求人ID : 400818652

【大阪】化学系研究開発職

ものづくりエンジニアアウトソーシング業界最大手企業のうちの一つです!

求人会社名:国内最大規模のエンジニアリングサービス企業

管理職 , メンバー
400万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社顧客先における化学系研究開発業務。
    工業化学製品の研究開発(有機合成、無機合成)、分析、実験評価、商品開発設計等。

    【職務詳細】
    ・BMS(ベストマッチングシステム):全国の取引先からの仕事情報を社員に公開し、常にエンジニアが自らの市場価値を把握し、キャリアデザインできる仕組みを構築しています。

    ・研修システム:実践的且つ体系的な研修システムにより、製造業の設計、開発現場で必要とされている最先端スキルを身につけ、成長し続けることができます。

    【勤務地補足】
    ご本人のキャリアアップを第一に考え、
    ご希望を考慮し、決定することといたします。

  • 職種分類

    電気・電子・機械系エンジニア > 電気・電子・半導体系 > 研究・開発・設計(電気・電子・半導体)

  • 業種分類

    業務請負

  • 年齢

    ~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    理系高校、大学等で左記業務に関連する基礎知識を学ばれている方

    【尚可】
    ・大学院卒以上で、下記ワードに関する知見または経験をお持ちの方
    ・有機合成
    ・分析化学
    ・電気化学

  • 年収

    400万円~650万円
    年収:400万~800万程度
    月給制:-
    給与:400万~800万
    ■賞与:■賞与年2回(6・12月) 
    【実績】1179871円(2013年6月・12月賞与の合計 組合員平均額)
    ■昇給:あり ※個人業績に基づき実施

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:期間の定めなし
    試用期間:

  • 勤務地

    大阪府
    大阪府

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土日祝休み)、夏季休暇、年末年始 年次有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休業 他 ※年間休日126日

  • 福利厚生

    交通費全額支給超過勤務手当(全額支給)地域手当家族手当単身赴任手当帰省手当転勤一時金社宅社会保険完備社員持株制度互助会制度財形貯蓄奨励金慶弔見舞金退職金・退職年金
    喫煙情報:

  • フィットする人物像

    セルフスターター(主体的)である方

求人会社情報

  • 設立

    1974年7月

  • 資本金

    50億円

  • 従業員

    7659名

  • 事業概要

    【事業内容】
    (1)研究開発、(2)設計、開発、(3)解析、試験、評価

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

橋爪亮
株式会社ワークポート
橋爪亮
コンサルタント歴 : 5年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 電気・電子・機械系エンジニア 、 素材・化学・食品・メディカル系技術者

少しでも転職者様の可能性の幅を広げられるように意識しています。 【転職すべきか寄り添い本気で考える】
・転職する上でまず初めに考えることは転職をするのか、しないのか。
 そこの悩みに対して現在の市場状況、企業様側から収集した情報をもとに
 最善の提案を第一としております。

【ものづくり業界の企業様とのパイプ】
・これまでの長いお付き合いを通して企業様から有益な情報の蓄積をしております。
 傾向と対策、書類の添削を求職者様にお伝えし、合格可能性を上げていくサポートも
 しております。

【求職者様の可能性を追求する】
・求人広告などには掲載されていない、企業様の潜在的な求人を引き出し、求職者様に
 ご提案することができるのが私の1番の強みです。企業様が表に出していない求人は
 多くあります。少しでも転職者様の可能性の幅を広げられるように意識しています。

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