求人ID : 403138683

【愛知】ルート営業

営業職でキャリアアップ!自動車を支えるゴム製品シェアトップクラスのメーカ-!

求人会社名:ミトクゴム株式会社

管理職 , メンバー
330万円~550万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    ・ゴム製品製造における調達および営業業務

    【職務詳細】
    営業先は主にデンソー及び同グループの顧客先(購買担当者や設計担当者)です。商材については既存、もしくは新開発したゴム・パッキン製品です。

    ※月に平均2~3点の新商品開発を行っています。
    受注スパンとしては、長期のものとなると、10~20年という長期契約もあります。

    その他、調達業務など原料仕入れも担当するため、原料メーカーの購買担当者との価格の見直しについて、折衝業務があります。


    ■就業スタイル:
    1週間のワークスタイルとしては、外勤5割、内勤5割といったイメージです。
    社内での書類作成や見積もり作業、またお客様とのやりとりはFAX・メールなどで行うこともありますので、訪問活動は週2~3回ほどです。

  • 職種分類

    営業 > 営業 > 法人営業

  • 業種分類

    鉄鋼・金属・非鉄金属

  • 年齢

    ~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・メーカー営業経験

    【尚可】
    ・自動車業界向けの営業経験
    ・プラスチック・金属等の素材営業経験

    ★風土・働き方★
    ・同社では自分のやりたいことができる風土があります。向上心が高い方には左記以外の業務に携わっていただくこともできる、やりがいの多い職場です。
    ・残業時間は全社員平均で「約20時間程度」なので、ワークライフバランスも大切にできます。

  • 年収

    330万円~550万円
    年収:330万~550万程度
    月給制:月額220000円
    給与:■月給:220000円~300000円
    ■賞与:年2回(6月、12月)
    ■昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月

  • 勤務地

    愛知県
    〒457-0802 愛知県名古屋市南区要町4-30
    名鉄常滑線「柴田」駅より徒歩15分

  • 勤務時間

    8時15分~17時00分

  • 休日・休暇

    年間休日122日、完全週休2日制(土曜・日曜)、年末年始(10日)、夏季(9日)、GW(9日)慶弔、有給(10日~40日)※その他、生理休暇、産休有り

  • 福利厚生

    通勤手当、皆勤手当、報奨金制度、表彰制度、退職金制度、社員食堂有、車通勤可(駐車場完備)

    喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

  • フィットする人物像

    ・主体的に業務に取り組める方

  • サービス・特徴

    【創業時からデンソーと直取引/材料開発から成形まで一貫生産の優良メーカー】
    ■同社は、創業時からデンソーと直取引を行い、長年の信頼と実績を誇る優良ゴムメーカーです。
    ・ゴムメーカーは材料開発~成形までを一貫して行います。特定メーカーから材料調達を行う樹脂メーカーと違い、材料開発から行う必要があるゴムメーカーは非常に高い技術力が求められ、企業数も少なく、参入障壁が高いことが特徴です。
    ・自動車業界では初期品質状態だけでなく、5~10年後など長期的な品質が求められます。また、ゴムはサプライヤーメーカーが材料開発から行うため、各社で品質・内容が異なるため、高い技術力を持つ同社が長年デンソーと取引継続を実現しています。(デンソーに対して設計段階から関わります)
    ※デンソーサプライヤー協会加盟のゴムメーカーは3社ありますが、同社はその内の1社です。その中でもデンソーに特化したゴム専業メーカーは同社だけです。

求人会社情報

  • 設立

    1962年8月

  • 資本金

    6500万円

  • 従業員

    120名

  • 事業概要

    【事業内容】
    工業用ゴム製品の開発・製造・販売
    【会社の特徴】
    <働きやすさ>
    ・同社は働きやすい環境整備を行っており、離職者も少なく、本社部門では年0~2人・製造部門でも年1~3人程度です。本社部門は業務改善・効率化の推進、製造部門では5Sの徹底から不良品発生を抑えることで工数削減を進め、残業時間を抑制することで働きやすい環境を実現しています。また、スケジューリングをしっかりしていただければ有給休暇も取りやすいです。
    ・社長、各部署のリーダー、スタッフという三段階のシンプルな社内体制のため、「こんなことがしたい!」と手を上げれば提案をすぐに検討・実行できる風通しの良い組織で、行動に対して結果が出し易く、それが評価に繋がる環境です。
    ・今後は、企業経営におけるマネジメントシステムの導入、製品製造や検査においては無人化設備の推進により、経営資本を最適に投下することで強い企業体質づくりを目指し、無借金経営を続けてきています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 13年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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