベーション）、事務所から住宅へ転用（コンバージョン）などユーザーニーズを忠実に反映し資産価値向上を目的としたあらゆる提案を行うリフォーム事業、建物の特性に応じた管理計画を立案し、設備管理等の作業確認を徹底する事により品質管理を行うと共に維持管理、修繕コストを比較、精査し、業務委託先の見直しを行うことで管理費を削減し、キャッシュフローの改善を行う建物管理事業などを展開しています。
2013年3月
1000万円
42人
【事業内容】PM事業／建物管理事業／サブリース事業／コンサルティング事業／シニア事業／社員寮事業／コインパーキング事業／セキュリティ事業／賃貸保証事業／保険代理店事業／ベンダー事業／リフォーム事業／太陽光発電事業／システム開発事業【会社の特徴】■同社は社員研修と教育支援制度を充実することで、社員の着実なスキルアップを支援しています。教育支援制度としては、宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、日商簿記検定などの資格取得を奨励しており、資格試験費用は会社が負担しています。さらに年に数回、各々が業務上必要な研修を受講でき、社員が一丸となってスキルアップできる環境を整えています。■評価制度2021年4月より評価制度を改訂。上長と相談しながらご自身で目標を立て、定量・定性面で振り返ります。グレードも約20段階に分けられ、何を実現すれば昇格するか明確に見える化しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：1,022名（2023年4月1日現在）転職アドバイザー：850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【可能性の追求】 リクルーティングアドバイザー、キャリアコンサルタントとして、企業様から頂いた求人内容や求職者の方の経歴書をそのままご紹介するのではなく、求職者の皆様の背景、キャリアビジョンを含めて今後の人生をより良い方向に向かう事が出来るように努めています。私自身が学歴や経験の懸念を乗り越え、34歳で転職したように、皆様の可能性を最大限拡げることが出来るようなご紹介を行います。自分一人では｢現状の仕事や職場の問題を解決できればいい｣という目先の視点に陥りがちです。ご自身が納得して、転職後も長く続くキャリアの人生のイメージを掴むことが大切です。企業様の採用担当者の方とも深く関わり、皆様の転職活動をサポートします。
【大阪】空間デザイナー
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