求人ID : 402465247 掲載予定期間:2022/07/04(月) ~ 2022/08/31(水)

フロントエンドエンジニア(シニア層)

【UTグループ】残業少なめ/年休124日/オシャレなオフィス◎キャリアアップ◎

求人会社名:株式会社レイハウオリ

メンバー
600万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社は、大規模なBtoCサイトの開発・制作を手掛けており、
    WEBサイトの新規制作・リニューアル、保守・運用などを行っています。

    【職務詳細】
    ・HTML/CSSコーディング
    ・JavaScript実装
    ・ワイヤーフレーム作成
    ・IA/UI/UX設計
    ・コード、品質レビュー など
    その他にプロジェクトの進行管理などのディレクション業務を行っていただきます。またチームビルディングもお願いしたいと考えています。

    ◇◆仕事の魅力◆◇
    同社が手掛けているのは、誰もが知っているようなサイトで、
    クライアントからは一流のクオリティを求められています。
    そのため、とても細かいところにまで気を配ったWEBサイトを作る技術が身に付きます。

    ★社員からアンケートを取って福利厚生や就業規則に反映したり、
    エンジニアが働きやすい環境づくりに注力しています。

  • 職種分類

    制作・クリエイティブ > Web・メディア・ゲーム > プログラマー

  • 業種分類

    Webデザイン・制作

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須条件】
    ・HTML/CSSコーディングの実務経験3年以上
    ・JavaScript実装の実務経験(プラグイン利用ではない)
    ・プロダクトローンチに伴う進捗管理
    ・プロダクトの設計
    ・コード、品質レビュー

    【歓迎】
    ・jQuery、Vue.js、react.js を用いた開発経験
    ・Webディレクターの実務経験
    ・サーバサイドのプログラミング経験
    ・Webディレクターの実務経験
    ・Photoshop、Illustratorを使ったWebデザイン経験
    ・5名程度のチーム管理業務経験
    ・Swift、Kotlin、Java、Ruby、Python3、PHP、Cなどの言語を用いた開発経験

  • 年収

    600万円~800万円
    年収:600万~800万程度
    月給制:-
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回(4月・10月)
    ■昇給:年2回(夏期・冬季)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:

  • 勤務地

    東京都
    東京都 渋谷区(3-2-3 帝都青山ビル6F)
    JR「渋谷」駅新南口より徒歩5分 東口より徒歩7分
    東京メトロ・東急東横線・東急田園都市線「渋谷」駅徒歩7分

  • 勤務時間

    10時00分~19時00分

  • 休日・休暇

    土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、看護休暇 有給休暇、産休・育休休暇、大型テーマパーク用休暇(年間休日124日)

  • 福利厚生

    交通費全支給 、スキル手当、役職手当、有料セミナー受講費負担、副業可、大型テーマパークのパスポート年一回支給(2枚~家族分枚数)
    喫煙情報:

  • フィットする人物像

    ・技術が好きな方
    ・社内外で自身が培った技術を発信、または教育に活かしている方
    ・テックリードとして責任をもって取り組み、メンバーをリードしていける方
    ・向上心があり新しい技術やマネジメント手法など取り入れ改善していける方

  • サービス・特徴

    ハイクオリティなWEB開発チームの拡大、そしてエンジニアのためのHRプラットフォームの拡大をさらに進めていきたいと考えています。

    【今までの実績(案件例)】
    ブランディング戦略立案/マーケティング戦略立案/コーポレートサイト構築・運用/大規模メディアサイト構築・運用/動画メディアサイト構築・運用/中古車販売ECサイト構築・運用/BtoC向けECサイト構築・運用/ゲーム系アプリ開発/ビジュアル最適化/表示速度高速化/コンバージョン改善

    【企業例】自動車メーカー、製薬会社、重工業メーカー、ハウスメーカー、宝飾品メーカー、テレビ局、エネルギー関連企業、家電メーカーなど

求人会社情報

  • 設立

    2008年3月

  • 資本金

    1000万円

  • 従業員

    約80名(2019年7月現在)

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■HP・インターネットメディアの作成、保守、コンサルティング、サービス提供■コンピューティングソフトウェアの企画、販売、構築、設計、保守、コンサルティング■広告、宣伝、企業のロゴ、名刺、封筒、など印刷物の企画、デザイン、制作■労働者派遣事業■有料職業紹介事業■その他商業全般
    【会社の特徴】
    同社は2008年に設立し、主にWEBの制作、開発、デザイン業務を行い、紙媒体のカタログ・パンフレットなど、企画・デザイン・制作から、自社サービスの運営(ITエンジニア向けマッチングサービス)まで幅広い分野のサービスを行っています。2017年4月には、人材サービス事業の大手であるUTグループの一員となりました。国内大手企業を中心に多くの直請け案件で、実績と信頼を積み上げてきました。

    主にインターネット上のものづくりに携わる会社ですが、同社のモットーは、単にものやサービスをつくって売るのではなく、
    「人をつなげる」という本質を見失わないようにしているところです。
    『未来を創造するエンジニアを育成し、世の中を少しずつ便利にしてゆく』をミッションに掲げ、
    オフラインとオンラインを統合したマーケティングをワンストップで提供できるトータルソリューションが強みです。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

高田 静夫
株式会社ワークポート
高田 静夫
コンサルタント歴 : 11年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 企画・マーケティング 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。



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