求人ID : 403502048 掲載予定期間:2022/05/11(水) ~ 2022/08/31(水)

【神奈川】完全反響型営業(川崎)

未経験応募可!商品力に強みを持ち、ジョブローテーション制度もあるポジションです!

求人会社名:株式会社一条工務店

管理職 , メンバー
300万円~500万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 資格取得支援制度 退職金制度 第二新卒歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    年間1万棟以上の販売実績がある同社にて、
    お客様が理想とする家を一緒にカタチにしていただきます。

    【職務詳細】
    ■誰に:住宅展示場にご来場されたお客様
    ■何を:家づくりのコーディネート
    ■手法:反響営業のみ
    →飛び込みの営業等はございません

    【具体的には】
    ・住まい作りのプラン作成~資金計画~上棟~お引渡しまでの全ての窓口を担当
    ・現場見学会/完成現場見学会へのご案内~契約および契約締結後
    ・お引き渡し後のアフターメンテナンス

    【企業担当より】
    ハウスメーカーの営業というのは『がつがつした営業』というイメージを持たれがちですが、同社では『お客様のためよりお客様の家作りに熱心に』という理念のもと、丁寧な営業を心がけております。
    少しでもご興味を持たれたなら、ぜひ説明会に参加して同社の雰囲気を感じてください!

  • 職種分類

    不動産系専門職 > 不動産系専門職 > 売買仲介・賃貸仲介

  • 業種分類

    不動産

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・普通自動車運転免許
    →社用車はご用意しておりませんので、個人所有の車を業務車両として登録してご使用いただきます。※車両賃借料:2万円/月
    ・接客/販売/営業のご経験

    ★こんな方が活躍しています★
    ・飲食店のスタッフ/小売店のスタッフ/エンジニア

    ~ご入社を決めた方の理由~
    ・社歴関係なく成果に対して正当な評価をしてくれる。
    ・未経験でもチャレンジできる環境がある。
    ・説明会に参加し、企業のビジョンに共感した。
    ・営業としてスキルアップできると感じた。

  • 年収

    300万円~500万円
    年収:300万~500万程度
    月給制:月額214300円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回
    ■昇給:年1回(4月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員/契約社員
    契約期間:無期/有期 ※契約社員採用の可能性有
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    神奈川県
    神奈川県川崎市中原区今井上町11-17
    各線「武蔵小杉」駅より徒歩13分

  • 勤務時間

    10時00分~19時00分(所定労働時間:7.75時間)

  • 休日・休暇

    年間休日日数106日:週休2日制(水曜日:定休日、木曜日:月3日~4日休み)、年末年始休暇、自由休暇(8日)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、交通費支給、資格取得奨励制度、持家制度、永年勤続褒賞、スポーツクラブ会費補助、福利厚生費(一条会/年4万円)、サークル活動支援費、確定拠出年金制度、退職金制度 など
    喫煙情報:配属先により異なる

  • フィットする人物像

    ・セルフスターター(主体的)である方

  • 転職コンシェルジュからのコメント


     ■完全反響営業
     ■CM等のブランディングは行なわず、営業の質で
     勝負しています。
     ■営業担当もローテーション制なので平等に
     チャンスがあります。
     ■ハウスメーカー特有のガツガツ感はなく、お客様に
     寄り添う姿勢がユーザーから評価されています。

  • サービス・特徴

    ■■積極的な商品開発■■
    ◎株式会社ブリヂストンと共同開発した『一条ハイブリッド免震住宅』
    ◎初期支出0円の発電払いを実現した『太陽光発電システム』
    ◎スタイリッシュな都市型デザイン住宅『i-smart』
    ◎「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー2015」大賞受賞『i-シリーズzero』など。
    ■■評価制度■■
    売り上げ金額ではなく、【販売数】が評価対象です。この制度によりお客様に「嘘のない、寄り添った提案」ができることが同社の強みであり業界でも大手に上り詰めた要因でもあります。

求人会社情報

  • 設立

    1978年9月

  • 資本金

    4000万円〔グループ計:5億4460万円〕

  • 従業員

    グループ計:約4900名 単体:約4200名

  • 事業概要

    【事業内容】
    住宅設計・施工・販売・メンテナンス・リフォーム等
    【会社の特徴】
    ■■同社について・・・強みと他社との比較ポイント■■
    全国約460拠点(グループトータル)で事業を展開するハウスメーカーです。
    「性能」を強みに成長を続けている企業で、研究開発にかなりの投資をし、自社で地盤の調査まで行っています。
    ■高い性能を自社で生産し、納得のコストで販売する・・・企業理念は、「お客様よりお客様の家作りに熱心であろう」
    【展示場を全国展開中】・・高額商品だからこそお客様は「実際に見て、体感して」判断するもの。
    だからこそ「テレビCM」等の広告に費用を費やすのではなく、展示場の拡大に注力しています。
    【こだわり抜かれた商品】・・・「免震」「省エネ」「創エネ(太陽光発電)」「デザイン」の分野で業界でも高い実績があります!!

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

浜崎 京介
株式会社ワークポート
浜崎 京介
コンサルタント歴 : 8年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

支社の立ち上げ経験を活かして、神奈川住まい、神奈川で就業したい方のサポートを行っております。 【就業決定実績 250名以上!!】
現在横浜支社にて求職者担当の責任者をしております。

主にエンジニア・クリエイター・セールス領域などの転職サポートに従事しております。
年齢層も20代~30代のミドル層から、40代以上のハイクラスの方々までサポート実績があり、求職者様担当として長年携わっていた経験から、幅広い年代に合わせたアドバイスが可能です。
東京、神奈川と土地柄による企業の差別化、業界の特徴などに関してもお伝えできればと考えております。

転職活動をするにあたり、沢山の不安があると思います。
まずはどんな些細なことでも結構ですので、お気軽にご相談ください。

すぐに転職活動をスタートさせたい方はもちろん転職すべきかどうか悩んでいるといった方でも大歓迎です。
求職者様に寄り添ったご提案ができればと考えておりますので、ぜひ今後のキャリアについて一緒に考えていきいましょう!



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