上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 社宅・家賃補助制度
【職務概要】ゲーム制作(コンシューマゲーム、モバイルゲーム)に関わるプランニング 【職務詳細】・レベルデザインの設計、構築 ・ゲーム内の各システム考案 ・アクションゲームにおけるプレイヤーアクションの考案 ・プレイヤーと対になるNPC(敵など)の企画考案、制作 ・通信、ネットワーク関連の企画考案 ・制作工程の管理など運営面の取り回し ・ゲームデザインに沿ったシナリオの制作、取り回し
制作・クリエイティブ > Web・メディア・ゲーム > コンテンツ企画・進行管理
ゲーム
~34歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・ゲーム会社での開発経験が5年以上あり、上記、仕事内容をご経験されている方(ひとつでも可) ・クリエイティブ、またはバランス調整に優れた技能を有している方 ・メインプランナー(またはリーダー)として他セクションを牽引できる方 【尚可】・関係各署と折衝経験が豊富な方・パートリーダー経験者・プランナー育成経験者
300万円~550万円 年収:300万~900万程度年俸制:-給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(夏季・冬季)、基本月額の2ヵ月分ずつを支給。■昇給:年1回
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:3ヶ月
大阪府
始業9時00分、終業18時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる(8時間勤務したものとみなす)
完全週休2日制(土・日・祝日)、年末年始、そのほか(夏季・慶弔)、有給休暇(初年度)10日(最高)20日
福利厚生施設(法人契約)、社員寮・借上げ社宅制度、お誕生日会、クラブ活動(サッカー、バレーボール等)、特許報奨金制度、永年勤続表彰制度、カウンセリングサービス、マッサージルーム、社員食堂、育児勤務時間短縮制度、持株会、財形貯蓄制度ほか喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
・コミュニケーション能力に秀でた方・ゲームに対する興味・関心の強い方
1979年5月
332億3900万円
連結 3206名単体 2904名(2022年3月31日現在)
【事業内容】家庭用テレビゲームソフト、オンラインゲーム、モバイルコンテンツおよびアミューズメント機器等の企画、開発、製造、販売ならびにアミューズメント施設の運営
2003/3/1
4200万円
法人全体:1,022名(2023年4月1日現在)転職アドバイザー:850名(2023年4月1日現在)
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第三者視点だからこそ気付けることを 意識し、+αの提案をし続けることを念頭においております。 【+αの提案】人生を左右する選択だからこそ皆様迷われるのだと思います。自身も転職活動をしている際に人材紹介サービスを使用し、希望条件を提示した際に、検討の外にある内容提示され、ワクワクしたことを覚えております。4000名近くの方とお話させていただき、ニーズは十人十色であると実感いたしました。その中で私が意識していることは想定を少しでも上回ることです。ニーズを共有いただいた際に要望に沿うだけでなく、第三者視点だからこそ気付けることを意識し、+αの提案をし続けることを念頭に置いております。
【大阪】プランナー(ゲーム開発)
次世代ゲーム機のプランニングを行っていただきます。
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