従業員1000名以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 退職金制度 リモートワーク
【職務概要】コンシューマービジネス向けコンサルティングサービスに携わっていただきます。(消費材、小売・流通、航空運輸・ホスピタリティ・サービス領域)【職務詳細】<経営戦略>グループビジョン策定、中期経営計画策定、成長戦略/新規事業構想策定、デジタルトランスフォーメーション構想策定、グループ経営管理高度化<事業戦略>事業構造改革、カテゴリ・商品ポートフォリオ管理高度化、イノベーション創出プロセス設計、事業管理PDCAプロセス・KPI設計、販売機会創出<マーケティング戦略>ブランディング戦略策定、顧客趣向ドリブン政策策定、価格戦略/サブスクリプションモデル策定、デジタルマーケティング高度化、 ECチャネル戦略策定<オペレーション改革>業務改革構想策定・実行支援、改革定着チェンジマネジメント推進、シェアードサービス構想策定・実行支援、アウトソース構想策定・実行支援、決算早期化<組織・人事改革>リモートワーク・働き方改革、新人事制度設計・定着、従業員リテンション強化、役員報酬制度設計、ニューキャリアプログラム設計
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コンサルティングファーム・シンクタンク
~40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・経営コンサルティングファームにおいてマネージャー経験もしくはそれに相当する経験・戦略系ファームにおいて、消費財・流通領域経験・戦略系ファーム以外でも、上流(戦略、マーケティング等)の経験があるもの。なくても消費財・流通領域の経験のあるものは可同社はビッグ4の一角として、全世界150カ国にわたり「監査」「税務」「コンサルティング」「ファイナンシャルアドバイザリー」の4分野で総合的なサービスを提供する、国際的なビジネスプロフェッショナルのネットワークグループのメンバーファームです。
620万円~850万円 年収:620万~1500万程度月給制:月額300000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回
メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:6ヶ月
東京都
千代田区
東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング JR山手線「有楽町」駅 徒歩3分 リモート頻度は個人に任せています
10時00分~18時00分
完全週休2日制(土日祝日)、年末年始、年次有給休暇、夏期休暇、特別有給休暇
各種社会保険完備、通勤交通費支給、企業年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン、各種法人会員、契約施設、クラブ活動喫煙情報:屋内禁煙
・高いコミュニケーション力で新たな価値を創造し、それに向かって自ら成長しようとする意欲のある方
企業のさまざまな組織、機能、目的に対応したサービスを提供するコンピテンシーサービスと、さまざまな業界・業種ごとの専門的知識とプロジェクト経験をもつインダストリーサービスを提供している同社。下記のコンサルティングサービスを行なっています。●戦略(企業・競争戦略、市場・顧客戦略、組織改革・再編)●M&A(プレM&A、ポストM&A、企業再生)●CFOサービス ●オペレーション変革●テクノロジー アドバイザリー●組織・人事コンサルティング~ヒューマン キャピタル
1993年4月
500百万円
3846名
【事業内容】■コンサルティングファーム【会社の特徴】監査・税務・法務・コンサルティング・ファイナンシャルアドバイザリーの総合力と国際力を活かし、あらゆる組織・機能に対応したサービスとあらゆるセクターに対応したサービスで、提言と戦略立案から実行まで一貫して支援するファームです。2500名規模のコンサルタントが、デロイトの各国現地事務所と連携して、世界中のリージョン、エリアに最適なサービスを提供できる体制を有しています。同社が最も大切にするのは、クライアントの課題解決のために、最高のバリューを創出すること。その目的のために、国籍や専門性が異なるコンサルタントたちが、1つのチームとして互いを尊重したコミュニケーションを取り、良い部分を引き出し合うカルチャーがDTCにはあります。
同社が最も大切にするのは、クライアントの課題解決のために、最高のバリューを創出すること。その目的のために、国籍や専門性が異なるコンサルタントたちが、1つのチームとして互いを尊重したコミュニケーションを取り、良い部分を引き出し合うカルチャーがDTCにはあります。クライアントの課題解決のためであれば、部門や国境を越えたチームワークが発揮される。このような一体感を感じられる組織体制が同社の大きな魅力の1つです。
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【可能性の追求】 私の強みは、多岐にわたる職種のサポート経験があることです。現在は経営幹部・経理・人事・総務・法務等の管理部門や士業、コンサルタント職を専門領域とした部署でプレイングリーダーとして従事しております。また、以前の部署では、経営、戦略コンサル・新規事業開発・事業企画等を専門領域としておりました。多くの職種の知識を持ち合わせているので、多角的なキャリアプランのアドバイスが可能です。貴方様の強みを活かし、希望に寄り添ったサポートをいたしますので一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。
【東京:リモート】コンサルタント【化粧品、アパレル、日用品】※マネージャー
日本で最大級のビジネスプロフェッショナルグループ/日本をさらなる進化へ
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