設立50年以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 年間休日120日以上 退職金制度
【職務概要】 顧客の抱える課題を解決するため、広告・セールスプロモーションの 提案をお任せします。 お客様に寄り添いながら課題を解決していただくお仕事です。【職務詳細】■誰に：製造業、化学メーカー、IT企業など様々な業界の法人企業■何を：WEBや広告、イベント、リサーチなどを駆使したセールス プロモーション■手法：お客様の課題をヒアリングし、適切な販促・集客方法を提案 していただきます・販売促進、各種広告宣伝・プランニングの提案・ディレクション業務（進行管理など） 提案内容が多岐にわたるため、時には複数の専門家を巻き込みお客様の 要望に適した環境を提供していただきます。
営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業
広告・デザイン・イベント
25歳～35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方・プロモーション経験 1年以上・企画提案営業のご経験 1年以上【尚可】・広告業界での営業経験 同社はリサーチからプロモーションまで一連のマーケティング経験を 積むことができる環境です。 そのため、スポットではなくマーケティングに関わる一連の流れを 身につけたい方にはオススメの環境です。 また、少人数体制で風通しも良く、社員の挑戦を応援する社風です！
370万円～550万円 年収：370万～550万給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与：2回昇給：年1回（4月）
メンバー
正社員 契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都 東京都 千代田区 神田須田町2-5-2須田町佐志田ビル4FJR各線「神田」駅 徒歩6分 JR各線「秋葉原」駅 徒歩4分
9時30分～18時10分（所定労働時間7時間40分）
【年間休日123日】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（7日）、GW、慶弔休暇
通勤手当（全額支給）、厚生年金基金、退職金制度（中小企業退職共済制度加入）、厚生年金基金保養所、社員旅行
・セルフスターターな方
【同社の特徴】 ・企業向け（BtoB）の広告が中心です ・メディア、WEB、イベント、SP等、場面に応じた提案を行います →企業ブランディング構築のため、 様々な手段の企画提案をします
同社が打ち出す広告のほとんどは、企業向け（BtoB）の広告です。エレクトロクス、IT、メカトロニクス、食品等幅広く、戦略的な視点を持って企業に向けてPRしています。アウトプットツールとしてメディア、WEB、イベント、SP、など場面に応じた提案を行い、企業ブランディング構築のため、1つの手段にとらわれず包括的な手段の企画提案を行います。現在はリサーチに基づくクリエイティブ開発、WEBを核としたクロスコミュニケーション戦略、ROI（投資対効果）を効果的に連動させ、トータルにご提案するValue Marketing Communicationを展開しています。
1938年3月
6000万円
70名
【事業内容】■マーケットリサーチ■パブリックリレーションズ■インベスターリレーションズ■クリエイティブ■メディアプランニング■ウェブマーケティング■イベントマネージメント■セールスプロモーション■グローバルサービス【会社の特徴】1938年に新聞社専属の広告代理店として事業をスタートしました。テレビ・ラジオ放送開始前から広告を手がけ、長きにわたって多くの企業と信頼関係を築きあげています。過去、紙媒体の時代から、いちはやくネット広告を導入し、メディア＋ソリューションを実現。現在も各種メディアを使い、企業イメージの向上やコーポレートブランドの構築を行っており、少数精鋭の老舗広告代理店です。お客様のマーケティング課題を解決するために、PR、広告、同社ではWEB、イベント、SPなどのコミュニケーション活動の統合を提案しています。独自の「VMC(Value Marketing communication)」を核に、クライアントに価値(=Value)あるソリューションを提供し、クライアントの真のパートナーになることを目指しています。VMCによって、ワンフェイス・コミュニケーション、リアルとネットを組み合わせたクロスメディア効果、ブランド価値向上、メディア到達効率の向上などを実現します。同社が打ち出す広告のほとんどは、企業向け（BtoB）の広告となります。
2003/3/1
4200万円
法人全体：610人（2021年4月1日現在）／転職アドバイザー：530人
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【創業80年以上の老舗企業】安定した顧客基盤／グローバル案件の取り扱いあり
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