管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】重要事項説明や契約書、住宅ローン関連を始めとした不動産関連業務を、幅広くお任せします。宅建資格を活かしながら、不動産事務の豊富なスキルが身に付く上、会議資料の作成や、チーム内の売上集計など、営業部の運営に関わる諸業務にも携わっていただきます。【職務詳細】同社の戸建事業、及び仲介事業における以下の業務をご担当いただきます。●宅建事務関連・重要事項説明書や契約書の作成、及びお客様へのご説明(読み合わせ)・役所、法務局等への書類取得業務●住宅ローン関連●部内の運営諸業務・会議資料の作成・収支計算書の作成・チーム内の売上集計・広告費等の集計業務 など
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不動産
~45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・宅地建物取引士資格をお持ちの方【尚可】・不動産業界での就業経験●同社の強み同社は、土地を入手する段階から、企画、マーケティング、開発がワンチームとなって参画します。洗練され、かつ実現可能なコンセプトを成立させていき、ひとつのプランをひとつのチームにより、立案から定着までつくりこんでいくことで、開発のクオリティを高めることが可能となっています。
450万円~600万円 年収:450万~600万程度月給制:月額280000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(6月)
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:3ヶ月
東京都
渋谷区
東京都渋谷区恵比寿南3-7-4東急東横線「代官山」駅より徒歩5分/東京メトロ日比谷線「中目黒」駅より徒歩7分
10時00分~18時30分(所定労働時間7時間30分)
【年間休日128日】完全週休2日制(火・水) ※月曜日もしくは火曜日が、祝日の場合、火曜日出社、木曜日休日となります、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
通勤手当、住宅手当、残業手当、役職手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金、優秀社員表彰、資格補助、研修制度、自己啓発支援、資格取得支援制度、宅地建物取引士取得補助(登録・登用)、人間ドック、定期健康診断、総合福祉団体定期保険喫煙情報:屋内禁煙
・主体的(セルフスターター)な方
☆☆【おすすめポイント】☆☆ 同社の開発するマンションのクオリティの高さが魅力です! └土地仕入の段階から、商品企画・マーケティング・販売営業が 1チームとなって参画しています。 ワークライフバランスが整います! └年間休日120日以上/完全週休2日制(土日祝) 発注者側でご就業できます! └同社物件の企画・コンセプト立案からトータルプロデュースをおまかせします。
『同社独自のデザイン』・・・独自に調査したターゲット顧客層(富裕層、ファミリー層、DINKS層など)の嗜好性や立地などの条件から、計画に最適な建築家・デザイナー・設計事務所を選出し、機能性の高い居住空間を実現しています。尚、2004年の初エントリー以来、7年連続でGood Design賞を受賞しています。【同社の強み】 ◆都心・城南・城西・川崎・横浜等のNo.1立地にこだわった開発 ◆装飾的なデザインだけでなく、住む人・働く人・利用する人が誇りを持てる住環境を目指しています ◆土地の入手~企画、開発までワンチームで行う一貫体制を取っています
1983年7月
1億円
181名(2020年10月1日現在)
【事業内容】■不動産分譲事業■不動産サービス事業■賃貸不動産関連事業【会社の特徴】『住まう人の人生を高め、街の価値となっていく』 ~同社が創造するのは個人、そして社会の財産となる住まい~土地を厳選し、その場所の魅力を十二分に引きだすマンションをつくることです。物件ごとに、手づくりするように、緻密につくりあげていく。唯一であることが基本であり、だからこそ住まう人それぞれにとってかけがえのないものとなる。そんな住まいづくりの哲学を大切にしながら、着実に歩み続けることで手にした知見や経験を活かし、ひとつひとつのマンションに、同社のすべてがあると言い切れる自信を常に持ち続ける。そこに、同社のイズムがあります。そして妥協することなく質も追求した同社グループの物件は、リクルート社のカスタマーロイヤルティ調査の結果、お客様から「創造的で先進的」 「センスが良い」 「高級感がある」 という分野において業界トップクラスの評価を獲得しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体:1,022名(2023年4月1日現在)転職アドバイザー:850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【可能性の追求】 私の強みは、多岐にわたる職種のサポート経験があることです。現在は経営幹部・経理・人事・総務・法務等の管理部門や士業、コンサルタント職を専門領域とした部署でプレイングリーダーとして従事しております。また、以前の部署では、経営、戦略コンサル・新規事業開発・事業企画等を専門領域としておりました。多くの職種の知識を持ち合わせているので、多角的なキャリアプランのアドバイスが可能です。貴方様の強みを活かし、希望に寄り添ったサポートをいたしますので一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。
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