求人ID : 403495544

【愛知】ITコンサルタント

福利厚生充実◎事業部の立上・成長フェーズを担うことができます

求人会社名:株式会社エル・ティー・エス

管理職 , メンバー
650万円~850万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 資格取得支援制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    顧客の全社戦略を踏まえた実効性のある提案・提言とその実行支援を行います。
    【職務詳細】
    コンサルティング提案においては、各種情報収集、課題解決提案の検討を担っていただきます。プロジェクトデリバリにおいては、ヒアリング、情報整理、課題抽出、課題解決の為の有効な施策提言、実行計画の策定など業務は多岐にわたります。これらコンサルティングサービスの提供を通じ、経営課題の解決や企業の生産性向上を実現し、顧客へ貢献していただきます。
    【案件事例】(以下は全て静岡県および愛知県内の実績)
    ■大手自動車メーカー
    近年は制御システムに対しても、標的型のサイバー攻撃が増加している。この制御システムへのセキュリティ企画業務の効率化・高度化をテーマに、セキュリティ企画・立案を担当。戦略的・現実的・効果的なセキュリティの企画支援を行い、策定した実行計画を定常運用に落とし込み、評価サイクルを回しながら継続的改善を実施するところまで、顧客と伴走する形で中長期的に支援(現在も支援中)。

    ■大手自動車部品メーカー
    人事領域における生産性向上をテーマに、現場担当者へのヒアリングを通して現状業務を可視化し、課題抽出と施策立案を実施。各施策を適用した場合のコスト削減効果などの測定結果をベースに実行計画立案を支援することで、顧客の働き方改革の推進に寄与。実際に残業時間の大幅削減を実現。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > ITコンサルタント・プリセールス(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 年齢

    30歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ※以下のうち1つ以上の経験を持つ方
    ・業務システム導入の業務分析、要求整理、要件定義フェーズにおけるプロジェクトリーダーやPM補佐などのマネジメント経験者
    ・IT化構想/企画フェーズの経験者で業務改革に興味をお持ちの方
    ・事業会社の経営企画(業務改革等)領域の経験者
    ・3~5人のチームマネジメント経験
    ・PCスキル(特にPowerPoint、Excel)

    【尚可】
    ・BPRプロジェクト、業務システム導入プロジェクト、
     IT化構想/企画などのコンサルティング業務経験
    ・事業創造、拡大をリードした経験

  • 年収

    650万円~850万円
    年収:650万~1000万程度
    年俸制:-
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年1回(個人業績賞与、全社業績賞与あり)
    ■昇給:年2回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    愛知県
    愛知県※業務により、地方出張・海外出張あり
    ※他地域での業務は原則リモート作業+出張
    愛知県※案件により異なる

  • 勤務時間

    8:30~17:30

  • 休日・休暇

    【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、創業記念日、有給休暇、振替休日、特別休暇(結婚休暇、出産休暇、慶弔休暇、生理休暇、公傷休暇)、看護休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業

  • 福利厚生

    資格取得支援制度、自己啓発支援、慶弔見舞金、交通費支給、出張手当、ベネフィット・ステーション加入(サービス数は100万件以上、提携サービスを何度でも割引価格で利用可能)、時短勤務、社内イベント、副業・兼業制度
    喫煙情報:配属先により異なる

  • フィットする人物像

    セルフスターターな方

  • サービス・特徴

    ■サービスラインナップ
    ・BPR/業務コンサルティングサービス
    ・変革定着化支援サービス
    ・人財開発サービス
    ・eラーニングサービス
    ・BPO/業務運用改善サービス
    ・システム運用改善サービス

求人会社情報

  • 設立

    2002年3月

  • 資本金

    5億1651万円

  • 従業員

    286名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■業務変革■システム展開支援■SAP定着化支援■システム運用改善■人財開発■eラーニング■グローバルサポート
    【会社の特徴】
    同社は、人・事業・組織の成長を支援する企業として、また世界中のお客様にサービスを提供する企業として、
    21世紀を代表するプロフェッショナルサービス会社を目指しています。
    これは、世界が必要とするならばそれに応えていくという姿勢と、ベンチャー企業として歴史を切り拓きたいという決意に根ざすものです。
    同社は、一つひとつの変革プロジェクトを支援するだけでなく、変化に対応し未来を切り拓ける人・事業・組織を創るパートナーとして、
    コンサルティングという枠組みを越えて、お客様の成長に貢献していきます。

職種PR

【求める役割】
まずは、技術的なバックグラウンドをベースに受講管理システムの日々の運用を確実にまわしていただきます。その後、業務の改善タスクにも少しずつ参画していただき、仕事の幅を広げていくと共に役割もステップアップして行っていただきたいと思います。
※現行担当者からの引継ぎ時間は十分確保いたします。また現行担当者はプロジェクトに別の役割で残りますので、その後も指導を継続いたします。


【やりがい】
顧客とのダイレクトなつながりと、貢献の実感。



弊社は戦略の策定だけでなく、策定した戦略を現場レベルまで落としこむ「定着化」を強みとしています。大手コンサルティングファームでは戦略の策定、導入までは行いますが、それが実際に会社の最前線にいる現場にまで及ぶことはほとんどありません。弊社では最前線の現場にまで入り込み、現場レベルまで戦略を「定着化」させることで、戦略を「…

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 13年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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