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こだわり条件
上場企業
従業員1000名以上
管理職・マネージャー
フレックス勤務
土日祝日休み
第二新卒歓迎
駅徒歩5分
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仕事内容
【職務概要】
今後も組織を拡大・強化するため、経営目線でデザインを考え推進させ、
さらなるサービスの成長やチームとしての成果最大化に貢献いただく
リーダー候補の方を募集しています。
【職務詳細】
・デザインアウトプットの品質管理
・マーケティングやカスタマーサクセス等各部門と連携して
PDCAを回しながら改善の企画立案及び推進
・デザインシステムやガイドラインなど
デザイン効率化するための基盤設計及び推進
・サービス全体のユーザー体験設計や必要に応じて
ユーザーリサーチの設計と実施
・プロジェクトマネージャーや開発と連携してプロダクトのUIUXデザイン
(要件定義からプロトタイピング、ユーザービリティテストの実施等)
◆マネジメント業務
・デザインチームの戦略策定
・チームマネジメント(目標設定・評価、案件優先度付け・人員配置)
・チームのスケジュールやタスク進捗管理、デザイン業務サポート
・採用、メンバー育成
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職種分類
制作・クリエイティブ > Web・メディア・ゲーム > デザイナー
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業種分類
SIer・ソフトウェア開発
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年齢
~45歳まで
【年齢制限理由】
例外事由 3号 イ
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
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応募条件
【必須】
・WEBデザインの実務経験3年以上
(サービスの構造・骨格設計からビジュアルデザイン)
・Adobe Illustrator、Photoshop、XD等のデザインツールを用いた実務経験3年以上
・コミュニケーションデザイン領域の実務経験
・WEBサービスやWEBアプリのUI/UXデザイン実務経験
・デザイナーを牽引し、他部署と連携してプロジェクトの
マネジメント、ディレクション経験
・サービスやプロダクトに対しオーナーシップを持ち、継続的に改善を続けた経験
・デザイン組織のマネジメント経験
【尚可】
・BtoBサービスのデザイン経験
・社内外でユーザーリサーチやユーザビリティテストを設計し、実施した経験
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年収
650万円~850万円
年収:650万~1200万程度
年俸制:月額541000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与:-
■昇給:年2回
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ポジション
管理職
,
メンバー
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雇用形態
正社員
正社員
契約期間:無期
試用期間:3ヶ月
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勤務地
東京都
東京都港区芝公園2-11-1
都営三田線「芝公園」駅出口A3より徒歩2分
各線「浜松町」駅 金杉橋口より徒歩7分
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勤務時間
7時30分~18時00分の間で実働8時間
※ 簡易フレックス勤務(7:30~9:00の間に出社)
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休日・休暇
完全週休2日制、祝日(同社カレンダーによる)、GW、夏期休暇、年末年始休暇、育児短時間措置、産前産後休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇 ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。
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福利厚生
福利厚生施設利用制度、妊婦特別休暇、産前産後休業、育児休業制度、育児短時間措置、介護休業、介護短時間措置、従業員持株制度(拠出金に対し10%の奨励金を付与)、交通費支給(月35000円まで※通勤定期) 他
喫煙情報:屋内禁煙
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フィットする人物像
・自己成長も社会貢献も重視されている方
・先入観を持たずに柔軟性を持って客観的な分析を行える方
・倫理観が高く、誠実に業務に取り組める方
・素直さ、謙虚さを持って業務に取り組める方
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転職コンシェルジュからのコメント
【オススメポイント!!】
・日本では稀有な成長産業で事業拡大中!
・創業以来、増収増益を継続中!
・創業10年で24の事業/サービスを展開
・2020年には100以上の事業/サービスを展開予定
・アジアを中心に海外9カ国にも既に展開中!
【就業環境について】
・19:30退社を掲げる生産性重視の企業
⇒https://forbesjapan.com/articles/detail/11499
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サービス・特徴
◆中小介護事業者向け経営支援サービス「カイポケ」◆
「カイポケ」とは、介護事業所の経営をITの力で効率化し支援するためのサービスです。
40以上の機能を揃え、介護事業者が抱えるヒト・モノ・カネ・情報に関する経営課題をワンストップで解決することで、業界で独自のポジションを確立しています。現在、全国で約20750を超える事業所へサービス提供を行っており、今後もシェアは拡大していく予定です。
上記サービスの他にも、介護分野では、介護職向け求人情報「カイゴジョブ」・資格講座情報「シカトル」・介護従事者向けコミュニティ「ケアマネドットコム」を展開しています。今後もより多くのサービスを展開し、介護業界になくてはならない企業を目指していきます。