求人ID : 402839118

【FAS領域】コンサルタント

上場企業から中小企業の経営パートナーとして経営者と共に課題の解決を図ります!

求人会社名:山田コンサルティンググループ株式会社

管理職 , メンバー
400万円~780万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 社宅・家賃補助制度 駅徒歩5分 語学(英語)を生かす 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    資本・株式・株主に関するコンサルティングサービスを提供します。

    【職務詳細】
    ・ファイナンシャルアドバイザリー業務(FA業務)
    ・バリュエーション業務(VA業務)
    ・財務デューディリジェンス業務(DD業務)
    ・上場企業のグループ内組織再編支援業務、HD化支援業務
    ・株式報酬に関するコンサルティング業務

    ■メリハリ就業:
    個人の業務スペースにパーテーションを設置し、1日の業務時間の50%を「誰にも話しかけない、誰からも話しかけられない」コアタイムとして設定しています。1週間のうち1日を「NO残業Day」に設定するとともに、原則21時以降の残業を禁止しています。

    ■評価体制:
    業績(営業力含む)、部下の指導、CDP(キャリアデベロップメントプログラム)の達成度等から多面的に評価を行います。

  • 職種分類

    コンサルタント・顧問 > コンサルタント > 財務・会計コンサルタント

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 年齢

    ~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・会計事務所、又は金融業界におけるファイナンシャル・アドバイザリー経験のある方


    【尚可】
    ・英語力
    ・公認会計士、税理士、USCPA、中小企業診断士資格をお持ちの方

  • 年収

    400万円~780万円
    年収:400万~780万程度
    月給制:月額330000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回(計3ヶ月分)+決算賞与
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    【関東】東京都 千代田区
    JR中央本線「東京」駅徒歩3分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分(所定労働時間8時間)
    ■毎月第2土曜は8時00分~13時15分勤務

  • 休日・休暇

    土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、試験休暇、産前産後休暇、有給休暇10日~20日、年間休日日数114日

  • 福利厚生

    各社会保険完備、交通費、家族手当、住居手当、退職金制度、企業年金基金、育児、介護休業、従業員持株会
    喫煙情報:敷地内禁煙

  • フィットする人物像

    ・コンサルに興味のある方
    ・自主性を持って行動できる方 

  • 転職コンシェルジュからのコメント

    ■成長していける魅力:
    ・事業再生コンサルティングは、監査法人や金融機関とは違い、
     現状分析だけでなく、その先の業務改善や事業の黒字化などまで行い、
     顧客に入り込んで仕事をすることができます。
    ・若いうちからどんどん仕事を任せられます。
     他コンサル会社よりも裁量範囲が広く、
     様々なケースに関わるチャンスが多いことが醍醐味です。
    ※他社では40代、50代の部長クラスの社員が担当するような案件を、
     30代のうちに経験するチャンスもあります。

  • サービス・特徴

    ・個人のコンサルタントの裁量が広く、チャレンジングな環境が整っています。クライアント企業のトップや幹部と直接接し、プレゼンや交渉を行う為、他の会社と比べて早いスピードで成長できるフィールドがあります。
    ・社内外の人を巻き込みながら、問題解決のために深く考えることが出来る人/好きな人には非常に刺激的な環境です。
    ・成長次第で4~5年目でマネージャー昇格。年収1000万超えも。30代前半の部長もおり、手を上げる者に業務を任せる風土で、新拠点や新領域の責任者として抜擢されるチャンスもあります。

求人会社情報

  • 設立

    1989年7月

  • 資本金

    15315百万円(2021年3月期)

  • 従業員

    923名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■事業再生コンサルティング■持続的成長コンサルティング■M&Aコンサルティング■事業承継コンサルティング
    ■海外事業コンサルティング■医療機関向けコンサルティング 他
    【会社の特徴】
    同社は、会計士・税理士事務所を起源に持ち、財務や会計を基盤とする独立系・国内最大級の総合コンサルティングファームです。日本企業の大半を中堅・中小企業が占める中で、同社は会計や財務の強みを活かし、単に机上の課題解決を提案するだけでなく、中堅・中小企業の経営者に向き合い、より良い経営をともに実現しています。また、企業を取り巻く地域や業界、そして日本の5年後、10年後の課題を見据え、あるべき姿を描き、お客様とともに実現していくことが使命です。同社は銀行各社からクライアントの紹介依頼が多数ある、数少ないコンサルティングファームです。事業再生フェーズの企業や、持続的成長が必要な企業の支援をすることで、銀行側が融資先を増やすことにも繋がるというニーズのもと、同社創業メンバーが開拓し、高い実績を積み重ね厚い信頼を勝ち得ています。
    時代に即した企業ニーズに合わせ、幅広い事業(事業再生・成長支援・M&A・事業承継支援等)で企業支援を行っている同社。シンガポール、バンコクなど海外への展開にも力を入れている今後も楽しみな企業です。

職種PR

(1)中堅・中小企業がメインクライアント…日本企業の99.7%を占める中堅・中小企業経営者の右腕もしくは経営企画室の一員のような立ち位置で、事業再生や持続的成長をメインにコンサルティングを行っています。クライアントが大手企業の場合、抱える課題をクライアントがすでに認知している場合、もしくはある程度の分析が出来ている場合が多いです。よって、コンサルティングファームは戦略を提案することがメインになります。しかし、中小企業の場合、クライアントは、自社の課題がどこにあるのか、何が悪いのか、どう分析したら良いのか分からないという場合が多数あります。同社コンサルタントは、あらゆる角度から分析し、現場へのヒアリングでの実態把握を経てクライアントが見いだせていない真の課題を見つけ、クライアント主導で事業再生や持続成長に導きます。日本を支えている中小企業の更に下支えをしているのが同社ということになります。…

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

赤丸 慧
株式会社ワークポート
赤丸 慧
コンサルタント歴 : 6年
土/日でも面談可能 親身なコンサル レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 管理部門 、 経営幹部・経営企画

企業側・求職者側両者目線での観点を踏まえ、長期的な就業・キャリアを叶える転職活動で支援します 私は管理会計・経理・財務・税務・CFO・IRなどの
会計部門の転職支援を専門とするチームの責任者を務めております。

※企業担当の経験を踏まえ、書類選考通過率アップの履歴書、職務経歴書の添削アドバイスをさせていただきます。
 他、ご年収交渉等もさせていただいております。(一例として50万円~100万円UP等)

転職市場や業界特性・職種特性の情報を元に『長期的就業かつキャリアを叶える』を
モットーとし、各求職者様にとってベストな転職を支援させていただいております。

転職市場動向や、市場価値を知りたい、転職へのお悩みでも構いませんので
一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。

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