求人ID : 403365449

【北海道】営業

年間休日133日/完全週休2日制(土日・祝休み)/転勤なし☆

求人会社名:セイコーソリューションズ株式会社

メンバー
350万円~550万円

募集要項

  • こだわり条件

    第二新卒歓迎 転勤なし U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社の営業として下記の業務をお任せします。

    【職務詳細】
    ・新規顧客獲得活動
    ・仮説をもってお客様を訪問することで、お客様の課題をヒアリングし、解決するためのサービスの提案
    ・エンジニアのサポートを受け、実現可能なシステム、サービスの提案
    ・他の営業拠点が作成した汎用ソリューションの横展開

    ★同社について★
    ・セイコーホールディングス100%出資の子会社
    ・セイコーグループの一員として、ハードウェア/ソフトウェア/サービスを組み合わせたソリューションを提供
    ・IT環境の変化によって出てくるお客さまの様々なニーズに対し、コンサルテーションからシステム構築、運用管理までワンストップで最適なICTソリューションを提供
    ・デジタルトランスフォーメーションでお客さまのビジネスモデルの変革を推進

  • 職種分類

    営業 > 営業 > 法人営業

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・IT企業での勤務経験
    ・ITの知見をお持ちの方
    ・営業活動や提案活動の経験
    ・自家用車をお持ちの方(自家用車で営業をしていただきます)

    【尚可】
    ・営業担当として得意な業種や顧客をお持ちの方

    ★入社後に期待すること★
    新規顧客獲得に向けた提案活動を行って頂きます。
    プロダクトアウトではなく、お客様のお困り事を地場のお客様と共にITを活用して解決していただきます。
    合わせて顧客からヒアリングしたニーズをベースとして新規サービスの企画立案・推進を行って頂くことを期待します。

  • 年収

    350万円~550万円
    年収:350万~600万程度
    月給制:月額291666円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回
    ■昇給:有

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月(待遇に変更なし)

  • 勤務地

    北海道
    北海道札幌市を想定しておりますが現時点で確定はしていません
    ※勤務地によって異なる

  • 勤務時間

    9:00~18:00

  • 休日・休暇

    【年間133日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 など

  • 福利厚生

    確定拠出年金・前払年金制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度、慶弔見舞金制度、単身者住宅補助制度(規定あり)
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・セルフスターター(主体的)である方

  • サービス・特徴

    同社はセイコープレシジョン株式会社よりシステムソリューション事業を譲渡され、平成25年4月1日より営業を開始しています。
    ※また、2014年7月、セイコーインスツルのシステムアプリケーション事業と統合し、新たにスタートしています。
    SEIKOグループのSIerである同社は、多くが1次請け案件でエンドユーザーと直取引しています。
    下記のような様々なシーンで同社のサービスは活躍しています。
    ■データセンター/金融機関/物流の現場/工場/飲食店/日常生活 など 

求人会社情報

  • 設立

    2012年12月13日

  • 資本金

    5億円

  • 従業員

    666名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ・ITシステム性能管理/ソフトウエア・ネットワーク機器/サービス・IoT組み込みモジュール/機器・監視・制御システム・金融/流通関連ソフトウエア・決済関連製品/サービス・外食産業向けシステム・タイムスタンプ/電子署名・個人向け製品/サービス
    【会社の特徴】
    ○同社は、創業者の「常に時代の一歩先を行く」精神のもと、お客さまの視点でお客さまのビジネスモデルの変革を支援するICTソリューションを提供し続けてきました。現在、コロナ禍のもと、多くのお客さまがビジネス面で影響を受けている中、お客さまへの支援、特に、リモート、非接触、スピード、コラボレーション、可視化の5つのキーワードのもと、新たなサービス提供を進めています。
    ○ビジネス環境の著しい変化への対応は、デジタル化の加速を生み、企業体としての在り方へも大きく影響しています。
    お客さまのデジタルトランスフォーメーションをサポートし、お客さまとともにサステナブルな成長を続けるため、創意工夫とスピード感をもって、これからも複合化するお客さまのニーズに対して、コンサルテーションからシステム構築、運用管理まで最適なソリューションをワンストップで提供していこうと考えています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 13年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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