土日祝日休み 年間休日120日以上 駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】同社にて以下業務をお任せいたします。【職務詳細】■ダイレクトメールの作成に伴うライティング業務■各サービスのブランドページ更新や改修（コンテンツ作り）■広告物（紙媒体）、WEBサイト、ランディングページ等の企画及びライティング業務マーケティングでの分析結果を踏まえ、より反響を高めるコンテンツに変更していきます。最終的には企画の立案・ディレクションといった工程に関わって頂きたいと考えています。
企画・マーケティング ＞ 企画・マーケティング ＞ マーケティング・販売促進
学校・教育
～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■マーケティング部門、出版社、広告代理店、制作会社等でのライティングの実務経験■ECサイトの集客のご経験 or 通販会社における販促のご経験■アクセス解析データをもとにして改善提案を作成・実施したことのある?■Webサイトの改善でPDCAを回したことがある?直近で上記の経験がない場合でも、文章を書くことが好きで、今後ライティング業務をメインに取り組みたいという意欲がある方は歓迎いたします！
450万円～650万円 年収:450万～800万程度月給制：月額320000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年2回（4月、10月）
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：4ヶ月
東京都
新宿区
【本社】〒163-6021 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー21F 東京メトロ丸の内線「西新宿」駅徒歩3分
10時30分～19時30分
年間休日120日、週休二日 （日曜・月曜・祝日）、有給休暇、年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇 (それぞれ毎年6日～10日程度の大型連休です) その他有給奨励日、入社時特別休暇(3日)
残業手当、退職金制度、通勤手当(上限5万円／月)、ランチ手当、慶事祝金等各種互助会制度、外部研修費用補助制度、永年勤続表彰など各種表彰制度、リフレッシュサービス、転居時の不動産仲介手数料50%OFF喫煙情報：屋内禁煙
セルフスターターの方
★おすすめポイント★・平均残業27時間／月！・年間休日数120日！・平均年齢も若く、実力主義の社風☆・競合ひしめく中で毎年増益、人員増加中です！ ※採用強化中■参考わたしたちについて：https://www.wantedly.com/companies/company_4197711/aboutバンザン社長に聞く、オンライン家庭教師に挑む理由【解決できる社会課題編】：https://megaplus.ban-zan.com/teacher/president-03/
【eラーニング事業】日本最大級のeラーニングサイト『スタディ・タウン』映像授業：小学生～高校生を対象とした映像授業サービスを提供しています。 ここでは、日本トップレベルのプロ講師の映像授業を配信していきます。この映像授業は、単に分かりやすいというだけでなく、誰が実践しても高い学習効果がある、独自の理論に基づいたものです。教育ソフト：映像授業の他に、優れた講師のノウハウをデジタル化した、教育ソフトも提供しています。【家庭教師 運営事業】16000名以上の講師が登録しており、 指導目的・指導教科・レベルなど、あらゆる条件に合わせた講師をご紹介しています。
1995年12月
１億700万円
80名
【事業内容】■家庭教師事業 ■eラーニング事業【会社の特徴】同社は、関東一都三県での家庭教師派遣業をバックボーンに持つ、家庭教師運営事業、eラーニングサービスを展開しています。教育業界において受け入れられているノウハウがある中で、自社事業としてBtoCのeラーニングサービスを開始。競合との違いは、社内に「コンテンツ」と、制作会社に求められる幅広いスキルが共存していることです。また、中高一貫校の内部進学用のテスト対策に力を入れており差別化を図っています。同社は成長途中の企業なので意欲的な人材には、事業のリーダーを任せることもあります。中途入社ですぐに事業の中核ポジションを任されるメンバー、新卒入社1～2年目で重要プロジェクトを丸ごと任されるメンバーなど、同社の社員の多くが入社時期や年齢、性別に関係なく、すぐにビジネスの最前線で活躍しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：1,022名（2023年4月1日現在）転職アドバイザー：850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【可能性の追求】 私の強みは、多岐にわたる職種のサポート経験があることです。現在は経営幹部・経理・人事・総務・法務等の管理部門や士業、コンサルタント職を専門領域とした部署でプレイングリーダーとして従事しております。また、以前の部署では、経営、戦略コンサル・新規事業開発・事業企画等を専門領域としておりました。多くの職種の知識を持ち合わせているので、多角的なキャリアプランのアドバイスが可能です。貴方様の強みを活かし、希望に寄り添ったサポートをいたしますので一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。
マーケティング担当者
▼IT／教育事業で未来を創造するイノベーションカンパニー
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