求人ID : 403495634

【大阪】フロントエンドエンジニア

充実の福利厚生制度あり!フラットな社風の中でWLBを保ちながら就業できます!

求人会社名:株式会社フラッグ

メンバー
490万円~630万円

募集要項

  • こだわり条件

    土日祝日休み U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 資格取得支援制度 リモートワーク

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社にて、クライアントワークと自社サービス開発の両方に携われるフロントエンドエンジニアをお任せします。

    【職務詳細】
    同社サービスのSNSキャンペーン管理ツールの販路を拡大するにあたり、機能追加や改修、それらに伴う技術スタックの選定等、サービスの設計から実装までをお任せします。
    また、クライアントワークのコーディングにも携わる機会があります。

    ■使用している主なツール
    ・ コミュニケーション:Slack、Chatwork
    ・ スケジュール・課題管理:Backlog
    ・ バージョン管理:Backlog、GitHub
    ・ テレビ会議:Google Meet、ZOOM、Around等

    ■勤務環境について
    ・MacbookProを新調し貸出
    ・自宅にてリモートワーク可能
    ※必要に応じて出社をする場合があります。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    Webデザイン・制作

  • 年齢

    25歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・コーディングの実務経験がある方(HTML/CSS/JavaScript)
    ・Vue.js等のJavaScriptフレームワークを利用した開発経験
    ・サーバーサイドプログラムや外部APIと連携したSPAのWebアプリケーションの開発経験
    ・Gitを使ったチームでの開発経験

    【尚可】
    ・リモートワークでもスムーズなコミュニケーションが取れる方
    ・Backlog等のツールを使い、スケジュールやタスク管理ができる方
    ・SNSマーケティングに興味のある方

  • 年収

    490万円~630万円
    年収:490万~630万程度
    月給制:月額350000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回(勤続1年以上から支給)
    ■昇給:年4回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月(条件変更なし)

  • 勤務地

    大阪府
    大阪府大阪市北区西天満2-2-5 同心ビル2F
    大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩8分

  • 勤務時間

    9時30分~18時30分

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、子ども・子育て休暇、時短制度(一部従業員利用可) ※年間休日125日

  • 福利厚生

    通勤手当もしくはリモートワーク手当、人事考課制度、社内異動制度、従業員教育制度、永年勤続報奨金制度、書籍購入・セミナー参加補助、ストレスチェック、在宅勤務(一部従業員利用可)、リモートワーク可(一部従業員利用可)、副業OK(一部従業員利用可)、自転車通勤可、服装自由
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・チームの中で自分の意見を積極的に発言できる方
    ・新しい技術の習得に積極的な方、勉強熱心な方

  • サービス・特徴

    ■同社代表のメッセージ
    現在、日本ではコンテンツ産業を国の中心産業の一つと位置づけ、国策として成長させようという機運が盛り上がっております。しかし、企業規模、人材、海外展開などの面から考えると、次代の日本を担う産業としては十分とは言い難い要素も多数あり、今後一層の努力が必要とされています。

    このような時代において、自らコンテンツビジネスの旗振り役として、クリエイティブとビジネスの両立を率先して図っていくことが必要と考え、コンテンツの作り手としてはもちろん、作り手候補となる優秀な人材を確保し、またコンテンツを自らのビジネスに活用していく企業を増やし、コンテンツビジネスに革新と成長をもたらすことを目的とし、設立しました。日本のコンテンツビジネスの旗手としての気概を持ち、スタッフ一同社名に恥じぬ努力と研鑽を重ねていきます。

求人会社情報

  • 設立

    2004年1月

  • 資本金

    2400万円

  • 従業員

    185名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■コンテンツ制作事業■プロモーション事業■グローバルプロダクション事業■コンテンツビジネス開発事業■スポーツビジネス開発事業■メディアサービス事業■教育事業
    【会社の特徴】
    ■クリエイティブとビジネスの幸せな融合
    「クリエイティブとビジネスの幸せな融合」、つまり良いものを作りたいというコンテンツ制作者の思いと、ビジネスとしての成功、この両方を実現することを企業理念にしています。

    コンテンツ業界では、この両立は理想ではあっても、実現は難しいと言われてきました。だからこそ、経営体制と制作能力の双方を強化し、世の中に価値のあるコンテンツを継続的に提供していくことで、難題と言われる業界の課題に果敢に取り組んでいます。
    日本を支える新たな主産業として、コンテンツビジネスを一層成長させるためにも、クリエイティブとビジネスの幸せな融合に全力で取り組んでいる企業です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

笠松隆洋
株式会社ワークポート
笠松隆洋
コンサルタント歴 : 13年
土/日でも面談可能 親身なコンサル 業界知識豊富
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット 、 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 企画・マーケティング 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

【コンサル歴13年】『明るい未来を一緒に見つけましょう』をモットーに取り組んでおります。 ワークポートに入社してから13年間にわたり
ハイクラス層からメンバー層まで数多くの求職者の明るい未来を一緒に考え、
一緒に可能性を探して参りました。
その結果、大手上場企業からベンチャー企業に至るまで実績を残すことが出来、
業界、職種にこだわらず成果を上げることが出来ております。

また、東京、大阪、福岡と3拠点の立ち上げを経験する事により、
文化の違いも含め様々な経験をしてきている事も私の強みと言えます。

私自身も上場企業からベンチャー企業への転職を経験していることから、
各々のメリット、デメリットも熟知しております。
是非、一緒に『明るい未来』について、本音で語れればと思います。

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