オープンイノベーション推進

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 土日祝日休み 転勤なし 年間休日120日以上 語学（英語）を生かす フレックス勤務

• 仕事内容

  【職務概要】
  コーポレートベンチャーキャピタル『PERSOL INNOVATION FUND』にて、国内外の人材サービス領域で最新テクノロジーを有するスタートアップ企業を発掘し、パーソルグループとの資本／業務提携を推進いただきます。
  
  【具体的には】
  投資／提携担当として、ユニークな技術を持つHR Tech企業を国内外で発掘し、提携交渉から投資後の運用までご担当いただきます。目的に応じて純投資だけでなく、ジョイントベンチャーの設立やM＆Aなど様々な形態での提携を導いていただく業務です。フィナンシャルリターンを追及する通常のVCと異なり、ビジネスマッチング／現場事業との事業計画の策定などの業務が多いことが特徴です。
  ※M＆Aになった場合、その後のPMI業務等は別の担当が引き継ぎます。
  -----------------これまでのオープンイノベーション例-----------------
  ■ランサーズ社への資本参画
  ■LINE社との合弁でのLINEバイト事業への参入
  ■ベネッセ社との合弁で大学生向けキャリア教育事業の参入
  
  【やりがい】
  ★パーソルグループの今後の成長において、非常に重要視している新規ビジネスの創出に携わることができます！
  ★グローバル企業への投資により、グループへテクノロジーを融合させ、新しいサービスを自らの手で作り出せる面白さがございます！

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業

• 業種分類

  その他

• 年齢

  ～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  ●ビジネスにおける英語の実務経験
  ●以下いずれかのご経験をお持ちの方
  ・IT会社での事業企画関連のご経験(経営企画／事業開発／事業推進など)
  ・IT業界での新規事業立ち上げ／スタートアップ経営のご経験
  ・戦略ファームでのコンサルティング／戦略立案のご経験
  ・VC／PEファンドもしくはM＆Aアドバイザリーでの投資実務経験
  
  【尚可】
  ・大きな組織と小さな組織、両方での就業経験
  ・顧客との関係構築～折衝のご経験
  ・人事部 or 人材サービス会社でのご経験
  

• 年収

  560万円～750万円
  年収:560万～970万程度
  月給制：月額370000円
  給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
  ■賞与：年2回
  ■昇給：年2回

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員
  正社員
  契約期間：無期
  試用期間：3ヶ月

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（市区町村）

  港区

• 勤務地（詳細）

  東京都港区南青山1-15-5　パーソル南青山ビル
  東京メトロ各線「青山一丁目」駅　徒歩7分
  東京メトロ千代田線「乃木坂」駅　徒歩6分

• 勤務時間

  9時00分～18時00分
  ※フレックスタイム制(コアタイムあり)

• 休日・休暇

  年間休日123日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏期休暇、特別休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、年次有給休暇

• 福利厚生

  社員持株制度、財形貯蓄制度、スポーツクラブ、メンタルヘルスケアサービス、資格講座修了祝い金制度、育児のための勤務時間短縮制度、医療保険、総合福祉団体定期保険、団体扱い保険、企業型確定拠出年金
  喫煙情報：屋内禁煙

• フィットする人物像

  ・テクノロジーや新サービス／モノが好きでな方
  ・積極的に情報収集して試す思考をお持ちの方

• 転職コンシェルジュからのコメント

  　　
  　　◆おすすめポイント◆
  　　・キャリアチャレンジ制度
  　　→子会社・部署間を超え、「転籍」という形で、
  　　入社後も１人１人のキャリアチェンジを応援する
  　　公募型の異動制度です。
  　　・平均残業時間20H程度（かつ、残業代全額支給）
  　　・フレックス制度あり
  　　・在宅勤務も積極的に活用中！

• サービス・特徴

  国内外130社を超える幅広い企業群で構成されています。主な事業は「Staffing」、「Career」、「Professional Outsourcing」、「Solution」、「AsiaPacific」の5つのSBUと「Specialized Services」の6つに分類されます。※SBUは、Strategic Business Unitの略称です。
  ■(1)「Staffing SBU」 ・・・ 人材派遣サービス（テンプスタッフ）および、事務処理センターやコールセンター運営等幅広いアウトソーシングサービスを提供
  ■(2)「Career SBU」 ・・・ 転職支援サービス（doda）、再就職支援、新卒紹介、顧問サービスなど
  ■(3)「Professional Outsourcing SBU」 ・・・ エンジニアリング、システム開発、アウトソーシング、業務コンサルティングなど
  ■(4)「Solution SBU」 ・・・ デジタルソリューション、インキュベーションプログラムなど
  ■(5)「Asia Pacific SBU」 ・・・ アジアパシフィックでの人材派遣、人材紹介、設備メンテナンスなど
  ■(6)「Specialized Services」 ・・・ 人事・組織コンサルティング、タレントマネジメント、教育／研修、障がい者採用など

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