管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 インセンティブ制度あり
【職務概要】同社において総合不動産営業(反響営業)を担当していただきます。【職務詳細】同社において不動産+インテリア、リノベーション、の提案をしていただきます。■「訪問営業」ではなく「集客型営業」来店されるお客様の物件ニーズをヒアリングし、要望に沿った物件を提案していただきます。反響営業になりますので、飛び込みやテレアポなどの営業活動はありません。■仕事は「チーム制」チーム毎の目標予算を設定し、チーム全員で課題解決、目標達成を目指すスタイルです。★やりがい★新天地での立ち上げとなる千葉県船橋市においても愛知県同様、事業を拡大していきます。本求人は船橋市での店舗立ち上げを行っていただける方を求めております!
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不動産
~35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・社会人経験(1年以上/正社員)・第一種普通自動車免許【こんな方にオススメ!】・成長意欲の高い方・コミュニケーション能力が高く、チームプレーが得意な方・目標を持って行動できる方【研修について】同社独自の営業スタイルを身につけてもらうため、同社ならではの研修をします。本社にてベテランの営業スタッフと同行してもらい、物件のチェックポイント、営業をするための心構えやスキルなどを、3ヶ月間の研修で身につけていただきます。
307万円~550万円 年収:307万~880万程度月給制:月額200000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年4回(歩合給手当)+1回(決算賞与)■昇給:年2回
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:3ヶ月
千葉県
船橋市
【関東】千葉県 船橋市JR総武線「船橋」駅より徒歩6分
9時40分~18時40分
週休2日制(水曜日+シフト制1日)、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、育児・介護休暇、ハネムーン休暇、出産立会い制度、バースデイ休暇、リフレッシュ休暇
通勤手当、個人インセンティブ、チームインセンティブ、特別手当(ヒーロー賞、CS賞、アイデア提案)、各種資格手当、エコ通勤手当、社用タブレット、社用携帯、社用車、社用PC支給、フリードリンク制度、セルフキャリアパス開発制度、上級ホスピタリティ能力開発研修、社員旅行喫煙情報:屋内禁煙
・セルフスターターな方
■おすすめポイント■・充実した研修制度→未経験からの挑戦が多いため、先輩社員がマンツーマンで 指導にあたります!(メンターメンティー制度)・個人ノルマなし! →チーム制をとっており、チームの予算達成に向け チームで協力して取り組んでいます!・未経験の方でも大活躍! →中途採用から頑張っている社員も多く、入社2年目でインセンティブ制度により、年収1000万円以上を稼いでいる方もいらっしゃいます!※拠点準備中のため半年~1年は名古屋勤務となります。(住居の手配はございます。)
●不動産の販売活動▼ホームページ(豊富な物件より条件にあった物件を容易に検索できます)▼レインズ(建設大臣から指定を受けた不動産流通機構が運営しているコンピュータネットワークシステムへの登録をしています。同社以外の不動産会社へ迅速に物件の紹介をしています)▼不動産ポータルサイト(ポータルサイトに物件を掲載し、広範囲の顧客に紹介しています)▼住宅情報誌(各情報誌に物件を掲載しています)▼折り込み広告(新聞折込・地元不動産情報誌への掲載を行い、反響見込み地域への広告活動をしています)
2006年6月
7000万円
693名
【事業内容】不動産コンサルタント事業(不動産仲介事業)、不動産リノベーション事業(中古再生事業)、新築分譲注文事業、不動産買取事業、住宅・店舗リフォーム事業、建物インスペクション事業、生保・損害保険代理事業【会社の特徴】同社が創業以来大切にしているのが、「不動産業界を変革したい」という想いです。業界の既存モデルにとらわれず、本当にお客様に喜ばれるサービスを目指して、柔軟に不動産・住宅ビジネスを展開してきました。店舗は気軽に来店しやすいカフェスタイルで、子供連れでも安心なキッズルームを全店に完備しています。不動産業界でも数少ないリフォームのモデルルームもオープンし、ハード面でのサービスメニューだけでなく、“人”が創るサービスも徹底し、社員一人一人が意見を出し合っています。
2003/3/1
4200万円
法人全体:1,022名(2023年4月1日現在)転職アドバイザー:850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
「誠心誠意」をモットーに、日々努めております。 転職は、鮮度の高い情報をいかに早くキャッチし行動に移せるかで大きな差が生まれます。市場は日々変動していきますし、求職者様が望んだポジションの採用枠が明日にも埋まってしまうといった可能性もあるので、転職活動をするうえでスピードは非常に重要です。私は求職者様にとって後悔のない転職活動をしていただきたいと思っております。こうしてお声かけさせていただき、活動をなさって、すでに就業を叶えた方も多数いらっしゃいます。ぜひこのタイミングでの活動をサポートさせていただければ幸いです。現在プレイングマネージャーを務めており、私が育てた部下も転職支援をさせていただきたく存じます。
【千葉】不動産コンサルティング営業
未経験歓迎!次世代に必要な能力・スキルを身に付けましょう!
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