求人ID : 403346066

【兵庫】CSR推進担当(管理職候補)

東証一部上場/地元で就業/福利厚生充実/グローバル鉄鋼メーカー

求人会社名:大和工業株式会社(本社:兵庫)

管理職 , メンバー
700万円~950万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 設立50年以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務詳細】
    CSRに関する中長期的な運営、実行計画の調整・立案、社内意識の醸成、レポート作成、推進のための企画立案などを担当いただきます。入社後当面は今年度策定する国内CSR中期計画やTCFD開示内容の検討を行っていただく予定です。
    ※居住地の遠い方でも、在宅勤務を活用した出社比率削減の相談が可能です。

    【同社グループのCSR活動目標と現状】
    海外のグループ会社も含めたCSR中期計画を策定し、毎年レビューを行いながら目標達成に向けた施策をグローバルベースで検討しています。TCFD対応を含む対外的開示を行い、ESGスコアの改善に取り組むことを予定しています。現在は、国内グループ会社を対象としたCSR中期計画を策定しています。今後、海外の連結子会社、持分法適用会社に対象を広げていく予定です。

    【同社グループの環境への取り組み例】
    同社は鉄スクラップを再利用して鉄鋼生産を行うことで、循環型社会の実現に貢献しています。また、製造プロセスの省資源化・省エネ化にも取り組み、環境負荷の少ない設備の導入等も積極的に行っています。
    ・ヤマトスチール株式会社:「エコリーフ環境ラベル」及び「カーボンフットプリント」の2種類の環境宣言の認証を、H形鋼等6製品において取得。
    ・Siam Yamato Steel:太陽光発電による自然エネルギーの活用や排ガスからの廃熱利用促進、製鋼スラグの再利用などの環境対策を積極的に行い、タイ工業連盟から「エコファクトリー」の認定取得。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 広報・IR

  • 業種分類

    その他

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    下記いずれかの経験をお持ちの方
    ■CSR、ESG、SDGs等に関する業務経験
    ■上場企業でのCSR中期計画や環境報告書、統合報告書における環境目標の設定に携わった経験

    【尚可】
    ■マネジメント経験

    【グローバル展開】
    同社は兵庫県に本社を構え、鉄の精錬から鉄鋼製品の製造・販売までを一貫して行う鉄鋼メーカーです。国内で培った技術を世界にも発信しており、アメリカ、タイ、韓国、バーレーン、サウジアラビア、ベトナムにおいても、本格的な鉄鋼事業を展開しています。

  • 年収

    700万円~950万円
    年収:700万~1000万程度
    月給制:月額400000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:1回(4月)
    ■昇給:2回(4月、7月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:7ヶ月

  • 勤務地

    兵庫県
    兵庫県姫路市大津区吉美380番地
    山陽電鉄網干線「平松」駅より徒歩8分

  • 勤務時間

    8時00分~17時00分 (所定労働時間:8時間)

  • 休日・休暇

    年間休日127日、完全週休二日制(土日・祝日)、その他指定休日、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

  • 福利厚生

    社宅、独身寮、社員食堂、財形、持株、労働組合、退職金制度、資金貸付制度、契約宿泊施設(全国25000施設)、無料eラーニング完備(約300講座)、育児休暇補助金制度、介護休暇補助金制度、物品購入割引優待制度、リフレッシュ支援施策 等
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    セルフスターターな方

  • サービス・特徴

    大和工業グループは、「大和工業株式会社」を中核に、鉄の精錬から鉄鋼製品の製造・販売までを一貫して行う事業グループです。どの大手系列にも属さない独立資本グループであり、日本の電炉メーカーとしてはいち早くグローバル展開を行うなど、独自の成長への道を切り拓いてきました。YAMATOが大切にするのは、ものづくり企業としての誇りと、フェアプレーの精神です。国内はもとより、世界中どこにおいてもYAMATOはマーケット、提携先、取引先、そして社員一人ひとりとフェアな関係構築に重んじます。ものづくりの技術で世界に貢献する日系企業としての誇りを忘れることなく、一人ひとりが能力と人間力の向上に取り組み続けます。次世代の製鉄技術を導入した一貫製鉄所をバーレーンに新設し、YAMATOの与する海外マーケットはアメリカ、アジアに加え、中東エリアへと大きく広がりました。磨き上げた技術で世界的シェアの拡大を目指す第三創業期に、これからのYAMATOは入ります。

求人会社情報

  • 設立

    1944年11月

  • 資本金

    7996百万円

  • 従業員

    3800名

  • 事業概要

    【事業内容】
    国内外の会社の株式もしくは持分を保有することによる、
    当該会社の事業活動の管理
    【会社の特徴】
    同社は以下の3つを主力事業として国内、海外にグループ会社を有するグローバル企業です。「独立資本」で創業以来70年以上もの長きにわたり、「鉄」と共に成長してきました。最大の特徴は、同業他社を圧倒する海外事業展開にあり、兵庫県姫路市から世界各国に成長の翼を広げています。
    (1)鉄鋼:H形鋼、鋼矢板、溝形鋼、I形鋼、縞H形鋼
    (2)重工:鋳鋼品、製缶品、機械加工品、造船用形鋼、EGR
    (3)軌道用品:鉄道用分岐器、脱線防止ガード、LRT軌道用分岐器、伸縮継目

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

惠畑優
株式会社ワークポート
惠畑優
コンサルタント歴 : 5年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 販売・サービス

今まで培ってきた転職市場の知見をもとに、求職者様へ最適な選択肢をご提案することを得意としています。 営業、接客、バックオフィス、エンジニア、デザイナーなど職種・業界を問わず、これまで2000名以上の求職者様の転職活動に寄り添い、ご入社まで並走しながらサポートすることを心がけてまいりました。
転職に不安はつきものですが、今まで培ってきた転職市場の知見をもとに、求職者様へ最適な選択肢をご提案することを得意としています。
まずはささいなことでも構いませんので、ぜひご相談くださいませ。

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